tag:blogger.com,1999:blog-44573145405495730452009-11-01T14:13:54.649+01:00Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.comBlogger14125tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-81326234574183512552008-02-17T20:12:00.002+01:002008-02-17T20:26:49.012+01:00<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://lipsheim.free.fr/dendro/dendrologoblanc.jpg"><img style="float:right; margin:0 0 10px 10px;cursor:pointer; cursor:hand;width: 320px;" src="http://lipsheim.free.fr/dendro/dendrologoblanc.jpg" border="0" alt="" /></a><br />Le Dendrobate Magnétique est vivant. <br /><br /><br /><br /><br />Il s'agit d'une énorme grenouille toxique qui avale des mp3 et les régurgite sous forme de flux sonore.<br /><br />Tout à la fois Blog Audio, Podcast (balado) et web radio, le Dendrobate déblatère musiques, chansons, reportages, pièces sonores, prises de son, <br />expérimentations et ovnis sonores toujours à la frontière de l'électro-psychédélisme, de la poésie chantée, du moment sonore cru et du silence abyssal <br />des cimes.<br /><br />La démarche est de mettre à disposition un système permettant de diffuser à grande échelle des créations sonore originales et qui ne cadrent pas dans <br />le circuit standardisé et industriel ambiant. Artisanat, décentralisation, réseau, disparité géographique, authenticité de l'approche, travail du matériau <br />sonore, matériel sonore résolument hors circuit. Car : NOUS AVONS ET CRÉONS NOS PROPRES CIRCUITS.<br /><br />Techniquement, la plate-forme se présente comme un journal en ligne (blog), une pièce sonore par article, lecteur audio intégré. Possibilité de suivi et <br />balado (podcast) avec un flux RSS et Itunes, possibilité d'écouter l'ensemble sous forme d'un flux audio similaire à du shoutcast (radio diffusion avec <br />winamp ou autre lecteur compatible). L'écoute des enregistrements peut donc se faire selon trois modes, article, balado, diffusion continue. L'idée étant <br />de présenter un système aussi simple, minimal et efficace que possible de façon à toujours aller à l'essentiel : le son. <br /><br />Interface web, blog :<br /><a href="http://dendrobate-magnetique.org/">http://dendrobate-magnetique.org/</a><br /><br />web radio :<br />http://www.dendrobate-magnetique.org/mp3/?cmd=listen&s=radio&file=filename.pls<br /><br />Podcast :<br />http://www.dendrobate-magnetique.org/feed.xml<br /><br />Myspace :<br /><a href="http://www.myspace.com/dendrobate">http://www.myspace.com/dendrobate</a><br /><br /><br />Dendrobate NetLabel à venir...<br /><br />Venez nous rejoindre, avec nous vous serez au centre du système.<br />Email contact : miam*AT*dendrobate-magnetique*POINT*org<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-8132623457418351255?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com1tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-2999573466772201582007-12-03T14:36:00.000+01:002007-12-03T14:37:55.423+01:00<style type="text/css"><br /><!--<br />body {<br /> margin: 0;<br /> padding: 15px;<br /> background: #FFF url("body-bg.png") repeat top left;<br /> text-align: center;<br /> font-family: Verdana, Arial, sans-serif;<br />}<br />div#header {<br /> margin: 0 auto;<br /> width: 650px;<br /> height: 19px;<br /> background: transparent url("header-bg.png") no-repeat bottom center;<br /> overflow: hidden;<br />}<br />div#header div#backlink {<br /> float: left;<br /> margin: 2px 0 0 20px;<br /> font-size: 10px;<br />}<br />div#header div#backlink a {<br /> text-decoration: none;<br /> color: #999;<br />}<br />div#header div#backlink a:hover {<br /> color: #666;<br />}<br />div#header div#changelang {<br /> float: right;<br /> margin: 3px 18px 0 0;<br />}<br />div#page {<br /> margin: 0 auto;<br /> width: 650px;<br /> background: #FFF url("page-bg.png") repeat-y top center;<br />}<br />h1 {<br /> margin: 0 0 14px 0;<br /> font-size: 32px;<br /> font-weight: normal;<br />}<br />h2 {<br /> margin: 25px 0 0 0;<br /> font-family: Arial, sans-serif;<br /> font-size: 18px;<br /> font-weight: normal;<br /> color: #333;<br />}<br />p#instructions {<br /> margin: 25px 80px 25px 60px;<br /> text-align: left;<br /> text-indent: 20px;<br /> font-size: 12px;<br /> color: #666;<br />}<br />#button {<br /> background: #ECECEC url("button-bg.png") no-repeat top center;<br /> font-size: 36px;<br /> color: #930;<br /> cursor: pointer;<br />}<br />div#symboltablecontener {<br /> margin: 20px 0 0 0;<br />}<br />table#symboltable td {<br /> font-family: Arial, sans-serif;<br /> font-size: 16px;<br /> font-weight: bold;<br />}<br />table#symboltable td.symbol {<br /> font-weight: normal;<br /> color: #C00;<br />}<br />div#footer {<br /> margin: 0 auto;<br /> width: 650px;<br /> padding-top: 19px;<br /> background: transparent url("footer-bg.png") no-repeat top center;<br />}<br />div#footer a {<br /> text-decoration: none;<br /> font-size: 10px;<br /> color: #666;<br />}<br />.number {<br /> font-family: "Courier New", Courier, mono;<br />}<br />--><br /></style><br /><script type="text/javascript"><br /><!--<br />var magicsymbol = 0;<br />var commonsymbol = 0;<br />var innertext = '';<br />var symbols = new Array('A','C','D','F','G','H','J','K','M','P','R','S','T','W','X','Z','#','^','_','[',']','{','}','&sect;','&copy;','&reg;','&#8364;','&pound;','&yen;','&aelig;','&Oslash;','&para;','&#338;','&szlig;');<br />function makeSymbolTable() {<br /> magicsymbol = Math.round(Math.random()*33);<br /> innertext = '<table id="symboltable" style="width: 575px; margin: 0 auto; border: 0;">';<br /> for (var i = 0; i < 100; i++) {<br /> if ((i + 1)%10 == 1) {<br /> innertext += '<tr>';<br /> }<br /> commonsymbol = Math.round(Math.random()*33);<br /> if (i%9 == 0 && i < 89) {<br /> commonsymbol = magicsymbol;<br /> }<br /> innertext += '<td>&nbsp;&nbsp;'+i+'</td><td class="symbol">'+symbols[commonsymbol]+'&nbsp;&nbsp;</td>';<br /> if ((i + 1)%10 == 0) {<br /> innertext += '</tr>';<br /> }<br /> }<br /> innertext += '</table>';<br /> document.getElementById('symboltablecontener').innerHTML = innertext;<br /> document.getElementById('button').innerHTML = '';<br />}<br />function showAnswer() {<br /> document.getElementById('button').innerHTML = symbols[magicsymbol];<br /> document.getElementById('symboltablecontener').innerHTML = '<a href="#" onclick="javascript:makeSymbolTable(); return(false);" style="font-family: Arial, sans-serif; font-weight: bold; color: #C63;">Réessayer</a>';<br />}<br />--><br /></script><br /><div id="header"><br /> <br /> <div id="changelang"><br /><img src="/style/lang-fr.gif" alt="fr" title="En français" width="18" height="13" style="border: 0;" /><a href="?lang=en"><img src="/style/lang-en-off.gif" alt="en" title="In english" width="18" height="13" style="border: 0;" /></a> </div><br /></div><br /><div id="page"><br /> <h1>LECTEUR DE PENSÉE</h1><br /> <h2><br /> Pensez-vous qu'un ordinateur puisse lire dans vos pensées ?<br /><br /> Essayez, vous verrez que c'est possible !<br /> </h2><br /> <p id="instructions"><br /> <ins>Instructions :</ins><br /><br /> Choisissez un nombre entier entre <span class="number">1</span> et <span class="number">99</span> (prenons par exemple <span class="number">67</span>).<br /> Soustrayez de ce nombre la somme des chiffres qui le composent.<br /><br /> (dans notre exemple, ça donne : <span class="number">67 - 6 - 7 = 54</span>)<br /><br /> Regardez le tableau plus bas : il fait correspondre à chaque nombre un symbole. Cherchez le symbole qui correspond au votre et répétez le dans votre tête pendant 5 secondes.<br /><br /> Enfin, cliquez sur le carré magique !<br /> </p><br /> <div style="text-align: center;"><br /> <table style="margin: 0 auto; border: 0;" cellpadding="0"><br /> <tr><br /> <td id="button" onclick="javascript:showAnswer();" style="width: 90px; height: 90px;" valign="middle">&nbsp;</td><br /> </tr><br /> </table><br /> </div><br /> <div id="symboltablecontener"></div><br /> <script type="text/javascript"><br /> <!--<br /> makeSymbolTable();<br /> --><br /> </script><br /></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-299957346677220158?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-39736685463533697562007-11-30T16:32:00.000+01:002007-11-30T16:33:15.804+01:00<h1>Logiciels pour power-users</h1><br /><p>Je vous met ici en vrac quelques logiciels qui me semblent<br />sympas ou qui m'ont rendu de grands services. Qui sait&nbsp;?<br />&ccedil;a pourra peut-&ecirc;tre vous aider aussi&nbsp;!<br><br /><b>Je ne les recommande pas aux d&eacute;butants</b>. La<br />majorit&eacute; de ces logiciels sont pour Windows.</p><br /><p>Les URL ne sont pas toujours indiqu&eacute;es ou ont<br />peut-&ecirc;tre chang&eacute;, mais vous devriez les retrouver<br />facilement avec <a href="http://www.google.com">Google</a>.</p><br /><hr><br /><ul><br /><li><b><a name="nsis" id="nsis"></a>NSIS</b>, installeur,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.nullsoft.com/free/nsis/">http://www.nullsoft.com/free/nsis/</a><br><br /><br />C'est l'un des installeurs les plus simples et compacts que je<br />connaisse (c'est l'installeur de WinAMP). Remarquable par la taille<br />des installs g&eacute;n&eacute;r&eacute;s.</li><br /><li><b><a name="innosetup" id="innosetup"></a>InnoSetup</b>,<br />installeur, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.jrsoftware.org/isinfo.php">http://www.jrsoftware.org/isinfo.php</a><br><br /><br />InnoSetup est plus complexe que NSIS, mais aussi plus puissant.<br />Utile quand l'installation n&eacute;cessite des op&eacute;rations<br />plus complexes. (C'est l'installeur que j'ai utilis&eacute; pour<br /><a href="http://sebsauvage.net/webgobbler/"><span style=<br />"font-style: italic;">webGobbler</span></a>).</li><br /><li><b><a name="komodo" id="komodo"></a>Komodo</b>, &eacute;diteur<br />pour programmeur, payant<br><br /><a href=<br />"http://www.activestate.com/Products/Komodo/">http://www.activestate.com/Products/Komodo/</a><br><br /><br />C'est probablement l'un des meilleurs &eacute;diteurs existants<br />pour Python/perl/php/html/xslt/tcl/javascript et autres. Il<br />poss&egrave;de (entre autres) un v&eacute;rificateur de syntaxe<br />int&eacute;gr&eacute; (<i>pendant</i> la frappe), un<br />d&eacute;bogueur d'expression r&eacute;guli&egrave;res,<br />l'auto-compl&eacute;tion du code (tapez "." et la liste des<br />m&eacute;thodes et propri&eacute;t&eacute;s de l'objet en cours<br />s'affichent.), l'exploration des classes, etc. Magnifique logiciel.<br />Dommage qu'il soit payant et gourmant en CPU et m&eacute;moire<br />(machine puissante recommand&eacute;e).</li><br /><li><b><a name="pspad" id="pspad"></a>PSPAd</b>, &eacute;diteur<br />pour programmeur, gratuit<br><br /><a href="http://www.pspad.com">http://www.pspad.com</a><br><br />Voil&agrave; un excellent &eacute;diteur gratuit. Il est<br />pratiquement au niveau d'UltraEdit (logiciel commercial). Non<br />seulement il se charge vite, mais il se mange de gros fichiers sans<br />probl&egrave;me. Il poss&egrave;de vraiment un tas de fonctions<br />tr&egrave;s pratiques: coloration syntaxique multilangages (y<br />compris une coloration syntaxique correcte pour les cha&icirc;nes<br />multilingnes Python), indentation/d&eacute;sindentation facile de<br />blocs (m&ecirc;me chose pour les commentaires), macros, templates,<br />rechercher/remplacer dans les fichiers, mode colonne, supporte<br />ascii/ansi/dos oem/unicode/UTF-8, supporte fins de ligne<br />DOS/Unix/Mac (et conversion), &eacute;diteur hexad&eacute;cimal,<br />fonction stay-on-top de la fen&ecirc;tre, int&eacute;gration de<br />compilateurs et fichiers d'aide externes, export du code<br />color&eacute; en RTF/HTML/TeX, comparaison de fichiers, fonctions<br />sp&eacute;ciales HTML (reformattage, compression,<br />v&eacute;rification, Tidy, import RTF/CSV...), un navigateur de<br />code multilangage... Vraiment un <i>excellent</i> travail&nbsp;!<br />C'est maintenant mon &eacute;diteur par d&eacute;faut pour tout<br />texte, SQL, Python...</li><br /><li><b><a name="python" id="python"></a>Python</b>, langage,<br />gratuit<br><br /><a href="http://python.org">http://python.org</a><br><br />Python est un excellent langage. Opensource, objet, syntaxe claire,<br />puissant, fourni avec des tonnes de librairies. C'est un langage<br />terriblement efficace. On d&eacute;veloppe plus vite en Python que<br />dans n'importe quel autre langage. Comme tous les langages, il ne<br />convient pas &agrave; <i>toutes</i> les t&acirc;ches, mais il est<br />tr&egrave;s bon &agrave; un tr&egrave;s grand nombre de choses.<br />Capable de s'interfacer avec &agrave; peu pr&egrave;s n'importe<br />quoi (bases de donn&eacute;es, protocoles, kits graphiques...). Il<br />est tr&egrave;s facile &agrave; interfacer/&eacute;tendre avec<br />d'autres langages comme C,C++ ou Java. Et il s'apprend tr&egrave;s<br />vite.</li><br /><li><b><a name="apache" id="apache"></a>Apache</b>, serveur HTTP,<br />gratuit<br><br /><a href="http://httpd.apache.org/">http://httpd.apache.org/</a><br><br />Le standard des serveurs Web. Puissant, rapide, extensible. On peut<br />m&ecirc;me trouver des bundles Apache+php+perl+mySQL tr&egrave;s<br />simples &agrave; installer (comme <i>EasyPHP</i> (<a href=<br />"http://www.easyphp.org">http://www.easyphp.org</a>) ou <i>Uniform<br />Server</i> (<a href=<br />"http://miniserver.sourceforge.net">http://miniserver.sourceforge.net</a>,<br />seulement 2,3 Mo&nbsp;!)): c'est bigrement pratique pour tester un<br />site web chez soi avant de le mettre en ligne. Et il supporte<br />SSL/HTTPS, ce qui permet de r&eacute;aliser des sites<br />s&eacute;curis&eacute;s.</li><br /><li><b><a name="xitami" id="xitami"></a>Xitami</b>, serveur HTTP,<br />gratuit<br><br /><a href="http://www.xitami.com">http://www.xitami.com</a><br><br />Un petit serveur web particuli&egrave;rement v&eacute;loce.<br />Malgr&eacute; cela, il consomme <i>tr&egrave;s peu</i> de ressource<br />CPU et m&eacute;moire (1 Mo). Configuration par interface web.<br />Supporte les cgi, ssi, FTP, authentification, domaines virtuels,<br />etc., mais pas SSL. Pratique pour faire un petit site intranet sur<br />une machine qui n'est pas d&eacute;di&eacute;e uniquement &agrave;<br />&ccedil;a (et sans jamais la ralentir). &Ccedil;a &eacute;vite<br />d'avoir &agrave; mettre toute la machinerie Apache en marche.</li><br /><li><b><a name="tinyweb" id="tinyweb"></a>TinyWeb</b>, serveur<br />HTTP, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.ritlabs.com/tinyweb/">http://www.ritlabs.com/tinyweb/</a><br><br /><br />Besoin d'un serveur web rapidement pour servir quelques pages, pour<br />d&eacute;panner&nbsp;? TinyWeb est un serveur web ultra-minimaliste<br />pour Windows. Il tient en un seul fichier EXE de <b>54 ko</b>.<br />Supporte &eacute;galement les CGI. Rien &agrave; installer.<br />D&eacute;zipper, lancer, c'est tout. &Ccedil;a permet de se balader<br />avec un serveur web sur une disquette. Existe aussi en version SSL<br />(<i>TinySSL</i>). Gratuit, m&ecirc;me pour une utilisation<br />professionnelle.<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4500-web-un-minuscule-serveur-web-sous-windows"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4500-web-un-minuscule-serveur-web-sous-windows</a>)</li><br /><li><b><a name="pi3web" id="pi3web"></a>pi3web</b><span style=<br />"font-weight: bold;">,</span> serveur HTTP, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://pi3web.sourceforge.net/">http://pi3web.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Encore un serveur HTTP. L'avantage de ce serveur est qu'on a<br />php+SSL en un package compact (2,3 Mo). Le serveur est l&eacute;ger<br />et rapide. Supporte cgi, fast-cgi, cgi-win, isapi... Le principal<br />avantage que je vois &agrave; ce serveur est que SSL est plus<br />simple &agrave; mettre en place que dans Apache.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="abyss" id=<br />"abyss"></a>Abyss Webserver</span>, serveur HTTP, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.aprelium.com/abyssws/download.php">http://www.aprelium.com/abyssws/download.php</a><br><br /><br />Voici un&nbsp;formidable petit serveur web. Petit mais tr&egrave;s<br />v&eacute;loce. Administrable enti&egrave;rement par interface web.<br />Nombreuses fonctions (Server-side includes, users/mots de passe,<br />protection des pages, chemins virtuels, configuration MIME, stats,<br />anti-leeching, support CGI/FastCGI/ISAPI/ASP.Net, limite globale de<br />bande passante, activation/d&eacute;sactivation du cache ou de la<br />reprise de t&eacute;l&eacute;chargement sur certains chemins, pages<br />d'erreur personnalisables, URL rewriting...).<br><br />Tout &ccedil;a dans seulement 353 ko &agrave;<br />t&eacute;l&eacute;charger ! Tr&egrave;s beau travail.<br><br />La version gratuite ne permet pas de d&eacute;finir plusieurs sites<br />web sur la m&ecirc;me machine (un seul port en &eacute;coute, et<br />pas de virtual hosts), mais ce n'est pas une version au<br />rabais.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="hfs" id="hfs"></a>HFS<br />(Http File Server)</span>, serveur web/fichiers, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.rejetto.com/hfs/">http://www.rejetto.com/hfs/</a><br><br />Voici un mini-serveur web con&ccedil;u exclusivement pour partager<br />des fichiers. Partager un fichier ou un dossier est ultra-simple:<br />Glissez le dossier sur la fen&ecirc;tre de HFS. C'est tout. C'est<br />ultra-simple pour partager des fichiers entre amis avec un simple<br />navigateur.<br><br />Vous pouvez partager autant de fichiers/r&eacute;pertoires que vous<br />le voulez. Il est tr&egrave;s facile de changer les droits<br />d'acc&egrave;s, download et upload sur chaque r&eacute;pertoire ou<br />fichier: Clic-droit et c'est bon.<br><br />Il contient &eacute;galement un client DynDNS, No-IP et CJB<br />int&eacute;gr&eacute; (pour adresse IP dynamique).<br><br />Ajoutez &agrave; &ccedil;a: supporte la reprise de<br />t&eacute;l&eacute;chargement, bannissement d'adresses IP, limite de<br />bande passante, limites de connexion, limite d'utilisation d'espace<br />disque, commentaires et ic&ocirc;nes au choix sur les<br />r&eacute;pertoires, filtre sur les fichiers et r&eacute;pertoires,<br />configuration des types MIME, sauvegarde de la configuration dans<br />un fichier ou base de registre...<br><br />Il ne fait que 514 ko et ne n&eacute;cessite pas d'installation.<br />Dommage qu'il ne fonctionne pas en HTTPS (bien qu'on puisse<br /><a href="http://www.rejetto.com/forum/index.php?topic=3083.0">utiliser<br />STunnel</a> pour palier &agrave; &ccedil;a).</li><br /><li><b><a name="tfs" id="tfs"></a>TYPSoft FTP Server</b>, serveur<br />FTP, gratuit<br><br /><a href="http://fr.typsoft.com/">http://fr.typsoft.com/</a><br><br />Serveur FTP rapide, pratique et l&eacute;ger. Consomme moins de 1<br />Mo de RAM. Ne tourne que sous forme d'application (et pas de<br />service). Pratique pour mettre tr&egrave;s rapidement en place un<br />serveur FTP (il faut moins de 30 secondes pour avoir un serveur FTP<br />en &eacute;tat de fonctionner.)<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3028-windows-installer-un-serveur-ftp"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3028-windows-installer-un-serveur-ftp</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="filezilla_ftpserver"<br />id="filezilla_ftpserver"></a>FileZilla FTP Server</span>, serveur<br />FTP, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://filezilla.sourceforge.net/">http://filezilla.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Encore un serveur FTP, mais qui lui peut fonctionner sous forme de<br />service. Il est tout aussi souple &agrave; configurer que TYPSoft<br />FTP Server.</li><br /><li><b><a name="sysinternals" id=<br />"sysinternals"></a>SysInternals</b>, utilitaires syst&egrave;me,<br />gratuits<br><br /><a href=<br />"http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/">http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/</a><br><br /><br />Ils distribuent toute une panoplie d'utilitaires bigrement<br />pratique: <i>Process Explorer</i>, pour voir la liste de tous les<br />processus, <i>filemon</i>/<i>regmon</i> pour surveiller et tracer<br />tous les acc&egrave;s aux fichiers et base de registre,<br /><i>contig</i> et <i>pagedefrag</i> pour d&eacute;fragmenter les<br />disques NTFS, le fichier swap et la base de registre, etc. Des tas<br />de petits outils bigrement pratiques.<br><br />Atten</li><br /><li><b><a name="contig" id="contig"></a>Contig</b> &amp;<br /><b>Pagedefrag</b>, d&eacute;fragmenteurs pour NT/2000/XP,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/fileanddiskutilities.mspx"><br /><span style=<br />"text-decoration: underline;">http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/fileanddiskutilities.mspx</span></a><br><br /><br />Contig permet de d&eacute;fragmenter juste un fichier ou un<br />r&eacute;pertoire. Il travaille &eacute;galement tr&egrave;s bien<br />en t&acirc;che de fond: Tapez<br /><b><code>start&nbsp;/low&nbsp;contig&nbsp;-s&nbsp;c:\*.*</code></b>,<br />et &ccedil;a vous d&eacute;fragmentera tous les fichiers du disque<br />en t&acirc;che de fond. Et <i>Pagedefrag</i> est le seul programme<br />qui permet de d&eacute;fragmenter le fichier d'&eacute;change<br />(pagefile.sys) et la base de registre gratuitement.<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-58-defragmenter-son-disque-dur"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-58-defragmenter-son-disque-dur</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="jkdefrag" id=<br />"jkdefrag"></a>JKDefrag</span>, d&eacute;fragmenteur, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.kessels.com/JkDefrag/">http://www.kessels.com/JkDefrag/</a><br><br /><br />Voici un excellent d&eacute;fragmenteur freeware. Il est fourni en<br />mode ligne de commande, application graphique et m&ecirc;me<br />&eacute;conomiseur d'&eacute;cran (ce qui permet d'avoir son disque<br />toujours dans sa forme optimale). Il poss&egrave;de 2<br />strat&eacute;gies diff&eacute;rentes de d&eacute;fragmentation, et<br />il est plus efficace que le d&eacute;fragmenteur de Windows. Comme<br />il passe par l'API de d&eacute;fragmentation de Windows, il est<br />tout &agrave; fait s&ucirc;r: Aucun risque de perdre des<br />donn&eacute;es m&ecirc;me en &eacute;teignant l'ordinateur en plein<br />milieu de la d&eacute;fragmentation.</li><br /><li><b><a name="ht" id="ht"></a>HT</b>, &eacute;diteur hexa et<br />d&eacute;sassembleur, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://hte.sourceforge.net">http://hte.sourceforge.net</a><br><br />Certes il ne vaut pas <i>IDA Pro</i>, mais HT est un excellent<br />d&eacute;sassembleur, tr&egrave;s pratique, compacte et rapide.<br />Tr&egrave;s bien pens&eacute;.<br></li><br /><li><b><a name="iconedit32" id="iconedit32"></a>IconEdit32</b>,<br />&eacute;diteur d'ic&ocirc;nes, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.pcmag.com/article2/0,4149,4016,00.asp">http://www.pcmag.com/article2/0,4149,4016,00.asp</a><br><br /><br />Quoi de plus banal&nbsp;? celui-l&agrave; est gratuit, et il permet<br />d'&eacute;diter des ic&ocirc;nes multi-r&eacute;solutions et<br />multi-couleurs (en un seul fichier .ICO). Permet de cr&eacute;er<br />des favicons (ic&ocirc;nes de site) facilement. (Il faut<br />s'enregistrer (gratuitement) sur le site pour pouvoir le<br />t&eacute;l&eacute;charger (agre&ucirc;&ucirc;), mais il vous suffit<br />d'utiliser BugMeNot pour &eacute;viter &ccedil;a).<br><br /><span style="font-weight: bold;">2005-10-29:</span> Le logiciel est<br />gratuit, mais l'<span style=<br />"font-style: italic;">acc&egrave;s</span> au fichier est devenu<br /><span style="font-weight: bold;">payant</span> (Agrrreuuu). Vous<br />pouvez encore le t&eacute;l&eacute;charger l&agrave;: <a href=<br />"http://www.onlythebestfreeware.com/program.asp?program_id=135">http://www.onlythebestfreeware.com/program.asp?program_id=135</a><br />(Merci &agrave; Akwaba pour ce lien.)</li><br /><li><b><a name="camstudio" id="camstudio"></a>CamStudio</b>,<br />enregistreur vid&eacute;o, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.atomixbuttons.com/vsc/">http://www.atomixbuttons.com/vsc/</a><br><br /><br />Permet d'enregistrer tout ce qui se passe &agrave; l'&eacute;cran<br />sous forme de vid&eacute;o (.AVI ou Flash (.SWF)). C'est<br />l'&eacute;quivalent de logiciels commerciaux comme <i>Lotus<br />ScreenCam</i>. Magnifique pour faire des manuels, des<br />d&eacute;monstrations, des aides, des tutoriaux. Je n'aurais jamais<br />pens&eacute; trouver un tel logiciel gratuit&nbsp;! Il peut<br />m&ecirc;me convertir un AVI en Flash (SWF) pour l'afficher sur le<br />web. Pour la vid&eacute;o, il est recommand&eacute; d'utiliser le<br />codec LossLess fourni sur le site de CamStudio.<br><br /><i>Mise &agrave; jour 2004-06-01</i>: <b>Et merde !</b> Je viens de<br />m'apercevoir que l'URL ci-dessus qui menait vers le site renvoie<br />maintenant chez Macromedia sur un logiciel payant ! Encore un bon<br />freeware qui dispara&icirc;t.<br><br />J'ai donc d&eacute;cid&eacute; de le mettre en<br />t&eacute;l&eacute;chargement ici m&ecirc;me: <a href=<br />"camstudio20setup.exe">camstudio20setup.exe</a> (1364995<br />octets).<br><br /><span style="font-style: italic;">Mise &agrave; jour<br />2005-08-10</span>: Il semble que CamStudio ait r&eacute;apparu,<br />cette fois-ci sous forme d'un projet SourceForce. Le site est<br /><a href="http://camstudio.org">http://camstudio.org</a>.<br><br />N'utilisez que la version 2.0 ! &nbsp;La version 2.1 est<br />brid&eacute;e.</li><br /><li><b><a name="wink" id="wink"></a>Wink</b>, enregistreur<br />vid&eacute;o, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.debugmode.com/wink/">http://www.debugmode.com/wink/</a><br><br /><br />Programme similaire &agrave; CamStudio.&nbsp;Permet de sortir des<br />fichiers Flash (SWF), mais aussi HTML, PDF, Postscript et EXE. On<br />peut &eacute;galement ajouter des pauses sur les &eacute;crans<br />(avec boutons pr&eacute;c&eacute;dent/suivant), des boutons de<br />navigation, des bulles de commentaires, des liens hypertextes, des<br />commentaires audio...<br><br />Les commentaires audio peuvent &ecirc;tre enregistr&eacute;s<br />pendant l'enregistrement de la vid&eacute;o ou bien ajout&eacute;s<br />apr&egrave;s.<br><br />C'est beaucoup plus complet que CamStudio pour cr&eacute;er des<br />tutoriels.<br><br />Les fichiers Flash (SWF) cr&eacute;&eacute;s par Wink sont plus<br />compacts que ceux de CamStudio.<br><br />Excellent ! &nbsp;(J'ai cr&eacute;&eacute; <a href=<br />"../temp/wink/index.html">plusieurs vid&eacute;os</a> avec.)</li><br /><li><b><a name="zoomit" id="zoomit"></a>ZoomIt</b>, Zoom et<br />annotation &eacute;cran, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/Utilities/ZoomIt.mspx"><br />http://www.microsoft.com/technet/sysinternals/Utilities/ZoomIt.mspx</a><br><br /><br />Un petit programme simple et pratique: permet de dessiner<br />directement sur l'&eacute;cran et de zoomer rapidement. Tr&egrave;s<br />pratique quand on fait une d&eacute;monstration sur grand<br />&eacute;cran.</li><br /><li><b><a name="vmware" id="vmware"></a>vmWare</b>,<br />&eacute;mulateur de PC, gratuit<br><br /><a href="http://www.vmware.com">http://www.vmware.com</a><br><br />Emulateur complet de PC. Vous avez plusieurs PC dans votre PC.<br />Absolument fabuleux pour tester plusieurs syst&egrave;mes<br />d'exploitation simultan&eacute;ment sans repartitionner le disque<br />dur, les faire interagir entre eux, tester les clients/serveurs<br />sous plusieurs OS, tester des logiciels sans pourrir sa<br />configuration, torturer-tester des logiciels ou OS sans rien<br />risquer, bidouiller &agrave; mort des syst&egrave;me d'exploitation<br />sans risque de tout gauffrer. Chaque machine virtuelle<br />peut-&ecirc;tre finement configur&eacute;e (quantit&eacute; de<br />m&eacute;moire, disques virtuels, acc&egrave;s r&eacute;seau,<br />USB...). On peut installer absolument n'importe quel OS dans une<br />machine virtuelle, m&ecirc;me en mode graphique. On peut 'freezer'<br />une machine et le d&eacute;geler une semaine apr&egrave;s dans le<br />m&ecirc;me &eacute;tat. On peut monter des r&eacute;seaux virtuels<br />entre machines. N&eacute;cessite NT/2000/XP ou Linux.<br><br /><span style="font-weight: bold;">Note:</span> <span style=<br />"font-style: italic;">VMWare Server</span> et <span style=<br />"font-style: italic;">VMWare Player</span> sont tous les deux<br />gratuits, mais la version "Server" est lourde (127 Mo). VMWare<br />Player est plus l&eacute;ger (28 Mo). En th&eacute;orie, la version<br />"player" ne permet pas de cr&eacute;er de machines virtuelles, mais<br />on peut utiliser <a href=<br />"http://petruska.stardock.net/Software/VMware.html#VMX%20Builder">VMX<br />Builder</a>.<br><br />Je trouve la solution VMWare Player + VMX Builder nettement plus<br />pratique et efficace que la version Server.</li><br /><li><b><a name="virtualbox" id="virtualbox"></a>VirtualBox</b>,<br />&eacute;mulateur de PC, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.virtualbox.org">http://www.virtualbox.org</a><br><br />Voil&agrave; un autre logiciel dans la veine de VMWare, gratuit<br />&eacute;galement. Il est un peu moins souple que VMWare en<br />mati&egrave;re de configuration, mais il est nettement plus<br />l&eacute;ger et l'interface est plus simple. C'est un excellent<br />&eacute;mulateur. Je l'utilise d&eacute;sormais &agrave; la place<br />de VMWare. Il ne fait que 11 Mo &agrave;<br />t&eacute;l&eacute;charger.<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4952-linux-installer-linux-sans-repartitionner"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4952-linux-installer-linux-sans-repartitionner</a>)</li><br /><li><b><a name="qemuwin" id="qemuwin"></a>QEmu-win</b>,<br />&eacute;mulateur de PC, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.h7.dion.ne.jp/%7Eqemu-win/">http://www.h7.dion.ne.jp/~qemu-win/</a><br><br /><br />Un autre &eacute;mulateur de PC, moins rapide mais opensource. On<br />arrive &agrave; faire tourner Linux (Knoppix) sous Windows<br />aussi.<br></li><br /><li><b><a name="packagepedago" id="packagepedago"></a>Package<br />p&eacute;dagogique</b>, site (cours d'informatique), gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.univ-tours.fr/discala/">http://www.univ-tours.fr/discala/</a><br><br /><br />Un ensemble de <b>1270 pages</b> de cours sur l'informatique, des<br />bases (alg&egrave;bre de bool) jusqu'au d&eacute;veloppement<br />(tutoriaux Delphi). Bourr&eacute; de petits labos interactifs pour<br />comprendre le fonctionnement des circuits logiques, de<br />l'assembleur, du micro-code, des grammaires, des registres, etc.<br />&ccedil;a para&icirc;t un peu h&eacute;t&eacute;roclite et parfois<br />difficile &agrave; naviguer, mais c'est vraiment tr&egrave;s<br />complet.</li><br /><li><b><a name="sqlpro" id="sqlpro"></a>SQL Pro</b>, site,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://sqlpro.developpez.com/indexSQL.html">http://sqlpro.developpez.com/indexSQL.html</a><br><br /><br />Un site en fran&ccedil;ais pout tout savoir du SQL. Convient aussi<br />bien au d&eacute;butant pour apprendre qu'au confirm&eacute; pour<br />retrouver une syntaxe. Illustr&eacute; de nombreux exemples. Une<br />r&eacute;f&eacute;rence.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="tgtc" id=<br />"tgtc"></a>TweakGuides Tweaking Companion</span>, documentation,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.tweakguides.com/TGTC.html">http://www.tweakguides.com/TGTC.html</a><br><br /><br />Voir un formidable document de 175 qui explique plein de choses sur<br />Windows XP, comment configurer/modifier tout un tas de choses.<br />L'auteur tord &eacute;galement le cou &agrave; un certain nombre de<br />mythes.</li><br /><li><b><a name="nero" id="nero"></a>Nero Burning Rom</b>, logiciel<br />de gravage, payant.<br><br /><a href="http://www.ahead.de">http://www.ahead.de</a><br><br />Probablement l'un des meilleurs logiciels de gravage. Pour un prix<br />inf&eacute;rieur, il a plus de fonctionnalit&eacute;s que tout ses<br />concurrents. Et les options de gravage sont bien configurable. On<br />peut faire n'importe quel type de CD ou DVD. Et le tout sans<br />sacrifier &agrave; la simplicit&eacute;. Beau travail pour un prix<br />raisonnable.</li><br /><li><b><a name="drivespeed" id="drivespeed"></a>Nero<br />DriveSpeed</b>, ralentisseur de lecteur CD, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.cdspeed2000.com/go.php3?link=nerodrivespeed.html">http://www.cdspeed2000.com/go.php3?link=nerodrivespeed.html</a><br><br /><br />Un programme qui permet de ralentir les lecteurs de CD et DVD. Pour<br />- enfin&nbsp;! - ne plus subir ce bruit d'aspirateur continu. Un<br />vrai soulagement. Ce programme est distribu&eacute; gratuitement<br />par Ahead, les auteurs de Nero Burning Rom. Ne pas confondre avec<br />Nero CDSpeed (mesure des taux de transfers).</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="unison" id=<br />"unison"></a>Unison</span>, synchronisation de r&eacute;pertoires,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.cis.upenn.edu/%7Ebcpierce/unison/">http://www.cis.upenn.edu/~bcpierce/unison/</a><br><br /><br />Voil&agrave; probablement l'un des plus <span style=<br />"font-weight: bold;">formidables</span> logiciels de<br />synchronisation existants. Il permet une synchronisation<br />unidirectionnelle ou bidirectionnelle de r&eacute;pertoires, locaux<br />ou distants (par ssh, ou simple socket).&nbsp;Donc vous pouvez<br />modifier des fichiers dans les <span style=<br />"font-weight: bold;">deux</span> r&eacute;pertoires, Unison<br />s'occupe de les synchroniser. Quand il ne parvient pas &agrave;<br />r&eacute;soudre les conflits, il vous propose des choix.<br><br />En mode unidirectionnel, &ccedil;a remplace sans probl&egrave;me<br />rsync.<br><br />Il est multiplateformes (on peut synchroniser entre<br />Win/Linux/etc.), &eacute;conome (ne transfers que les parties<br />modifi&eacute;es d'un fichier, et fait des transfers<br />compress&eacute;s), s&ucirc;r (vous pouvez l'arr&ecirc;ter en plein<br />milieu d'une synchro avec tr&egrave;s peu de risques de perte).<br />Fonctionne en ligne de commande ou avec une interface graphique<br />(GTK). M&ecirc;me la version ligne de commande est claire et simple<br />&agrave; utiliser. Superbe logiciel.<br><br />M&ecirc;me s'il est plus lent que des logiciels comme SyncBack,<br />Unison est orient&eacute; vers la <span style=<br />"font-weight: bold;">fiabilit&eacute;</span> et la <span style=<br />"font-weight: bold;">s&eacute;curit&eacute;</span>: Il est<br />quasi-impossible de perdre des donn&eacute;es m&ecirc;me en coupant<br />une synchronisation en plein milieu.<br><br />Si vous avez besoin d'autres logiciels de synchronisation, voir<br />&eacute;galemenbt <a href=<br />"http://en.wikipedia.org/wiki/File_synchronization">Wikipedia</a>,<br /><a href=<br />"http://www.aboutmyip.com/AboutMyXApp/DeltaCopy.jsp">DeltaCopy</a><br />ou <a href=<br />"http://www.itefix.no/phpws/index.php?module=pagemaster&amp;PAGE_user_op=view_page&amp;PAGE_id=6&amp;MMN_position=23:23"><br />cwRsync</a>.</li><br /><li><b><a name="dateedit" id="dateedit"></a>NinoTech DateEdit</b>,<br />&eacute;diteur de date de fichier, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://home.worldonline.dk/ninotech/freeutil.htm#dateedit">http://home.worldonline.dk/ninotech/freeutil.htm#dateedit</a><br><br /><br />DateEdit est simple: il ajoute un onglet 'date' &agrave; la<br />propri&eacute;t&eacute; des fichiers (date de cr&eacute;ation, date<br />de modification). On se demande pourquoi Microsoft n'a pas inclus<br />&ccedil;a en standard dans Windows.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="web2hh" id=<br />"web2hh"></a>html2chm (alias web2hh)</span><br><br /><a href=<br />"http://www.helpmaster.com/hh-developmentaids-web2hh.htm">http://www.helpmaster.com/hh-developmentaids-web2hh.htm</a><br><br /><br />Permet de cr&eacute;er des fichiers .CHM (HTML compil&eacute;<br />Microsoft) &agrave; partir d'un ensemble de fichiers html/gif/jpeg.<br />Bigrement pratique pour faire des aides ou compiler en un seul<br />fichier des docs ramass&eacute;es sur le web avec HTTrack. Et comme<br />tous les fichiers sont rassembl&eacute;s en un seul fichier<br />compress&eacute;, on gagne pas mal de place sur disque. En plus on<br />peut faire des recherches fulltext. Mais attention, il perd les<br />p&eacute;dales au del&agrave; de 32000 fichiers.</li><br /><li><b><a name="whereisit" id="whereisit"></a>WhereIsIt</b>,<br />catalogueur, payant<br><br /><a href=<br />"http://www.whereisit-soft.com">http://www.whereisit-soft.com</a><br><br /><br />Permet de cataloguer CD, disques durs, etc. Il est capable<br />d'indexer le contenu des fichiers ZIP/RAR/ACE/TAR/etc. Et il<br />conserve les infos des images (taille, nombre de couleur...), des<br />MP3 (titres, dur&eacute;e). Il exploite les commentaires des<br />archives et dossiers (file_id.diz, descript.ion, etc). Nombreuses<br />options configurables. Tr&egrave;s tr&egrave;s beau travail.</li><br /><li><b><a name="catfish" id="catfish"></a>CatFish</b>, catalogueur,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.equi4.com/catfish/">http://www.equi4.com/catfish/</a><br><br /><br />Il ne catalogue pas le contenu des ZIP et autres archives, mais bon<br />sang, c'est le catalogueur de disque le plus <i><b>rapide</b></i><br />que j'ai jamais vu. C'est hallucinant. Et on l'embarque facilement<br />sur disquette (pas d'installation n&eacute;cessaire).</li><br /><li><b><a name="winbar" id="winbar"></a>WinBar</b>, afficheur de<br />stats, gratuit<br><br /><a href="http://www.winbar.nl">http://www.winbar.nl</a><br><br />Affiche l'&eacute;tat de Windows (% CPU, occupation m&eacute;moire,<br />d&eacute;bits r&eacute;seau). Consomme peu de place &agrave;<br />l'&eacute;cran. Pratique pour savoir si le PC bosse ou ne fout<br />rien, si la m&eacute;moire commence &agrave; &ecirc;tre trop pleine<br />ou si on est bien en train de recevoir des donn&eacute;es du<br />r&eacute;seau.</li><br /><li><b><a name="tweaukui" id="tweaukui"></a>Microsoft TweakUI</b>,<br />configurateur, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.microsoft.com/ntworkstation/downloads/PowerToys/Networking/NTTweakUI.asp"><br />http://www.microsoft.com/ntworkstation/downloads/PowerToys/Networking/NTTweakUI.asp</a><br />(pour Windows 95/98/ME/NT/2000)<br><br /><a href=<br />"http://www.microsoft.com/windowsxp/downloads/powertoys/xppowertoys.mspx"><br />http://www.microsoft.com/windowsxp/downloads/powertoys/xppowertoys.mspx</a><br />(pour Windows XP/2003)<br><br />Permet de configurer certaines options de Windows. &Ccedil;a<br />devrait &ecirc;tre fourni en standard avec Windows.<br />Indispensable.</li><br /><li><b><a name="upx" id="upx"></a>UPX</b>, compresseur<br />d'ex&eacute;cutable, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://upx.sourceforge.net">http://upx.sourceforge.net</a><br><br />Permet de compresser les EXE/DLL en les laissant parfaitement<br />fonctionnels. Remarquablement compacte. Mais certains antivirus<br />n'aiment pas trop et mettent beaucoup de temps &agrave; scanner les<br />fichiers compress&eacute;s avec UPX. Pour obtenir la meilleure<br />compression, faites <code>upx --best *.exe</code></li><br /><li><b><a name="logmon" id="logmon"></a>LogMon</b>, surveilleur de<br />fichiers/r&eacute;pertoires, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://logmon.bitrix.ru/logmon/eng/">http://logmon.bitrix.ru/logmon/eng/</a><br><br /><br />LogMon peut surveiller des fichiers ou des r&eacute;pertoires, et<br />r&eacute;agir en cas de modification. Il peut alors<br />d&eacute;clencher toutes les actions que vous pouvez imaginer.<br />Configuration tr&egrave;s souple. On en faire faire des tas de<br />choses: lister les fichiers<br />ajout&eacute;s/modifi&eacute;s/supprimer, zipper automatiquement et<br />envoyer par FTP quand un r&eacute;pertoire est modifi&eacute;,<br />archiver automatiquement des logs, r&eacute;agir &agrave; la<br />modification de certains fichiers, etc. Vous &ecirc;tes<br />administrateur sous Windows&nbsp;? Alors &ccedil;a vous servira<br />forc&eacute;ment.<br><br /><span style="font-weight: bold;">Mise &agrave; jour 20 juin<br />2005</span>: Et crotte. Encore un bon freeware qui dispara&icirc;t:<br />Birtrix semble l'avoir retir&eacute; de leur site. Je le met donc<br />en t&eacute;l&eacute;chargement ici m&ecirc;me:&nbsp;<a href=<br />"logmon142.exe">logmon142.exe</a> (644 352 octets)</li><br /><li><b><a name="curl" id="curl"></a>Curl</b>,<br />t&eacute;l&eacute;chargeur, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://curl.sourceforge.net">http://curl.sourceforge.net</a><br><br />Permet de r&eacute;cup&eacute;rer &agrave; peu pr&egrave;s<br />n'importe quoi qui poss&egrave;de une URL. Comprend divers<br />protocoles (HTTP, FTP, LDAP...). Supporte l'authentification.<br />Pratique pour automatiser des t&acirc;ches r&eacute;seau.</li><br /><li><b><a name="delphi" id="delphi"></a>Delphi</b>, langage,<br />gratuit (pour une utilisation non professionnelle)<br><br /><a href=<br />"http://www.borland.com/delphi/">http://www.borland.com/delphi/</a><br><br /><br />Superbe environnement de d&eacute;veloppement Pascal Objet. Permet<br />de cr&eacute;er rapidement des applications Windows propres et<br />rapides. Excellent compilateur. Les ex&eacute;cutables produits ne<br />d&eacute;pendant pas de tonnes de DLL. Langage objet, mais capable<br />de faire du bas niveau (appel aux API Windows et code assembleur<br />inline.). Pendant un temps Borland distribuait gratuitement Delphi<br />(j'ai eu Delphi 6 gratuitement). J'ignore si c'est encore le cas.<br />La communaut&eacute; des d&eacute;veloppeurs Delphi est tr&egrave;s<br />active et on trouve de milliers de composants gratuits avec les<br />sources.<br><br />Update: Il semble que Borland ait d&eacute;cid&eacute; d'abandonner<br />Delphi. C'est du g&acirc;chis, c'&eacute;tait un <span style=<br />"font-style: italic;">excellent</span> produit.</li><br /><li><b><a name="synegy" id="synegy"></a>Synergy</b>, utilitaire<br />console, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://synergy2.sourceforge.net">http://synergy2.sourceforge.net</a><br><br /><br />Quand on a 2 &eacute;crans c&ocirc;te &agrave; c&ocirc;te (ou<br />plus), cette petite merveille permet de passer d'un &eacute;cran<br />&agrave; l'autre avec la m&ecirc;me souris (et le m&ecirc;me<br />clavier). Bigrement pratique pour ne pas emcombrer le bureau quand<br />on a plusieurs machines &agrave; administrer. Et &ccedil;a<br />&eacute;conomise un switch.</li><br /><li><b><a name="putty" id="putty"></a>putty</b>, client telnet/SSH,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.chiark.greenend.org.uk/%7Esgtatham/putty/">http://www.chiark.greenend.org.uk/~sgtatham/putty/</a><br><br /><br />Un excellent petit client telnet/SSH. Simple, efficace. Rien<br />&agrave; installer, il suffit de le lancer. Et il est finement<br />configurable. Et c'est &eacute;galement utile pour tester des<br />serveurs bas&eacute; sur TCP (en se connectant en mode raw).</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="cygwin" id=<br />"cygwin"></a>Cygwin</span>, environnement d'&eacute;mulation Posix<br />et shell Unix, gratuit<br><br /><a href="http://www.cygwin.com/">http://www.cygwin.com/</a><br><br />Cygwin permet de simuler un environnement Posix. C'est &agrave;<br />dire que cela vous donne acc&egrave;s &agrave; la majorit&eacute;<br />des packages Linux (gcc, sshd, apache...) ainsi qu'&agrave; un<br />v&eacute;ritable shell Unix. Permet de compiler sous Windows la<br />majorit&eacute; des applications Linux. Possibilit&eacute; d'avoir<br />&eacute;galement un serveur X. Pratique &eacute;galement pour<br /><a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-2132-reseaux-installation-d-un-serveur-ssh-sous-windows"><br />installer un serveur ssh sous Window</a>.</li><br /><li><b><a name="lealinux" id="lealinux"></a>Lea-Linux</b> et<br /><b>Rute</b>, guide/r&eacute;f&eacute;rence Unix/Linux, gratuit<br><br /><a href="http://www.lea-linux.org">http://www.lea-linux.org</a><br><br /><a href=<br />"http://www.icon.co.za/%7Epsheer/rute-home.html">http://www.icon.co.za/~psheer/rute-home.html</a><br><br /><br />Deux excellents guide Unix/Linux, aussi bons pour un<br />d&eacute;butant que pour un pro. L'un est en fran&ccedil;ais<br />(LeaLinux) et l'autre en anglais (Rute). A toujours garder sous le<br />coude. Il est bon de lire Rute de A &agrave; Z: On en apprend<br />beaucoup sur les syst&egrave;me Linux.</li><br /><li><b><a name="pathcopy" id="pathcopy"></a>NinoTech PathCopy</b>,<br />shell extension, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://home.worldonline.dk/ninotech/freeutil.htm#pathcopy">http://home.worldonline.dk/ninotech/freeutil.htm#pathcopy</a><br><br /><br />Permet de copier dans le presse-papier le chemin d'un fichier ou<br />d'un r&eacute;pertoire avec le clic-droit. C'est tout b&ecirc;te,<br />et &ccedil;a rend bien service.</li><br /><li><b><a name="winguide" id="winguide"></a>WinGuide Registry<br />Guide</b>, guide base de registre, gratuit<br><br /><a href="http://www.winguides.com">http://www.winguides.com</a><br><br />Un document sur les bidouilles possibles dans la base de registre.<br />Expliqu&eacute; avec des mots simples, et &ccedil;a permet de faire<br />pas mal de choses. On peut t&eacute;l&eacute;charger le fichier<br />.chm complet.</li><br /><li><b><a name="wassociate" id="wassociate"></a>WAssociate</b>,<br />&eacute;diteur d'association de fichiers, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.xs4all.nl/%7Ewstudios/Associate/">http://www.xs4all.nl/~wstudios/Associate/</a><br><br /><br />Permet de modifier les informations attach&eacute;es &agrave;<br />chaque type de fichier (applications &agrave; lancer, menu<br />contextuel, action par d&eacute;faut, type MIME...).</li><br /><li><b><a name="regexcoach" id="regexcoach"></a>Regex Coach</b>,<br />&eacute;valuateur d'expressions r&eacute;guli&egrave;res,<br />gratuit<br><br /><a href="http://weitz.de">http://weitz.de</a><br><br />Un programme bigrement pratique pour cr&eacute;er, tester et<br />d&eacute;buguer les expressions r&eacute;guli&egrave;res. On voit<br />en temps r&eacute;el les zones match&eacute;es, les remplacements,<br />etc. Quel que soit votre langage de programmation, &ccedil;a vous<br />sera utile.</li><br /><li><b><a name="ethereal" id="ethereal"></a></b><b><a name=<br />"wireshark" id="wireshark"></a>Wireshark</b>, analyseur de trames,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.wireshark.org/">http://www.wireshark.org/</a><br><br />Sniffeur et analyseur de trames r&eacute;seau. Capable de<br />d&eacute;cortiquer les trames de la plupart des protocoles.<br />&Ccedil;a permet d'en apprendre beaucoup sur les r&eacute;seaux, et<br />d'examiner le comportement de certains logiciels.</li><br /><li><b><a name="cainabel" id="cainabel"></a>Cain &amp; Abel</b>,<br />sniffeur r&eacute;seau, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.oxid.it/cain.html">http://www.oxid.it/cain.html</a><br><br />Pas vraiment d'usage pratique &agrave; ce logiciel, mais il faut au<br />moins savoir qu'il existe, histoire d'apprendre &agrave;<br />relativiser sur la s&eacute;curit&eacute; des r&eacute;seaux.<br />V&eacute;ritablement effrayant.</li><br /><li><b><a name="dameware" id="dameware"></a>DameWare Mini-Remote<br />Control</b>, prise de contr&ocirc;le &agrave; distance, payant<br><br /><a href="http://www.dameware.com">http://www.dameware.com</a><br><br />Voici un excellent logiciel de prise en main &agrave; distance. Il<br />est tr&egrave;s simple &agrave; utiliser. L'avantage sur la<br />majorit&eacute; des autres logiciels, c'est qu'il n'y a rien<br />&agrave; installer sur la machine dont vous voulez prendre le<br />contr&ocirc;le (du moment que c'est NT/2000/XP). Les communications<br />sont chiffr&eacute;es et l'authentification peut utiliser le<br />syst&egrave;me des domaines Windows. Simple, efficace et<br />performant. Id&eacute;al pour administrer un r&eacute;seau<br />local.</li><br /><li><b><a name="remotelyanywhere" id=<br />"remotelyanywhere"></a>RemotelyAnywhere</b>, prise de<br />contr&ocirc;le &agrave; distance, payant<br><br /><a href=<br />"http://www.remotelyanywhere.com/">http://www.remotelyanywhere.com</a><br><br /><br />Dans le m&ecirc;me genre que DameWare, mais plus complet: transfer<br />de fichiers, liste des process, services et ports ouverts,<br />performances, red&eacute;marrage, arr&ecirc;t/d&eacute;marrage des<br />services, etc. Toutes les communications sont chiffr&eacute;es<br />(SSL). L'avantage de RemotelyAnywhere est qu'il est accessible<br />&agrave; partir de n'importe quel navigateur supportant Java (pas<br />besoin d'un client sp&eacute;cial comme DameWare). Id&eacute;al<br />pour internet.</li><br /><li><b><a name="squeak" id="squeak"></a>Squeak</b>, langage<br />Smalltalk et environnement de d&eacute;veloppement et<br />d'ex&eacute;cution, gratuit<br><br /><a href="http://www.squeak.org">http://www.squeak.org</a><br><br />C'est un compilateur Smalltalk contenant un environnement de<br />d&eacute;veloppement et d'ex&eacute;cution complet, et un paquet de<br />librairies (graphique, r&eacute;seau, son...). Remarquable pour<br />cr&eacute;er et distribuer des applications multi-plateformes. Il<br />contient &eacute;galement un syst&egrave;me de fen&ecirc;trage.<br />L'&eacute;change de projets et programmes entre utilisateurs de<br />Squeak est tr&egrave;s facile par Internet. (Il faudra vraiment que<br />je prenne le temps de mettre au Smalltalk un de ces jours.)</li><br /><li><b><a name="winscp" id="winscp"></a>WinSCP</b>, client<br />scp/sftp, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://winscp.sourceforge.net">http://winscp.sourceforge.net</a><br><br /><br />Excellent client scp/sftp graphique. Tr&egrave;s pratique pour<br />transf&eacute;rer des fichiers depuis/vers un serveur ssh de<br />mani&egrave;re parfaitement s&eacute;curis&eacute;e. G&eacute;nial<br />pour &eacute;changer des fichiers avec des machines Linux. Contient<br />de nombreuses fonctions, donc la synchronisation de<br />r&eacute;pertoires.</li><br /><li><b><a name="idiconcollection" id="idiconcollection"></a>ID Icon<br />Collection</b>, biblioth&egrave;que d'ic&ocirc;nes, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.idev.ch/index.php?option=com_remository&amp;func=fileinfo&amp;filecatid=8"><br />http://www.idev.ch/index.php?option=com_remository&amp;func=fileinfo&amp;filecatid=8</a><br><br /><br />J'ai enfin trouv&eacute; une collection d'ic&ocirc;nes bien<br />fournie, gratuite et relativement bien tri&eacute;e. Ils annoncent<br />15000 ic&ocirc;nes, mais en r&eacute;alit&eacute; &ccedil;a en<br />contient &agrave; peu pr&egrave;s 28000. Les ic&ocirc;nes sont<br />regroup&eacute;es dans des fichiers .ICL et les fichiers ICL sont<br />regroup&eacute;s par th&egrave;mes dans des r&eacute;pertoires<br />s&eacute;par&eacute;s. C'est propre.<br><br />Pour lire les fichiers ICL, il y a un freeware qui fait &ccedil;a<br />tr&egrave;s bien: <span style="font-weight: bold;">IconShop<br />1.13</span> (gratuit)<br><br /><a href=<br />"http://users.pandora.be/liontech/Downloads.htm">http://users.pandora.be/liontech/Downloads.htm</a></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="freeproxy" id=<br />"freeproxy"></a>FreeProxy</span>, proxy<br />HTTP/FTP/SOCKSv5/SMTP/POP/NNTP et plus, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.handcraftedsoftware.org/">http://www.handcraftedsoftware.org/</a><br><br /><br />J'ai retir&eacute; <span style="font-style: italic;">AnalogX<br />Proxy</span> de ma liste de logiciels car il n'&eacute;tait pas<br />assez fiable. <span style="font-style: italic;">FreeProxy</span><br />peut le remplacer.<br><br />L'interface graphique de FreeProxy a quelques incoh&eacute;rences,<br />mais une fois configur&eacute; ce logiciel fait bien son<br />boulot.<br><br />Bon point: Une fois configur&eacute;, on peut fermer juste<br />l'interface graphique (c'est toujours &ccedil;a de moins de<br />m&eacute;moire bouff&eacute;e).<br><br />C'est un proxy HTTP, FTP et surtout SOCKSv5 (c'est le seul proxy<br />SOCKSv5 gratuit que je connaisse sous Windows).<br><br />Le proxy HTTP peut faire &eacute;galement cache. Supporte HTTP 1.1.<br />Peut d&eacute;crocher/raccrocher la connexion quand<br />n&eacute;cessaire. Contr&ocirc;le d'acc&egrave;s (liste<br />d'utilisateurs, horaires, filtrage...). Possibilit&eacute; de port<br />forwarding et mini-serveur HTTP int&eacute;gr&eacute;.<br><br />Fonctionne sous Windows 98/ME/NT/2000/XP.<br><br />Dommage que l'interface graphique soit aussi d&eacute;routante,<br />c'est un excellent programme.</li><br /><li><b><a name="hoekey" id="hoekey"></a>HoeKey</b>, reprogramation<br />des touches, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://dana.ucc.nau.edu/%7Etsr22/apps/hoekey.htm">http://dana.ucc.nau.edu/~tsr22/apps/hoekey.htm</a><br><br /><br />Ce petit programme ne paie pas de mine, mais il permet de<br />reprogrammer les touches du clavier, y compris toutes les<br />combinaisons avec ALT, CTRL, MAJ et la touche Windows. HoeKey peut<br />alors lancer des programmes, manipuler des fen&ecirc;tres, envoyer<br />des frappes clavier (=macros), etc. Bigrement pratique, surtout<br />pour un programme qui ne consomme que 200 ko en<br />m&eacute;moire.</li><br /><li><b><a name="autohotkey" id="autohotkey"></a>AutoHotKey</b>,<br />reprogramation des touches, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.autohotkey.com/">http://www.autohotkey.com/</a><br><br />Un logiciel similaire &agrave; HoeKey, mais probablement un peu<br />plus simple &agrave; utiliser (mieux document&eacute;) et un peu<br />plus complet. Possibilit&eacute; de cr&eacute;er des EXE qui sont<br />utilisables sans installer le logiciel. Ce logiciel est<br />extr&ecirc;mement puissant et permet de cr&eacute;er des raccourcis<br />clavier complexe. Il inclue AutoIt, ce qui permet de cr&eacute;er<br />des scipts cliquant automatiquement, etc.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="keytweak" id=<br />"keytweak"></a>KeyTweak</span>, reprogramation des touches,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://webpages.charter.net/krumsick/">http://webpages.charter.net/krumsick/</a><br><br /><br />Les programmes HoeKey et AutoHotKey renvoient des s&eacute;quences<br />de touches quand une combinaison de touches est press&eacute;e.<br />KeyTweak est diff&eacute;rent: Il remappe les scan codes (les<br />touches elles-m&ecirc;mes). Le mapping est directement fait au<br />niveau du syst&egrave;me d'exploitation (c'est plus bas niveau).<br />N&eacute;cessite Windows 2000/XP.</li><br /><li><b><a name="virtuawin" id="virtuawin"></a>VirtuaWin</b>,<br />bureaux virtuels, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://virtuawin.sourceforge.net">http://virtuawin.sourceforge.net</a><br><br /><br />VirtuaWin permet d'avoir plusieurs bureaux virtuels, avec chacuns<br />leurs fen&ecirc;tres, et de passer facilement de l'un &agrave;<br />l'autre (comme sous Unix/Linux). Tr&egrave;s pratique pour ne pas<br />avoir l'&eacute;cran encombr&eacute;. Nombreuse options<br />configurables.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="virtual_dimension"<br />id="virtual_dimension"></a>Virtual Dimension</span>, bureaux<br />virtuels, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://virt-dimension.sourceforge.net/#features">http://virt-dimension.sourceforge.net/#features</a><br><br /><br />Un autre logiciel dans le genre de VirtuaWin, gratuit<br />&eacute;galement et bien fait.</li><br /><li><a name="vital_desktop" id="vital_desktop"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">Vital Desktop</span>, fond d'&eacute;cran<br />anim&eacute;, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://vital-desktop.sourceforge.net/">http://vital-desktop.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Pas vraiment utile, mais joli: Permet d'utiliser les<br />&eacute;conomiseurs d'&eacute;cran comme papier-peint. Sympa.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="safexp" id=<br />"safexp"></a>SafeXP</span>, param&eacute;trage de Windows,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.theorica.net/safexp.htm">http://www.theorica.net/safexp.htm</a><br><br /><br />Ce petit logiciel tout simple (1 seul &eacute;cran) permet de<br />modifier des tonnes de param&egrave;tres de Windows qui ne sont pas<br />accessibles par le panneau de configuration.&nbsp; Il permet de<br />mieux s&eacute;curiser Windows et de d&eacute;sactiver des<br />fonctionnalit&eacute;s comme la mise &agrave; jour automatique ou<br />l'envoie de rapports &agrave; Microsoft.<br></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="xpantispy" id=<br />"xpantispy"></a>XP-AntiSpy</span>, param&eacute;trage de Windows,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.xp-antispy.org/">http://www.xp-antispy.org/</a><br><br />Un logiciel dans la m&ecirc;me veine que SafeXP,<br />compl&eacute;mentaire.<br><br />Oh... et il permet de lever la limite de 10<br />connexions&nbsp;TCP/seconde sortantes sur le SP2 de Windows<br />XP.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="unknowndevices" id=<br />"unknowndevices"></a>Unknown Devices</span>, liste les<br />p&eacute;riph&eacute;riques, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.halfdone.com/Development/UnknownDevices/">http://www.halfdone.com/Development/UnknownDevices/</a><br><br /><br />Il vous est d&eacute;j&agrave; arriv&eacute; que Windows<br />d&eacute;tecte un p&eacute;riph&eacute;rique, mais soit incapable<br />de l'identifier ? ("PCI Device"). Quand &ccedil;a arrive, c'est<br />vraiment p&eacute;nible. UnknownDevices est capable d'afficher des<br />informations sur ces p&eacute;riph&eacute;riques non reconnus, ce<br />qui permet le plus souvent d'aller chercher les bons pilotes.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="ubcd" id=<br />"ubcd"></a>Ultimate Boot CD</span>, CD bootable de<br />r&eacute;cup&eacute;ration, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.ultimatebootcd.com/">http://www.ultimatebootcd.com/</a><br><br /><br />Un CD bootable de d&eacute;pannage bigrement pratique: ghost de<br />disque, bypass mot de passe admin Windows, test m&eacute;moire,<br />partitionnement, etc. C'est la trousse de secours du PC.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="vera" id=<br />"vera"></a>Bitstream Vera</span>, police de caract&egrave;res,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.gnome.org/fonts/">http://www.gnome.org/fonts/</a><br><br />La soci&eacute;t&eacute; BitStream (&eacute;ditrice de nombreuses<br />polices de caract&egrave;re) a d&eacute;cid&eacute; de placer sa<br />police de caract&egrave;res Vera en opensource. Elle existe en<br />plusieurs variantes.<br><br />La BitStream Vera Sans Mono est bien pour d&eacute;velopper: Elle<br />est belle, lisible et surtout on distingue parfaitement les "0" des<br />"O" et les "1" des "l", ce qui n'est pas le cas avec la typo<br />"Courier" qu'on utilise habituellement. Ceci dit, pour programmer,<br />je pr&eacute;f&egrave;re encore la police Dina ci-dessous:</li><br /><li><a name="dejavu" id="dejavu"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">DejaVu</span>, police de caract&egrave;res,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://dejavu.sourceforge.net/">http://dejavu.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Version opensource et &eacute;tendu des police Vera. A<br />pr&eacute;f&eacute;rer &agrave; Vera. J'utilise cette police pour<br />programmer.<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3960-programmation-polices-de-caracteres-pour-programmeur"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3960-programmation-polices-de-caracteres-pour-programmeur</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="dina" id=<br />"dina"></a>Dina</span>, police de caract&egrave;res, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.proggyfonts.com/index.php?menu=download">http://www.proggyfonts.com/index.php?menu=download</a><br><br /><br />Voici la police de caract&egrave;res que j'utilise pour programmer.<br />Elle a &eacute;t&eacute; con&ccedil;us pour permettre l'affichage<br />de beaucoup de texte &agrave; l'&eacute;cran tout en conservant une<br />parfait lisibilit&eacute;, y compris dans les caract&egrave;res<br />gras et les diff&eacute;rences bien marqu&eacute;es 0/0 et 1/l.<br />Disponible en tailles 8, 9 et 10.<br><br />Le lien ci-dessus vous donnera &eacute;galement d'autres polices<br />con&ccedil;ues pour la programmation.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="pmdump" id=<br />"pmdump"></a>PMDump</span>, dump m&eacute;moire, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.ntsecurity.nu/toolbox/pmdump/">http://www.ntsecurity.nu/toolbox/pmdump/</a><br><br /><br />C'est bourrin: &ccedil;a dump dans un fichier la m&eacute;moire<br />d'un processus Windows&nbsp;(sans l'interrompre). Tr&egrave;s utile<br />pour voir un peu dans les entrailles d'un programme (en particulier<br />quand l'ex&eacute;cutable de celui-ci est compress&eacute;).</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="autoit" id=<br />"autoit"></a>AutoIt</span>, scripting et automatisation,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.hiddensoft.com/autoit3/">http://www.hiddensoft.com/autoit3/</a><br><br /><br />Petit langage de script pour automatiser plein de choses dans<br />Windows. Les script AutoIt peuvent simuler tout ce qui est fait<br />&agrave; la souris ou au clavier: cliquer des boutons, entrer du<br />texte, manipuler des fichiers, la base de registre...<br><br />Extr&ecirc;mement pratique pour automatiser tout ce qui ne peut pas<br />&ecirc;tre fait par la ligne de commande sous Windows. Avec un<br />clic-droit, on peut m&ecirc;me convertir un script AutoIt en petit<br />fichier EXE (moins de 90 ko) qui peut &ecirc;tre lanc&eacute;<br />ind&eacute;pendemment. <span style="font-style: italic;">Excellent<br />!</span></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="processmaster" id=<br />"processmaster"></a>ProcessMaster</span>, niveau de priorit&eacute;<br />automatique des processus, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.octopod.org/mambo/index.php?option=com_docman&amp;task=doc_details&amp;gid=47&amp;Itemid=96"><br />http://www.octopod.org/mambo/index.php?option=com_docman&amp;task=doc_details&amp;gid=47&amp;Itemid=96</a><br><br /><br />Voil&agrave; un programme simple et bien pratique: D&egrave;s qu'il<br />d&eacute;tecte un processus pr&eacute;cis, il r&egrave;gle<br />automatiquement sa priorit&eacute;. Cela permet de mettre en<br />arri&egrave;re automatiquement les processus, ou encore mettre en<br />haute priorit&eacute; les jeux afin qu'ils ne soient pas ralentis<br />par les autres programmes.<br><br />Simple et efficace.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="quickpar" id=<br />"quickpar"></a>QuickPar</span>, protection de fichiers contre les<br />erreurs et r&eacute;paration, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.quickpar.org.uk/">http://www.quickpar.org.uk/</a><br><br />QuickPar utilise les codes Reed-Solomon pour cr&eacute;er des<br />fichiers de r&eacute;cup&eacute;ration. Exemple: Vous avez un<br />fichier de 100 Mo. Vous cr&eacute;ez un fichier .par2 de 10% (=10<br />Mo). Ce fichier de r&eacute;paration permettra de r&eacute;parer<br />jusqu'&agrave; 10% du fichier endommag&eacute; (o&ugrave; que<br />soient situ&eacute;s ces 10%, au d&eacute;but, &agrave; la fin ou<br />en plein milieu).<br><br />Par exemple, si le fichier de 100 Mo est amput&eacute; &agrave; 92<br />Mo, le fichier par2 permettra de reconstituer les 8 Mo<br />manquants.<br><br />Vous pouvez choisir quel pourcentage des fichiers vous voulez<br />pouvoir r&eacute;cup&eacute;rer.<br><br />Tr&egrave;s pratique quand on a des fichiers auxquel on tient<br />beaucoup (m&ecirc;me les CDR ne sont pas infaillibles).</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="sqlite" id=<br />"sqlite"></a>SQLite</span>, base de donn&eacute;es, gratuit<br><br /><a href="http://www.sqlite.org/">http://www.sqlite.org/</a><br><br />C'est un moteur de base de donn&eacute;es (tout comme mySQL). Il<br />n'est pas pr&eacute;vu pour les acc&egrave;s concurrents (database<br />lock lors d'une &eacute;criture), mais pour travailler en local ou<br />inclure une base de donn&eacute;es dans une application, il est<br />imbattable: Supporte la quasi-totalit&eacute; du<br />SQL-92,&nbsp;<span style="font-style: italic;">ultra-rapide</span><br />(plus rapide que mySQL et Postgres !), la base est contenue en un<br />seul fichier compacte et&nbsp;<span style=<br />"font-style: italic;">portable</span> (le fichier peut &ecirc;tre<br />r&eacute;utilid&eacute; tel quel sous Windows, Linux, MacOS X,<br />PDA...) (les bases sont donc tr&egrave;s simples &agrave;<br />d&eacute;ployer), aucune d&eacute;pendance externe, ACID<br />(int&eacute;grit&eacute; des donn&eacute;es), supporte les<br />transactions, supporte jusqu'&agrave; 2 T&eacute;ra-octets de<br />donn&eacute;es, peut travailler en m&eacute;moire seule (in-memory<br />database), consommation m&eacute;moire et CPU tr&egrave;s<br />r&eacute;duite, pas de serveurs &agrave; installer/configurer, pas<br />de users &agrave; g&eacute;rer, et elle poss&egrave;de des wrappers<br />pour pratiquement tous les langages.<br><br />Sa petite taille (250 ko) permet de l'inclure directement dans les<br />applications. &nbsp;Une petite merveille !<br><br />Inconv&eacute;nients: pas de service r&eacute;seau (ne travaille<br />qu'en local), pas con&ccedil;u pour les acc&egrave;s concurrents<br />(database lock lors d'une &eacute;criture), pas de cl&eacute;<br />&eacute;trang&egrave;res, pas conseill&eacute; au del&agrave; de 12<br />Go de donn&eacute;es, pas de gestion des droits (grant/revoke).<br><br />Pour le reste, &ccedil;a rox !&nbsp; J'ai &eacute;t&eacute;<br />scotch&eacute; par les performances. Et l'int&eacute;grit&eacute;<br />des donn&eacute;es est assur&eacute;e.<br><br />Dans la pratique, il peut remplacer mySQL dans 95% des cas. Quand<br />on voit SQLite, je me demande encore pourquoi il y a tout ce<br />battage autour de mySQL &eacute;tant donn&eacute;e l'utilisation<br />qu'en font 99% des utilisateurs.<br><br />Voici quelques exemples en Python: <a href=<br />"http://sebsauvage.net/python/snyppets/index.html#sqlite">http://sebsauvage.net/python/snyppets/index.html#sqlite</a></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="greycstoration" id=<br />"greycstoration"></a>GREYCStoration</span>, traitement d'image,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.greyc.ensicaen.fr/%7Edtschump/greycstoration/">http://www.greyc.ensicaen.fr/~dtschump/greycstoration/</a><br><br /><br />Voil&agrave; un formidable logiciel de traitement d'image qui a 3<br />fonctions: d&eacute;bruiter une image, agrandir une image et<br />supprimer des d&eacute;tails d'une image (inpainting). C'est un<br />programme en ligne de commande mes ses algorithmes sont tr&egrave;s<br />puissants et ils permettent de restaurer une image de mauvaise<br />qualit&eacute; sans perdre les d&eacute;tails fins (<a href=<br />"http://sebsauvage.net/temp/ccm/greycstoration_cartepostale_detail.png">exemple</a>).<br />C'est utile pour les vieilles photos, les mauvais scans ou des<br />images JPEG trop compress&eacute;es.<br><br />J'ai &eacute;cris un petit guide d'utilisation de ce logiciel:<br /><a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3179-infographie-restaurer-une-photo"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-3179-infographie-restaurer-une-photo</a></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="resynthesizer" id=<br />"resynthesizer"></a>Resynthesizer</span>, traitement d'image,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.logarithmic.net/pfh/resynthesizer">http://www.logarithmic.net/pfh/resynthesizer</a><br><br /><br />C'est un plugin pour <span style="font-style: italic;">The<br />Gimp</span> qui permet de faire 2 choses: cr&eacute;er des textures<br />jointives &agrave; partir d'une image et supprimer des<br />d&eacute;tails d'une image.<br><br />Exemple: vous avez une photo d'une parcelle d'herbe, il vous en<br />fait une texture parfaitement jointive. (<a href=<br />"http://www.logarithmic.net/pfh/resynthesizer/more">Exemples sur le<br />site</a>).<br><br />Exemple 2: Vous avez une photo avec un personnage dans le<br />d&eacute;cors. Vous d&eacute;tourez le personnage et Resynthesizer<br />vous le supprimer automatiquement (c'est comme si vous utilisiez<br />l'outils de clonage, mais l'op&eacute;ration est automatique). Le<br />r&eacute;sultat est g&eacute;n&eacute;ralement assez bon. (<a href=<br />"http://www.logarithmic.net/pfh/resynthesizer/removal">Exemple sur<br />le site</a>).<br><br />C'est pas tr&egrave;s explicite, mais une fois install&eacute; dans<br />The Gimp, ces deux options sont disponibles sous ces menus:<br><br />Suppression de s&eacute;lection: Menu Script-Fu &gt; Enhance &gt;<br />Smart remove selection<br><br />Cr&eacute;ation de texture: Menu Filtres &gt; Carte &gt;<br />Resynthetize...</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="andreamosaic" id=<br />"andreamosaic"></a>AndreaMosaic</span>, logiciel de<br />photomosa&iuml;que, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.andreaplanet.com/andreamosaic/">http://www.andreaplanet.com/andreamosaic/</a><br><br /><br />Un logiciel gratuit pour cr&eacute;er des photmosa&iuml;ques.<br />Sympa. Option pr&eacute;vue pour cr&eacute;er de tr&egrave;s<br />grandes photomosa&iuml;ques.<br><br />Vous ne savez pas ce que sont les photomosa&iuml;ques ? &nbsp;Voici<br /><a href=<br />"http://www.andreaplanet.com/andreamosaic/samples/">quelques<br />exemples</a>.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="fotomosaik" id=<br />"fotomosaik"></a>Foto-Mosaik</span>, logiciel de<br />photomosa&iuml;que, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://sixdots.de/mosaik/en/">http://sixdots.de/mosaik/en/</a><br><br />Un autre logiciel de photomosa&iuml;ques gratuit.</li><br /><li><a name="patchworkmaker" id="patchworkmaker"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">PatchWork Maker</span>, logiciel de<br />photomosa&iuml;que, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.phobosoft.ch/index.php?option=com_docman&amp;task=cat_view&amp;gid=13&amp;Itemid=26"><br />http://www.phobosoft.ch/index.php?option=com_docman&amp;task=cat_view&amp;gid=13&amp;Itemid=26</a><br><br /><br />Un autre logiciel de photomosa&iuml;ques gratuit.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="dasher" id=<br />"dasher"></a>Dasher</span>, aide &agrave; la saisie, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.inference.phy.cam.ac.uk/dasher/francais/DasherSummary.html"><br />http://www.inference.phy.cam.ac.uk/dasher/francais/DasherSummary.html</a><br><br /><br />Dasher est une interface qui permet la saisie rapide de texte sans<br />utiliser de clavier. C'est utile pour les environnements sans<br />clavier, mais &eacute;galement pour les personnes<br />handicapp&eacute;es. L'interface peut para&icirc;tre tr&egrave;s<br />&eacute;trange et d&eacute;routante au d&eacute;but, mais c'est en<br />r&eacute;alit&eacute; tr&egrave;s bien pens&eacute;. Le logiciel<br />apprend au fur et &agrave; mesure que vous l'utilisez, et il vous<br />donne en priorit&eacute; les lettres les plus susceptibles<br />d'&ecirc;tre utiles. Au bout d'une dizaines de phrases, on commence<br />&agrave; piger le truc, et la saisie est de plus en plus rapide. Je<br />vous ai fait une <a href=<br />"http://www.sebsauvage.net/temp/wink/dasher_exemple1.html">petite<br />vid&eacute;o de d&eacute;monstration</a>.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="purejpeg" id=<br />"purejpeg"></a>PureJPEG</span>, traitement d'image, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.yafla.com/papers/purejpeg/filter_unnecessary_jpeg_info_such_as_exif.htm"><br />http://www.yafla.com/papers/purejpeg/filter_unnecessary_jpeg_info_such_as_exif.htm</a><br><br /><br />Ce logiciel permet de nettoyer les fichiers JPEG de toute<br />donn&eacute;es inutiles (EXIF, minitatures, etc.). Pratique pour<br />r&eacute;duire la taille des JPEG avant de les publier sur le<br />web.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="pngcrush" id=<br />"pngcrush"></a>PNG Crush</span>, traitement d'image, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://pmt.sourceforge.net/pngcrush/">http://pmt.sourceforge.net/pngcrush/</a><br><br /><br />Ce logiciel d&eacute;barasse les fichiers PNG des donn&eacute;es<br />inutiles et les recompresse. Cela permet d'obtenir des fichiers PNG<br />plus petits. Utile pour les publier sur un site web.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="jad" id=<br />"jad"></a>JAD</span>, d&eacute;compilateur Java, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.kpdus.com/jad.html">http://www.kpdus.com/jad.html</a><br><br /><br />C'est simple, c'est efficace: ce programme vous retrouve le source<br />Java (.java) &agrave; partir d'un .class. Utile pour examiner le<br />contenu d'une application Java ou d'une applet.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="hugin" id=<br />"hugin"></a>Hugin</span>, assemblage de panoramas, gratuit<br><br /><a style="font-weight: bold;" href=<br />"http://hugin.sourceforge.net/">http://hugin.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Cr&eacute;er des images panoramiques &agrave; partir de photos<br />successives est g&eacute;n&eacute;ralement gal&egrave;re: Aligner<br />les images est chiant, pas facile et le r&eacute;sultat est<br />g&eacute;n&eacute;ralement d&eacute;cevant. Hugin est un logiciel<br />qui est sp&eacute;cialis&eacute; dans ce genre de boulot: Indiquez<br />juste les points correspondants entre images, et Hugin se<br />d&eacute;merde pour corriger les perspective et assembler les<br />images pour vous. Le r&eacute;sultats est saisissant. Vous pouvez<br />m&ecirc;me prendre les vues avec l'appareil dans n'importe quelle<br />positions: Hugin sera capable de les r&eacute;assembler. Fabuleux<br />!<br><br />J'ai cr&eacute;&eacute; un petit tutoriel pour Hugin: <a href=<br />"http://www.sebsauvage.net/temp/wink/hugin.html">http://www.sebsauvage.net/temp/wink/hugin.html</a><br />(Flash, 9,1 Mo)<br><br />Si vous trouvez m&ecirc;me chiant de devoir mettre les points de<br />correspondance &agrave; la main, le logiciel <span style=<br />"font-weight: bold;">AutoPano-Sift</span> peut s'en charger<br />(<a href=<br />"http://user.cs.tu-berlin.de/%7Enowozin/autopano-sift/">http://user.cs.tu-berlin.de/~nowozin/autopano-sift/</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="currports" id=<br />"currports"></a>CurrPorts</span>, liste de connexions r&eacute;seau<br />en cours, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://nirsoft.net/utils/cports.html">http://nirsoft.net/utils/cports.html</a><br><br /><br />Ce programme n'est rien de plus qu'un netstat avec une interface<br />graphique, mais il affiche &eacute;galement le programme qui<br />utilise chaque socket. Pratique pour savoir qui fait quoi.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="openedfileview" id=<br />"openedfileview"></a>OpenedFileView</span>, liste des fichiers<br />ouverts, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://nirsoft.net/utils/opened_files_view.html">http://nirsoft.net/utils/opened_files_view.html</a><br><br /><br />Ce programme affiche la liste de tous les fichiers actuellement<br />ouvert, et par quelle application. Utile pour savoir qui<br />v&eacute;rouille un fichier. Possibilit&eacute; de fermer de force<br />le handle ou de tuer l'application.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="tiddlywiki" id=<br />"tiddlywiki"></a>TiddlyWiki</span>, wiki local, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.tiddlywiki.com/">http://www.tiddlywiki.com/</a><br><br />Voici un petit <span style="font-weight: bold;">wiki local</span>:<br />Il tient en un seul fichier html et s'&eacute;dite directement dans<br />votre navigateur. Le fichier html s'auto-modifie.<br><br />(N&eacute;cessite IE 6 ou Firefox 1.5 pour la modification, et<br />n'importe quel autre navigateur pour la consultation.)<br><br />Et il est puissant: Mise en forme (y compris tableaux), liens<br />internes et externes, moteur de recherche int&eacute;gr&eacute; (y<br />compris regex), flux RSS, historique, CSS customisables, inclusion<br />directe de code HTML&nbsp;possible, raccourcis clavier, attribution<br />de tags aux pages, etc.<br><br />Pour publier un wiki consultable sur le web, c'est facile: Envoyez<br />le fichier HTML et c'est tout. Aucun logiciel &agrave;<br />installer.<br><br />Il est excessivement facile de cr&eacute;er une nouvelle page ou<br />&eacute;diter une page exisante (double-clic). Impressionnant.<br />Utile pour garder un tas de petites infos.&nbsp;<br><br />&Ccedil;a permet d'avoir un wiki sous la main <span style=<br />"font-style: italic;">sans le moindre logiciel ou serveur &agrave;<br />installer</span>. Et c'est g&eacute;nial pour embarquer son wiki<br />sur cl&eacute; USB, ou m&ecirc;me envoyer un wiki complet par<br />mail.<br><br />Woao.<br><br />Le site de TiddlyWiki est lui-m&ecirc;me fait avec TiddlyWiki.</li><br /><li><a name="super" id="super"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">SUPER</span>, conversion vid&eacute;o,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.erightsoft.net/SUPER.html">http://www.erightsoft.net/SUPER.html</a><br><br /><br />C'est un logiciel capable de convertir une vid&eacute;o entre<br />diff&eacute;rents formats. Supporte de nombreux formats: avi, mpg,<br />mov, rm, ram, 3gp, flv, mkv, mp4, ogg, vob, wmv... &nbsp; &nbsp;<br />Enti&egrave;rement gratuit (bas&eacute; sur ffmpeg et autres).</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="mediacoder" id=<br />"mediacoder"></a>MediaCoder</span>, conversion vid&eacute;o,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://mediacoder.sourceforge.net/">http://mediacoder.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Un autre logiciel de conversion vid&eacute;o gratuit.</li><br /><li><a name="bestpractice" id="bestpractice"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">BestPractice</span>, bidouillage audio,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.xs4all.nl/%7Emp2004/bp/">http://www.xs4all.nl/~mp2004/bp/</a><br><br /><br />Permet d'&eacute;couter un CD, un MP3 ou un WAV au ralenti ou en<br />acc&eacute;l&eacute;r&eacute; sans changer la hauteur de note. Ou<br />encore de changer la hauteur de note sans changer la cadence. Peut<br />aussi supprimer la voix. Pratique pour choper une m&eacute;lodie<br />trop rapide.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="harddiskogg" id=<br />"harddiskogg"></a>HarddiskOgg</span>, enregistrement audio,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.fridgesoft.de/harddiskogg.php">http://www.fridgesoft.de/harddiskogg.php</a><br><br /><br />Besoin d'enregistrer de longues s&eacute;quences audio ?<br><br />HarddiskOgg est un magn&eacute;tophone num&eacute;rique capable<br />d'enregistrer l'entr&eacute;e audio ou micro en continue, aussi<br />longtemps que vous avez de l'espace disque. L'enregistrement peut<br />se faire directement en WAV, MP3 ou OGG, avec ajustement<br />automatique du gain. Autrement dit, de quoi enregistrer pendant des<br />heures.<br><br />Exemple: Vous avez 100 Go de libre. Au format OGG 64 kbits<br />(qualit&eacute;&nbsp;honorable), vous pouvez enregistrer en<br />continue pendant 144 jours.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="launchy" id=<br />"launchy"></a>Launchy</span>, lanceur d'applications, gratuit.<br><br /><a href=<br />"http://www.launchy.net/#introduction">http://www.launchy.net/#introduction</a><br><br /><br />Votre menu "D&eacute;marrer" est aussi long que la Bible ?&nbsp;<br />Marre de passer votre temps &agrave; chercher le bon programme<br />dedans ?<br><br />Alors prenez Lanchy: Tapez quelques lettres du programme que vous<br />voulez lancer, puis pessez ENTREE. C'est simple et redoutablement<br />efficace.<br><br />Exemple: Je tape&nbsp;<span style="font-style: italic;">W M<br />Entr&eacute;e</span> et &ccedil;a me lance WindowsMediaPlayer.<br><br />Je tape <span style="font-style: italic;">O Entr&eacute;e</span> et<br />&ccedil;a me lance Opera.<br><br />Tapez <span style="font-style: italic;">G I M Entr&eacute;e</span><br />et &ccedil;a me lance The Gimp. etc.<br><br />Launchy indexe votre menu d&eacute;marrer (ainsi que les<br />r&eacute;pertoires de votre choix), et on lance n'importe quel<br />programme avec quelques touches. Il reste invisible tant que vous<br />ne l'appelez pas. En ce qui me concerne, je ne vais pratiquement<br />plus dans le menu D&eacute;marrer.<br><br /><span style="font-weight: bold; font-style: italic;">Launchy est<br />probablement le logiciel qui me fait gagner le plus de<br />temps.</span></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="ffr" id=<br />"ffr"></a>Find and Run Robot</span>, lanceur d'applications,<br />gratuit.<br><br /><a href=<br />"http://www.donationcoder.com/Software/Mouser/findrun/index.html">http://www.donationcoder.com/Software/Mouser/findrun/index.html</a><br><br /><br />Si vous &ecirc;tes un fanatique du clavier et que Launchy ne vous<br />suffit pas, <span style="font-style: italic;">Find and Run<br />Robot</span> fait la m&ecirc;me chose, mais va encore plus loin:<br />Nombreuses options de configuration, cr&eacute;ation de<br />r&egrave;gles et mots-cl&eacute;s sp&eacute;cifiques, matching<br />heuristique, expressions r&eacute;guli&egrave;res, blacklists,<br />attribution de scores plus ou moins<br />&eacute;lev&eacute;s&nbsp;&agrave; certains r&eacute;pertoires,<br />types de fichiers ou mots-cl&eacute;s... &nbsp; &nbsp;Puissant,<br />tr&egrave;s puissant. &nbsp;(Je me contente largement bien de<br />Launchy).<br><br />Et si &ccedil;a ne vous suffit encore pas (!??),<br />voici&nbsp;<a href="http://www.hanselman.com/blog/ReplacingStartRunTheQuestContinues.aspx">d'autres<br />logiciels dans le m&ecirc;me genre</a>.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="taskbarshuffle" id=<br />"taskbarshuffle"></a>TaskBar Shuffle</span>, modification de la<br />barre des t&acirc;ches, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.freewebs.com/nerdcave/taskbarshuffle.htm">http://www.freewebs.com/nerdcave/taskbarshuffle.htm</a><br><br /><br />Simple mais pratique: Vous permet de r&eacute;rganiser les<br />ic&ocirc;nes de la barre des t&acirc;che simplement en les<br />d&eacute;pla&ccedil;ant. Il a &eacute;galement des options pour<br />grouper automatiquement certaines t&acirc;ches, etc. &nbsp;Bien<br />pens&eacute; et efficace. &nbsp;<small>(Merci vinzz@a_____.org pour<br />la suggestion)</small></li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="drivergrabber" id=<br />"drivergrabber"></a>DriverGrabber</span>, outils syst&egrave;me,<br />gratuit.<br><br /><a href=<br />"http://siginet.ryanvm.net/forum/viewtopic.php?t=38">http://siginet.ryanvm.net/forum/viewtopic.php?t=38</a><br><br /><br />Simple: Lancez ce programme, et il vous extrait tous les pilotes<br />non-Microsoft de Windows, avec les fichiers .inf correspondants.<br />&Ccedil;a permet de les r&eacute;-installer en cas de<br />probl&egrave;me.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="siw" id=<br />"siw"></a>SIW</span> (System Information for Windows), information<br />syst&egrave;me, gratuit.<br><br /><a href="http://www.gtopala.com/">http://www.gtopala.com/</a><br><br />AIDA32 &eacute;tant mort (abandonn&eacute; par son auteur) et<br />Everest n'&eacute;tant plus gratuit, il ne reste plus que SIW. Il<br />fait du bon boulot.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="scrhots3" id=<br />"scrhots3"></a>SrcHots3</span>, utilitaire, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.wischik.com/scr/savers.html#scrhots">http://www.wischik.com/scr/savers.html#scrhots</a><br><br /><br />C'est tout simple: D&eacute;clenche l'&eacute;conomiseur<br />d'&eacute;cran quand le curseur est dans un coin de l'&eacute;cran.<br />Vous pouvez d&eacute;finir &eacute;galement un coin qui<br />emp&ecirc;che l'&eacute;conomiseur d'&eacute;cran de se<br />d&eacute;clencher. Simple et pratique.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="quixplorer" id=<br />"quixplorer"></a>Quixplorer</span>, gestionnaire de fichiers,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://quixplorer.sourceforge.net/">http://quixplorer.sourceforge.net/</a><br><br /><br />Quixplorer permet de g&eacute;rer les fichiers sur votre site web<br />avec un simple navigateur. Il permet<br />upload/download/renommer/d&eacute;placer/supprimer/&eacute;diter...<br />&nbsp;Tr&egrave;s pratique quand on ne peut pas faire de FTP. On<br />peut d&eacute;finir plusieurs utilisateurs avec chacun leurs droits<br />(r&eacute;pertoires, lecture ou &eacute;criture, etc.).<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-2121-internet-acceder-a-ses-fichiers-depuis-n-importe-ou"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-2121-internet-acceder-a-ses-fichiers-depuis-n-importe-ou</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="filethingie" id=<br />"filethingie"></a>File Thingie</span>, gestionnaire de fichiers,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.solitude.dk/filethingie/">http://www.solitude.dk/filethingie/</a><br><br /><br />Dans la veine de Quixplorer, un gestionnaire de fichiers<br />&eacute;galement, mais sans gestion des utilisateurs (1 seul<br />login/mot de passe possible). Avantage: Tient en un seul fichier<br />php. Tr&egrave;s pratique et marche bien.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="ccleaner" id=<br />"ccleaner"></a>CCleaner</span>, nettoyeur, gratuit<br><br /><a href="http://www.ccleaner.com/">http://www.ccleaner.com/</a><br><br />Logiciel qui nettoie le cache de votre navigateur, l'historique,<br />les cookies, les fichiers temporaires de Windows, documents<br />r&eacute;cents, fichiers de log, etc. &nbsp;Le grand m&eacute;nage<br />! Penser &agrave; bien d&eacute;cocher l'option "Yahoo Toolbar"<br />&agrave; l'installation du logiciel.<br><br />(Voir: <a href=<br />"http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4606-protection-de-la-vie-privee-sur-mon-pc"><br />http://www.commentcamarche.net/faq/sujet-4606-protection-de-la-vie-privee-sur-mon-pc</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="hddhealth" id=<br />"hddhealth"></a>HDD Health</span>, surveillance disque dur,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.panterasoft.com/">http://www.panterasoft.com/</a><br><br />Ce logiciel surveille les param&egrave;tres S.M.A.R.T. des disques<br />durs (La plupart des disques durs r&eacute;cents supportent SMART).<br />SMART m'a d&eacute;j&agrave; sauv&eacute; 2 fois la vie en me<br />pr&eacute;venant &agrave; l'avance de la mort imminente du disque<br />dur. Ce genre de petit logiciel peut donc &ecirc;tre utile.</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="tftpd32" id=<br />"tftpd32"></a>tftpd32</span>, serveur DHCP et autres, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://tftpd32.jounin.net/">http://tftpd32.jounin.net/</a><br><br />Voici l'un des seuls serveurs DHCP gratuit que je connaisse pour<br />Windows. Il fait &eacute;galement serveur TFTP, SYSLOG et SNTP.<br />Excellent !</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="miktex" id=<br />"miktex"></a>MiKTeX</span>, Latex pour Windows, gratuit<br><br /><a href="http://www.miktex.org/">http://www.miktex.org/</a><br><br />Voici une distribution LaTeX pour Windows. Un peu lourd, mais<br />&ccedil;a marche tr&egrave;s bien (t&eacute;l&eacute;chargement<br />automatique des packages, etc.)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="imagemagick" id=<br />"imagemagick"></a>ImageMagick</span>, manipulation d'images,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.imagemagick.org/">http://www.imagemagick.org/</a><br><br />C'est un formidable outils de manipulation d'images en ligne de<br />commande. Permet de faire des tas de choses (Voir:&nbsp;<a href=<br />"http://www.cit.gu.edu.au/%7Eanthony/graphics/imagick6/">http://www.cit.gu.edu.au/~anthony/graphics/imagick6/</a>)</li><br /><li><span style="font-weight: bold;"><a name="mmm" id=<br />"mmm"></a>Mmm</span>, utilitaire Windows, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.hace.us-inc.com/mmm.shtml">http://www.hace.us-inc.com/mmm.shtml</a><br><br /><br />Un petit freeware pour all&eacute;ger le menu contextuel<br />(clic-droit) des fichiers. Pas con, parceque c'est vrai que<br />&ccedil;a peut devenir lourd.</li><br /><li><a name="burncdcc" id="burncdcc"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">BurnCDCC</span>, gravage, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.terabyteunlimited.com/utilities.html">http://www.terabyteunlimited.com/utilities.html</a><br><br /><br />Pour graver un fichier ISO. Ultra-simple: S&eacute;lectionnez le<br />fichier ISO, cliquez sur graver. C'est tout. Seulement 70 ko<br />&agrave; t&eacute;l&eacute;charger.</li><br /><li><a name="lcisocreator" id="lcisocreator"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">LC ISO Creator</span>, gravage, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.lucersoft.com/freeware.php">http://www.lucersoft.com/freeware.php</a><br><br /><br />Le contraire de BurnCDCC: Enfournez un CD, cliquez sur "Create ISO"<br />et il vous cr&eacute;&eacute; le fichier ISO de votre CD. Seulement<br />24 ko &agrave; t&eacute;l&eacute;charger.</li><br /><li><a name="erunt" id="erunt"></a><a name="ntregopt" id=<br />"ntregopt"></a><span style="font-weight: bold;">ERUNT et<br />NTREGOPT</span>, backup et optimisation base de registre,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://www.larshederer.homepage.t-online.de/erunt/">http://www.larshederer.homepage.t-online.de/erunt/</a><br><br /><br />Contrairement &agrave; ce qu'on pense, la restoration<br />syst&egrave;me de Windows XP est loin d'&ecirc;tre capable de<br />restaurer la base de registre dans son &eacute;tat initial dans<br />tous les cas. <span style="font-weight: bold;">ERUNT</span> permet<br />d'effectuer un backup r&eacute;el et complet de la base de<br />registre. Il est ensuite possible de la restaurer simplement en se<br />rendant dans le r&eacute;pertoire de sauvegarde<br />(C:\WINNT\ERDNT\&lt;date du jour&gt; et de lancer ERDNT.EXE<br />&agrave; partir de la console de r&eacute;cup&eacute;ration (avec<br />le CD de XP)).<br><br />Quant &agrave; <span style="font-weight: bold;">NTREGOPT</span>, il<br />permet de d&eacute;fragmenter la base de registre. En effet quand<br />une cl&eacute; est supprim&eacute;e de la base de registre,<br />l'espace disque n'est pas r&eacute;clam&eacute;. R&eacute;sultat:<br />Les fichiers de base de registre grossissent, grossissent et les<br />donn&eacute;es de registre se fragmentent. Or tous les logiciels<br />font une utilisation massive de la base de registre, d'o&ugrave; un<br />ralentissement. NTREGOPT d&eacute;fragmente ces donn&eacute;es et<br />r&eacute;duit la taille du fichier.<br><br />Apr&egrave;s NTREGOPT, il peut &ecirc;tre utile de lancer un<br /><a href="#contig">pagedefrag</a>.</li><br /><li><a name="calendrier" id="calendrier"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">Calendrier perp&eacute;tuel OpenOffice</span>,<br />calendrier, gratuit<br><br /><a href=<br />"http://fr.openoffice.org/Documentation/modele/calendrier_perpetuel_annuel.ods"><br />http://fr.openoffice.org/Documentation/modele/calendrier_perpetuel_annuel.ods</a><br><br /><br />C'est tout simple: Un calendrier annuel pour OpenOffice .Calc.<br />Pratique pour se faire un calendrier quelle que soit<br />l'ann&eacute;e. Les num&eacute;ros des semaines sont<br />indiqu&eacute;s, ainsi que les changements d'heure et les jours<br />feri&eacute;s fran&ccedil;ais.</li><br /><li><a name="httpzip" id="httpzip"></a><span style=<br />"font-weight: bold;">HTTPZip</span>, t&eacute;l&eacute;chargement,<br />gratuit<br><br /><a href=<br />"http://bgkdel.free.fr/index.php5?page=projets&amp;id=4">http://bgkdel.free.fr/index.php5?page=projets&amp;id=4</a><br><br /><br />Pas b&ecirc;te comme id&eacute;e: Si un fichier ZIP est disponible<br />en t&eacute;l&eacute;chargement, ce programme vous permet ne<br />t&eacute;l&eacute;chargez que les fichiers qui vous<br />int&eacute;ressent dans l'archive ZIP. Il fallait y penser.</li><br /></ul><br /><hr><br /><a href="http://sebsauvage.net/logiciels/poweruser.html">source S.S.</a><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-3973668546353369756?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-46135599588314921602007-11-30T16:11:00.000+01:002007-11-30T16:12:46.378+01:00<font size=6 face="Times"><span style="font-size:48px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:600;left:151"><nobr><b>Le Livre Noir du Consulting </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=4 face="Times"><span style="font-size:26px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:695;left:316"><nobr><b>INTOX CONSULTING</b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:919;left:160"><nobr>Toute ressemblance avec une société ou des gens existants est bien évidemment fortuite.</nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:1363;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=2><b>Page 2</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:2485;left:771"><nobr>2</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=4 face="Times"><span style="font-size:23px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:1471;left:306"><nobr><b>Le Livre Noir du Consulting </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:1555;left:140"><nobr><i><b>Préambule .............................................................................................................................3 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1583;left:140"><nobr><i><b>Premiers contacts ..................................................................................................................4 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1611;left:140"><nobr><i><b>Entretien d'embauche ...........................................................................................................6 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1639;left:140"><nobr><i><b>L'arrivée : premier inter-contrat ...........................................................................................8 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1666;left:140"><nobr><i><b>Première mission.................................................................................................................12 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1694;left:140"><nobr><i><b>Deuxième inter-contrat........................................................................................................14 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1722;left:140"><nobr><i><b>Deuxième mission ...............................................................................................................19 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1750;left:140"><nobr><i><b>Petit Tour d'Intox................................................................................................................23 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1778;left:140"><nobr><i><b>Les Soirées Intox.................................................................................................................26 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1806;left:140"><nobr><i><b>Sortie d'Intox.......................................................................................................................27 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1834;left:140"><nobr><i><b>Conclusion ..........................................................................................................................29 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1862;left:140"><nobr><i><b>Annexes...............................................................................................................................30 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1890;left:140"><nobr><i><b>Bienfaits de la ssii &amp; statut du prestataire...........................................................................31 </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:1918;left:140"><nobr><i><b>Les autres ssii ......................................................................................................................32 </b></i></nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:2551;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=3><b>Page 3</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:3673;left:771"><nobr>3</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:2674;left:140"><nobr><b>Préambule </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:2719;left:140"><nobr>La ssii, une société de services en ingénierie informatique, avec un nom qui ne veut rien dire, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2739;left:140"><nobr>comme toutes les ssii : Intox Consulting. Ingénierie Informatique mais aussi conseil en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2758;left:140"><nobr>réseaux, télécom, sécurité, etc... Bref, une boite à pognon quoi, comme toutes les boites, mais </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2778;left:140"><nobr>au cœur des &quot;nouvelles technologies&quot;. Dans une ssii, on se doit d'avoir «la passion des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2797;left:140"><nobr>nouvelles technologies». Parisien, censé être proche du monde des start-up, américain </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2817;left:140"><nobr>tendance, costard, pognon avec beaucoup de sérieux. Mais rassurons nous, si la situation </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2836;left:140"><nobr>venait à tourner, un de ces commandants des temps modernes, que sont les commerciaux et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2856;left:140"><nobr>dirigeants de ssii, pourrait parler avec autant d'aisance de ballais à chiottes ou de paniers à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2875;left:140"><nobr>clebs. Normal, c'est son métier, et un commercial de ssii est un pro, doublé d'une crapule </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2894;left:140"><nobr>comme nous le verrons. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2933;left:140"><nobr>A Intox, dans la Division Assistance Technique (DT), on ne peut pas dire que les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2953;left:140"><nobr>commerciaux ont ce coté high tech parisien pédant au cœur du système. Cela, on pourra le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2972;left:140"><nobr>trouver aisément dans les autres divisions (consulting en réseaux/télécom/gestion de projet). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:2992;left:140"><nobr>Les commerciaux de la DT sont plutôt des vieilles crapules ou vieux maquereaux qui font leur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3011;left:140"><nobr>boulot. Ils n'essayent que peu de faire rêver avec les nouvelles technologies car quand on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3031;left:140"><nobr>regarde la DT, ses missions, son organisation et son développement, ça fait un peu archaïque </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3050;left:140"><nobr>voire désuet. Non, la DT joue à fond le côté relations humaines. Appellation qui sonne mieux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3070;left:140"><nobr>que manipulations humaines, convenons-en. Car la nature d'une ssii tient du marchand </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3089;left:140"><nobr>d'esclaves, et il est important de le cacher aux esclaves eux-mêmes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3108;left:190"><nobr>Remarquez que les mots forts comme manipulation, esclavage, crapule, etc... qui vont </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3124;left:140"><nobr>être employés pour décrire dans ces pages le fonctionnement et le personnel Intox, doivent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3144;left:140"><nobr>être relativisés. Notre esclavage à nous autres prestataires est un esclavage doré, avec des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3167;left:140"><nobr>salaires bien plus conséquents que le SMIC ou le RMI et il ne tient qu'à nous, ou presque, de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3186;left:140"><nobr>le faire cesser. De même, les commerciaux sont des crapules mais il n'y a pas eut mort </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3206;left:140"><nobr>d'homme que diable. Si les mots sont forts, c'est simplement que je les ai ressentis comme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3225;left:140"><nobr>tels, et pas seulement moi à vrai dire, car ce n'est pas mon histoire que je vais raconter là mais </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3245;left:140"><nobr>notre histoire, à nous qui avons vécu ça ces dernières années, en plein boom informatique. Je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3264;left:140"><nobr>vais donc plutôt raconter le parcours moyen, soit une suite d'événements que nous avons à peu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3284;left:140"><nobr>près tous rencontrés durant cette période. Sachant que tout est encore vrai maintenant. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3322;left:140"><nobr>Je me dois également de faire une autre remarque : j'ai appris ces dernières années à connaître </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3342;left:140"><nobr>les commerciaux d'Intox. Ces gens là vivent selon un mode commun qui est faux, c'est-à-dire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3361;left:140"><nobr>qu'en temps normal, ils passent plus de temps à mentir qu'à dire la vérité. A un point tel, que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3381;left:140"><nobr>cela en devient un réflexe et ils mentent pour des choses pas ou peu importantes. Cacher la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3400;left:140"><nobr>vérité, déformer ou mentir par abstinence, le temps de réfléchir à la situation, c'est le B-A-BA </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3420;left:140"><nobr>du boulot de commercial. Et c'est ces banalités mensongées qui mettent la puce à l'oreille pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3439;left:140"><nobr>des choses plus importantes. Tout cela pour dire que ce que je vais rapporter n'est pas issu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3459;left:140"><nobr>d'une paranoïa extrême que j'aurais développée petit quand je vivais enfermé dans une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3478;left:140"><nobr>armoire et battu par des parents alcooliques, mais est bien issu d'une ambiance où le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3498;left:140"><nobr>mensonge est permanent. Mis bout-à-bout, cela pourra peut-être paraître monstrueux (et c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3517;left:140"><nobr>tant mieux). Mon but est d'être objectif sur les faits mais pas forcément sur l'interprétation. Je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3536;left:140"><nobr>dis ce que je pense et ce que je ressens sur des faits suffisamment éloquents. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:3739;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=4><b>Page 4</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:4861;left:771"><nobr>4</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:3881;left:140"><nobr><b>Premiers contacts </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:3927;left:140"><nobr>Pour toutes les ssii, en ces temps d'explosion informatique, c'est la course à l'embauche. La </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3946;left:140"><nobr>France manque d'ingénieurs, on se les arrache. Certaines ssii arrivent à doubler leur effectif </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3966;left:140"><nobr>chaque année, toutes en tout cas essayent de progresser quitte à faire des édifices fragiles. Et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:3985;left:140"><nobr>Intox dans le tas ? Intox a du mal, on doit le dire. Selon des études à la con, la pyramide des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4001;left:140"><nobr>âges n'est pas ce qu'elle devrait être. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4044;left:140"><nobr>Cas idéal : Une pyramide équilibrée avec une base forte de jeunes embauchés</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4231;left:412"><nobr><i>nb d'employés </i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4289;left:140"><nobr>Intox: Pas assez de jeunes, trop de quadras-quinquas. Une forme en pique quoi. Avec Poulet, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4308;left:140"><nobr>le vieux patron au sommet. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4560;left:140"><nobr>Il faut embaucher !!! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4599;left:140"><nobr>Comment la DT recrute-t-elle ? Principalement via l'Apec et les forums. Le salon Pro-search, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4615;left:140"><nobr>à la Défense, est une des étapes incontournables des ssii parisiennes.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4658;left:190"><nobr>Dans les salons, tout le personnel Intox donne de lui-même. La DT bien sûr mais aussi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4677;left:140"><nobr>le directeur commercial d'Intox, la DRH, les inter-contrats qui s'emmerdent, et bien sûr la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4697;left:140"><nobr>secrétaire allumeuse et canon, un peu jument même, essentielle pour donner un air branché et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4716;left:140"><nobr>high tec à la boîte. A Intox, y a plein de boulots intéressants avec plein de vocabulaire Pro-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4735;left:140"><nobr>search : radiocom, e-busisness, javacard, COM/DCOM, etc... Le consulting, le vrai, avec du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4755;left:140"><nobr>fric, du design et des nanas pulpeuses. Bien sûr, les commerciaux qui sont là ne comprennent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4775;left:140"><nobr>rien à ce qu'on leur demande, mais ils sont très sympas. Oh oui, y a de tout à Intox, et pis on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4794;left:140"><nobr>fait ce qu'on aime faire. Croyez nous, l'expérience nous dit que cela ne sert à rien de donner à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4813;left:140"><nobr>quelqu'un un boulot qui ne lui plaît pas. On sort perdant. Nous, on a envie que tu t'épanouisses </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:4132;left:282"><nobr>âge </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:4927;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=5><b>Page 5</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:6049;left:771"><nobr>5</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5029;left:140"><nobr>à Intox, et tu peux compter sur ta hiérarchie qui t'écoute, qui te connaît et qui agit pour toi. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5052;left:140"><nobr>Nous à Intox, on n'est pas un grand groupe comme Altran ou Cap Gemini où les consultants </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5071;left:140"><nobr>sont des numéros anonymes. A Intox, on existe, on a un contact humain. Intox, c'est une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5090;left:140"><nobr>famille !</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5129;left:140"><nobr>Alors bien sûr, dans les salons c'est l'attrape-couillon, toutes les ssii font ça. Y en a même une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5149;left:140"><nobr>qui fait distribuer des prospectus par de jolies nanas à la sortie avec comme consigne -</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5168;left:140"><nobr>j'imagine- «si tu vois un boutonneux sortir, style rachitique avec des lunettes -très important </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5188;left:140"><nobr>les lunettes !- c'est que c'en est un ! Alors tu l'accostes, tu le baratines un peu, tu lui files un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5207;left:140"><nobr>prospectus et t'essayes de ramener son CV. Allez les filles, on se dépêche ! ». A Intox, on n'a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5227;left:140"><nobr>pas d'argent pour ça, on peut pas rogner la marge de Poulet, le PDG, alors on se débrouille </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5246;left:140"><nobr>comme on peut. On joue les sérieux et les sympathiques en faisant un maximum de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5266;left:140"><nobr>promesses. Si un gars arrive en disant qu'il veut faire une mission intéressante dans son </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5285;left:140"><nobr>domaine de prédilection, on lui dit : «vous savez, à Intox, c'est la 2ème mission qui est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5304;left:140"><nobr>intéressante et vraiment dans ce que vous voulez. Le temps qu'on trouve et qu'on oriente, mais </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5324;left:140"><nobr>après, c'est du costaud hein ! » Et puis on insiste bien sûr comme d'habitude sur le registre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5343;left:140"><nobr>formation. A Intox, il y a des gens compétents en interne, du matériel; on vous forme et on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5363;left:140"><nobr>vous paye même des formations s'il y a besoin. Tout cela est bien sûr archi faux, mais ça se </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5382;left:140"><nobr>comprend, ils n'auraient aucun succès en disant la vérité (Qbonjour, on est une boite de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5402;left:140"><nobr>pourris, on veut se faire du pognon sur ton dos et t'en donner le moins possible, ça te dit ?f). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5441;left:140"><nobr>Pour recruter, la DT a également tenté de promouvoir le coembauchage. Mais de façon </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5460;left:140"><nobr>lamentable, ça faisait vraiment trop mal de donner de l'argent pour embaucher ! Au bout de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5480;left:140"><nobr>mois et de mois de discussions, les primes ont été admises, entre 3000 et 7000F brut selon les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5499;left:140"><nobr>personnes, la gueule du client, etc.. Dans les autres boites, c'est plutôt 5000 ou 10000F. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:5518;left:140"><nobr>Toujours l'effet Intox, la différence... </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:6115;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=6><b>Page 6</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:7237;left:771"><nobr>6</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:6257;left:140"><nobr><b>Entretien d'embauche </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:6303;left:140"><nobr>Le candidat arrive à Intox. Le siège est luxueux pour la taille de la boite. Il y a notamment une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6322;left:140"><nobr>grande terrasse qui donne sur un fleuve parisien. Par contre, c'est excentré, c'est loin du métro. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6342;left:140"><nobr>Il semblerait que la situation du prestataire lambda circulant en transports en communs ne soit </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6361;left:140"><nobr>pas prépondérante dans les choix de la société. Poulet, le patron, a sa belle vitrine et il est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6381;left:140"><nobr>content paraît-il. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6420;left:140"><nobr>Le candidat à l'embauche passe une série d'entretien avec un ordre croissant dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6439;left:140"><nobr>l'importance. Il passe d'abord des entretiens avec André Lebihan et Maurice Ahmine, qui sont </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6458;left:140"><nobr>vraiment sympas, voire éventuellement Alexandre du-Haut-en-Col. Ces commerciaux là</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6478;left:140"><nobr>seront, en cas d'embauche, les chefs de l'intéressé. Des chefs sympathiques proches de la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6497;left:140"><nobr>personne. Maurice parle humain, André parle compétence et humour. C'est toujours André</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6517;left:140"><nobr>qui est chargé de mesurer la compétence des gars à travers la discussion ou bien à travers les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6533;left:140"><nobr>éternels tests en C. Faut dire que les autres en sont incapables. Quelquefois par contre, on fait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6556;left:140"><nobr>appel à un mec en inter-contrat, un gars qui s'emmerde par définition. Cela permet de faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6575;left:140"><nobr>coup double : on mousse le gars en inter-contrat car on le fait participer à la vie de la boite en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6595;left:140"><nobr>le faisant être derrière le miroir et puis, si ce gars se prête au jeu, peut-être va-t-il ramener des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6614;left:140"><nobr>informations sur le gars qui passe l'entretien. Il peut même, naïvement ou par ambition, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6634;left:140"><nobr>ramener un jugement technique négatif.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6672;left:140"><nobr>Pendant tous les entretiens, on parle au candidat de l'entretien final avec Pierre Rance, le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6692;left:140"><nobr>grand chef de la DT, qui a droit de signature, de vie et de mort sur toute la DT. On lui fait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6711;left:140"><nobr>presque peur avec cet entretien final mais c'est fait exprès : inculquer une structure </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6731;left:140"><nobr>d'entreprise dès l'embauche au nouveau venu. André et Maurice sont des chefs sympas, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6750;left:140"><nobr>presque des profs, à qui on peut tout dire parce qu'ils veulent notre bien, les gars en inter-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6770;left:140"><nobr>contrat sont des autres nous-mêmes, une classe quoi, et Pierre est le proviseur de tout cela, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6789;left:140"><nobr>une personne qu'on aura du mal à tutoyer, un patron. Il sera donc vu différemment et cela </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6809;left:140"><nobr>pourra être utile plus tard, pour intimider ou manipuler. Ce qui est terrible, c'est que tout cela </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6828;left:140"><nobr>est pensé, je le sais de l'un des protagonistes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6867;left:140"><nobr>Le contenu des débats, vous pouvez l'imaginer, c'est le même discours que dans les autres ssii </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6886;left:140"><nobr>: «nous, on est différent, on a envie que les prestataires se réalisent, on les aide pour cela. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6906;left:140"><nobr>Vous travaillez d'abord pour Intox, pas du tout pour l'entreprise où vous serez placé», etc... </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6925;left:140"><nobr>Après, cela peut être un peu différent selon la personne. Au niveau des compétences, on peut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6945;left:140"><nobr>vouloir détruire la personne dans l'entretien (en clair, lui montrer qu'elle ne sait rien) pour que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6964;left:140"><nobr>vraiment elle sente qu'elle a de la chance de pouvoir rejoindre Intox (et au passage ça permet </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:6984;left:140"><nobr>de rabaisser ses prétentions) ou bien au contraire on la mousse, on la flatte pour qu'elle ait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7003;left:140"><nobr>envie de rejoindre un groupe dynamique où elle est aimée et reconnue. Cela dépend aussi de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7023;left:140"><nobr>la psychologie de chacun, selon si l'on aspire ou non à des responsabilités, du pognon, un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7042;left:140"><nobr>domaine d'activité bien précis, etc... Votre salaire d'embauche, comme d'ailleurs vos </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7062;left:140"><nobr>augmentations plus tard, sont directement fonction de ce que vous demandez. Ils essayent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7081;left:140"><nobr>toujours de gagner jusqu'au moindre franc : si vous demandez plus que le marché, vous aurez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7100;left:140"><nobr>les prix du marché ; si vous demandez moins que les prix du marché (comme cela arrive à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7120;left:140"><nobr>beaucoup de gens qui ne se rendent pas compte), alors vous aurez encore moins que ce que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7140;left:140"><nobr>vous demandez. Car on part toujours du vieux principe de marchand de tapis qui dit qu'on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7159;left:140"><nobr>demande toujours plus que ce qu'on espère. Même si c'est souvent faux pour de jeunes gens </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7178;left:140"><nobr>qui ont une formation scientifique et sont de surcroît débutant. Et puis, dans le doute, c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7198;left:140"><nobr>toujours ça de gagné ! Et les grosses ficelles de la ssii peuvent souvent marcher. Rabaisser un </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:7303;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=7><b>Page 7</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:8425;left:771"><nobr>7</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7408;left:140"><nobr>salaire d'embauche sous prétexte qu'il ne correspond pas aux imaginaires «grilles de salaire»</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7428;left:140"><nobr>ou bien faire passer des frais pour un vrai salaire : «vous avez 160kf en brut mais par contre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7447;left:140"><nobr>vous avez droit à 60F/jour ce qui vous fait 1200F par mois de salaire net ! Et net d'impôt !! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7466;left:140"><nobr>Soit...gngngn un équivalent de 182kf/an, ce qui se rapproche sensiblement des 190 que vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7486;left:140"><nobr>avez demandé. Et puis comme vous êtes embauché en avril, vous aurez à attendre moins d'un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7505;left:140"><nobr>an avant d'être augmenté car chez nous les augmentations ont lieu en janvier pour l'ensemble </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7525;left:140"><nobr>des collaborateurs. Super non ?»</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7544;left:140"><nobr>Le coup des frais est classique et chronique à Intox. Il faut préciser que toutes les boites sur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7564;left:140"><nobr>Paris sont tenus d'indemniser leurs salariés de la moitié de la carte orange et de quelque chose </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7583;left:140"><nobr>comme 20F/jour pour les repas, ce qui se fait souvent sous la forme de tickets restaurants. Je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7603;left:140"><nobr>ne sais pas si c'est obligatoire, mais c'est le minimum qu'elles font toutes. Cela peut se monter </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7622;left:140"><nobr>facilement à 40 ou 50 F/jour. Et ce n'est pas du salaire ! De plus, le calcul fait sur l'année est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7642;left:140"><nobr>rapide et hasardeux, et fait pour vous prendre de court. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7677;left:140"><nobr>«Et surtout, rappelez-vous que l'on vous engage sans avoir de mission pour vous, que vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7700;left:140"><nobr>n'êtes pas rentable mais qu'on vous fait confiance. On a un contrat moral entre nous. » Sous-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7719;left:140"><nobr>entendu, vous pourriez trouver un salaire un peu plus élevé ailleurs mais quand ? Quand la ssii </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7739;left:140"><nobr>en question vous aura trouvé une mission, dans 2, 3, 4 mois, qui sait ? Nous, on vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7758;left:140"><nobr>embauche tout de suite et on vous forme, on vous apprend la vie, le travail. Une famille, quoi. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7778;left:140"><nobr>On prend des risques mais on pense que vous en valez la peine. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7817;left:140"><nobr>Un dernier mot quand même sur la nature des domaines abordés. Intox, comme la plupart des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7836;left:140"><nobr>ssii, met une collection de domaines techniques et scientifiques dans ses petites annonces à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7856;left:140"><nobr>l'Apec, dans son site ou sur ses plaquettes de pub dans les salons. De façon à ce que tout le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7875;left:140"><nobr>monde s'y retrouve et que ça attire le plus grand monde. De nombreux jeunes veulent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7894;left:140"><nobr>continuer ce qu'ils ont fait dans leurs études, croyant plus ou moins faussement en être </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7914;left:140"><nobr>passionnés. Quand les jeunes en question viennent de domaines sinistrés, comme la chimie, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7933;left:140"><nobr>les maths ou une thèse en quantique, ils ne se font pas d'illusions : ils sont là pour changer de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7953;left:140"><nobr>carrière et faire de l'informatique, bien content qu'ils aient trouvé un boulot. Pour les autres, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7972;left:140"><nobr>qui ont fait leurs études dans des domaines qui peuvent être industriels comme le nucléaire, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:7992;left:140"><nobr>les télécom, le traitement du signal, l'électronique ou bien qui veulent travailler dans un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8011;left:140"><nobr>univers informatique bien particulier comme la sécurité ou que sais-je, là, Intox fait des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8031;left:140"><nobr>promesses. «C'est bien d'avoir des projets, vous pourrez y arriver. Nous, on fera tout pour. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8050;left:140"><nobr>Mais là actuellement, vous êtes un peu léger. Il vous faudrait une première expérience de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8070;left:140"><nobr>travail et vous consolider en informatique. L'informatique, ça sert à tout maintenant et ça fera </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8089;left:140"><nobr>un plus pour vous. Nous, on vous propose de travailler dans le développement pendant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8108;left:140"><nobr>quelques temps, maximum trois années, et d'évoluer peu à peu vers votre domaine. Parce qu'à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8128;left:140"><nobr>Intox, on en a des missions dans votre domaine. Ca peut arriver n'importe quand. Mais pas là, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8147;left:140"><nobr>pas actuellement.» Enculade garantie. Le jeune se rendra compte bien vite, mais trop tard, que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8167;left:140"><nobr>sans la passion et une volonté de fer, il est difficile de rejoindre son domaine d'origine. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8186;left:140"><nobr>Surtout au bout de deux ou trois ans comme on lui laisse entendre. Quand on commence à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8206;left:140"><nobr>faire de l'informatique, on devient informaticien, c'est bête à dire, parfois long à comprendre. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8245;left:140"><nobr>Vous dites oui, on se met à se tutoyer, on signe. On est content, vous venez de vous faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8264;left:140"><nobr>violer. Une première fois, ça se fête. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8303;left:140"><nobr>Pierre Rance vous suit et vous rappelle que comme convenu, vous devrez avoir lu 2 ou 3 </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8322;left:140"><nobr>bouquins d'informatique à votre arrivée, prévue dans 15 jours ou un mois. Le Java, le C, le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8342;left:140"><nobr>C++ occuperont donc vos derniers jours de congés étudiantesques. L'horreur absolue. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:8491;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=8><b>Page 8</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:9613;left:771"><nobr>8</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:8597;left:140"><nobr><b>L'arrivée : premier inter-contrat </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:8643;left:140"><nobr>Vous arrivez donc à Intox un beau matin. Une secrétaire s'occupe de vous : elle vous donne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8662;left:140"><nobr>du papier à en tête Intox, un paquet de carte de visite qui ne vous serviront jamais à rien et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8681;left:140"><nobr>surtout un attaché-case avec Intox marqué dessus, comme à Altran ! La seule différence, c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8701;left:140"><nobr>qu'à Intox, il est moche et vaut pas 2 balles parce qu'à Intox, on a moins d'argent qu'à Altran. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8720;left:140"><nobr>La secrétaire vous fait faire le tour des locaux. Rien qu'à la vue de certaines secrétaires, vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8740;left:140"><nobr>vous dites «tiens, il y a des salopes ici», ce qui ne se démentira jamais. On vous présente vos </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8759;left:140"><nobr>locaux : la salle du fond, le bureau 17. Vous y voyez un gars au fond qui travaille semble-t-il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8779;left:140"><nobr>et qui ne dit rien. Sont tous comme ça les collègues ici ? Non, les autres inter-contrats </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8798;left:140"><nobr>n'arrivent que plus tard et ne foutent rien de la journée. Celui là, c'est une exception : soit c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8817;left:140"><nobr>une taupe, soit il est arrivé il n'y a pas longtemps et il croit encore devoir bosser, soit il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8837;left:140"><nobr>s'amuse à Internet ou à un autre truc et donne l'impression de bosser. De toutes manières, il n'a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8856;left:140"><nobr>rien à faire, donc il ne peut pas vraiment bosser, tout au plus se former... On y reviendra. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8895;left:140"><nobr>Ca y est, les commerciaux sont enfin arrivés, vous les retrouvez tous. André est toujours aussi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8915;left:140"><nobr>sympa, Maurice est mal réveillé, pas dans son assiette, Alexandre a trop bouffé, Pierre est sec </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8934;left:140"><nobr>et énervé. En grand professionnel il arrive quand même au bout de 5 minutes, après avoir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8954;left:140"><nobr>stressé tout le monde, à vous décocher un sourire. On vous souhaite la bienvenue, il faudra </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8973;left:140"><nobr>qu'on se voie, qu'on mange ensemble. Curieusement, on ne vous parle plus des mêmes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:8993;left:140"><nobr>missions qu'à l'entretien. Le marché va vite, il faut suivre. Il faut travailler sans plus attendre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9012;left:140"><nobr>le C++. Dans la «salle de formation», il y a le logiciel Visual C++ qui y est installé. Il faut s'y </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9032;left:140"><nobr>mettre. Il y a des bouquins et des gens qui connaissent. «Tu hésites pas à venir nous voir, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9051;left:140"><nobr>surtout, c'est important pour nous de savoir ce que tu fais et comment tu te sens». Ca y est, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9070;left:140"><nobr>l'auto-formation commence. «Va voir G.O, en bas, c'est le gars qui s'occupe du réseau. Un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9090;left:140"><nobr>vieux grisonnant, assez petit. Il te donnera une machine et un compte». Vous vous rendez vite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9109;left:140"><nobr>compte que le vieux G.O est un incapable très antipathique. Tout le monde le déteste dans la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9129;left:140"><nobr>salle de formation. M'enfin, au bout d'un jour ou deux, vous avez votre compte et votre poste. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9168;left:140"><nobr>Dans les coupoirs, vous croisez deux vieux : le premier, un vieillard hébété, style Picoli, qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9187;left:140"><nobr>se traîne dans les couloirs en souriant à tout le monde, c'est Poulet, le patron. La boite lui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9207;left:140"><nobr>appartient à 80%. Il vous dit bonjour en souriant, vous vous présentez. «C'est bien, c'est bien, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9226;left:140"><nobr>continuez ! ». Cette phrase, associée à l'éternelle «moi, ça me passionne» seront à peu près les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9246;left:140"><nobr>deux seules que vous entendrez du grand patron jusqu'à votre départ. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9265;left:140"><nobr>Le deuxième vieux est une vieille, la DRH, que vous n'avez jamais vue et qu'on ne vous a pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9284;left:140"><nobr>présentée. Curieux qu'une DRH d'une boite de moins de 200 personnes n'accueille pas les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9304;left:140"><nobr>nouveaux... En fait, vous comprendrez plus tard que vous ne faites pas partie d'Intox, vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9323;left:140"><nobr>faites partie de la DT, ce qui n'a rien à voir. A Intox, comme beaucoup de ssii, il y a la partie </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9343;left:140"><nobr>consulting (les autres divisions en Réseaux/télécom/gestion de projet) qui ramène beaucoup </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9362;left:140"><nobr>de pognon quand elles en rapportent. C'est les membres de ces divisions, les vrais consultants, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9382;left:140"><nobr>des mercenaires donc, qui représentent vraiment Intox. Ils sont loués pour des missions </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9401;left:140"><nobr>courtes voire ponctuelles, mais chères. Mais ce sont donc des gens qui se sentent très </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9421;left:140"><nobr>important, et donc d'un naturel relativement puant. Parisianisme de base, costard, langue de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9440;left:140"><nobr>bois, bouton de manchette, ambitionisme, etc... Beaucoup de paraître donc. La DT au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9460;left:140"><nobr>contraire, ce sont des gens qui ont fait des études moins brillantes sur le papier, qui ne savent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9479;left:140"><nobr>a priori pas paraître, et qui sont loués plus ou moins une bouchée de pain (par rapport aux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9499;left:140"><nobr>autres) mais pour de longues périodes. Ce qui fait qu'ils sont très rentables : on ne les voit </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9518;left:140"><nobr>jamais, ils sont toujours en régie, et ils rapportent. C'est de la chaire à canon, destinée en plus </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9534;left:140"><nobr>à se barrer de la boite un jour ou l'autre. Pas la peine donc de les considérer outre mesure. Info </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9557;left:140"><nobr>Intox, le journal idiot d'Intox, ne parle absolument jamais des gens de la DT. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:9679;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=9><b>Page 9</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:10801;left:771"><nobr>9</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9804;left:140"><nobr>Les premières journées passent à découvrir la société, les branlots et la faune des bureaux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9823;left:140"><nobr>environnants et à bosser Visual C++. En fin de semaine, Alexandre vient vous voir pour vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9842;left:140"><nobr>dire qu'il a une piste à Canal+ pour vous, ce serait génial non ? Lui, ça le fait bander des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9862;left:140"><nobr>missions pareilles. Faudrait se mettre à la méthodologie UML et se documenter sur le pascal. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9881;left:140"><nobr>Le lundi, Maurice vient vous voir et vous dit de bosser le java, il y a plein de demandes dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9901;left:140"><nobr>ce domaine, ce serait bien de faire un pôle de compétence java à Intox, faut bosser là dedans. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9920;left:140"><nobr>Le lendemain, André vient vous demander si ça vous intéresse le temps réel. Il vous explique </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9940;left:140"><nobr>que c'est génial et rigolo par A+B. Faut se remettre au C. Vous savez plus trop quoi bosser, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9959;left:140"><nobr>vous allez demander des éclaircissements au chef : Pierre Rance. Il vous dit de bosser une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9979;left:140"><nobr>heure par jour le C, une heure par jour l'UML et le reste du temps Visual C++. Java, on laisse </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:9998;left:140"><nobr>tomber. Il vous comprend, c'est pas évident. Avant de repartir il vous lance : «Tiens au fait, tu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10018;left:140"><nobr>as déjà fait du Matlab ? » (...) </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10056;left:140"><nobr>Au bout de 2 ou 3 semaines, toujours pas d'entretien en vue. Officiellement, les chefs ne te </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10076;left:140"><nobr>trouvent pas assez mûr. Officieusement, ils ne trouvent pas de missions pour toi, c'est tout. Et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10095;left:140"><nobr>puis d'un coup quand même, un entretien déboule pour un grand compte industriel. Un boulot </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10115;left:140"><nobr>que vous ne vouliez pas faire. Classique. On vous explique que ce sera une mission courte, et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10134;left:140"><nobr>puis ce sera intéressant, formateur, une première expérience... Et puis d'aller à l'entretien </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10154;left:140"><nobr>n'engage à rien... Cela permet de voir mieux le sujet que sur un bout de papier. On ne peut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10173;left:140"><nobr>jamais savoir à l'avance à quoi ressemblera une mission. On va à l'entretien, on écoute et on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10193;left:140"><nobr>voit. Il faut par contre toujours dire qu'on est intéressé, même si c'est pas vrai, c'est mieux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10212;left:140"><nobr>pour l'image d'Intox, après de toutes manières on s'arrange. Aie connnnnfiiiance ! Bon c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10232;left:140"><nobr>vrai que c'est un peu loin, d'accord, mais ça va vite avec les transports en commun. C'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10251;left:140"><nobr>direct depuis Paris ! Ou presque, quoi. Non, il ne faut pas s'inquiéter, on va plutôt préparer </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10270;left:140"><nobr>l'entretien pour le réussir. D'abord, il faut sourire, c'est essentiel le sourire, puis ensuite dire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10290;left:140"><nobr>qu'on est motivé, intéressé. Mais attention, hein, il faut le dire explicitement. Il ya des phrases </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10309;left:140"><nobr>qui sont importantes à dire et qui sont retenues! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10348;left:140"><nobr>Une parenthèse pour dire combien les commerciaux d'Intox et plus généralement les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10368;left:140"><nobr>commerciaux de ssii prennent pour des cons les chefs de projet ou les acheteurs clients. Ils </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10387;left:140"><nobr>croient que la forme peut suffire, et qu'on peut les manipuler avec un peu de mise en scène à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10407;left:140"><nobr>deux balles, du type «il faut qu'on parle ensemble, toi, moi et le client, et il faut qu'on donne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10426;left:140"><nobr>l'impression que c'est une réunion de travail, que tu es déjà dans la boite» ou bien, pire : «Ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10446;left:140"><nobr>qui serait bien, c'est que moi je soulève des questions auxquelles tu ne penses pas mais que tu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10465;left:140"><nobr>reprennes la balle au bond et que tu donnes l'impression que c'est toi qui les poses»! Toujours </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10484;left:140"><nobr>pour donner l'impression qu'on s'intéresse et qu'on parait au moins autant et même un peu plus </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10504;left:140"><nobr>compétent qu'on ne l'est réellement. Même si ces techniques sont ridicules, il faut reconnaître </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10523;left:140"><nobr>que c'est le système à la base qui est ridicule et que les ssii essayent de s'y adapter. Les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10543;left:140"><nobr>entretiens pour les débutants, c'est du n'importe quoi. Souvent, les entretiens tout court même. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10582;left:140"><nobr>Bon, on s'entraîne à passer des entretiens blancs avec divers commerciaux à tour de rôle. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10601;left:140"><nobr>Vous vous présentez, on vous conseille. Chacun donne son point de vue et vous arrivez très </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10621;left:140"><nobr>vite à des contradictions entre eux. Finalement, c'est un affaire de style et chacun fait comme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10640;left:140"><nobr>il l'entend. De toutes manières, on ne peut pas présumer de la façon dont sera compris le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10660;left:140"><nobr>message par le client. Tout au plus pouvez-vous respecter ce que vous dit le commercial qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10679;left:140"><nobr>vous emmène en entretien pour lui faire plaisir. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10718;left:140"><nobr>Bon, c'est pas mal. Mais il faut vous faire un cours sur le cycle en V. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:10867;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=10><b>Page 10</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:11989;left:763"><nobr>10</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10972;left:140"><nobr>Le cycle en V : voilà l'unique formation que vous aurez d'Intox (à moins de cumuler les inter-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:10992;left:140"><nobr>contrats et qu'un ambitieux dispense une formation en interne). Cela va prendre une heure au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11011;left:140"><nobr>plus, et cela permettra aux commerciaux de dire que vous avez été «formé en interne». Pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11030;left:140"><nobr>quelque chose de nul en plus, qu'on aurait du apprendre à l'école : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11069;left:140"><nobr>Le cycle en V est le processus de réalisation d'un produit dans l'industrie. Ce produit est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11089;left:140"><nobr>quelconque; dans notre cas, en informatique, il s'agit d'un processus de développement d'un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11108;left:140"><nobr>progiciel (on dit progiciel parce que ça fait mieux que logiciel, mais c'est pareil) Les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11128;left:140"><nobr>différentes phases sont : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11186;left:140"><nobr>Spécification</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11186;left:669"><nobr>Validation </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11206;left:190"><nobr>Conception générale</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11206;left:569"><nobr>Tests d'Intégration </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11225;left:290"><nobr>Conception détaillée</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11225;left:490"><nobr>Tests unitaires </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11244;left:428"><nobr>Codage </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11303;left:140"><nobr>D'où la forme en V. A chaque phase à gauche correspond une phase de tests à droite. Le point </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11322;left:140"><nobr>clef de la réalisation est bien sur le codage. On raisonne en termes d'exigences pour passer les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11338;left:140"><nobr>étapes. C'est tout. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11400;left:140"><nobr>Belle formation en vérité. Et hop, ça permet de rajouter une ligne à votre CV. Vous avez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11420;left:140"><nobr>maintenant une assez bonne vision de l'industrie et des projets industriels. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11458;left:140"><nobr>Vous allez à l'entretien, ça colle pas du tout : le chef de projet voulait un gars expérimenté et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11478;left:140"><nobr>pas un débutant. Vous avez pas compris grand chose, vous vous êtes accroché, vous avez un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11497;left:140"><nobr>peu parlé et vous avez même dit que c'était intéressant alors que vous ne le pensiez pas du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11517;left:140"><nobr>tout. Votre commercial est content de vous, c'est dommage que cela n'ait pas marché. Ah, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11536;left:140"><nobr>sinon, il faut essayer de parler plus la prochaine fois et de sourire davantage! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11575;left:140"><nobr>Les jours, les semaines, les mois passent et aucun des trop rares entretiens que les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11595;left:140"><nobr>commerciaux arrivent à trouver ne réussit. A force de changer tous les deux jours de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11614;left:140"><nobr>domaines informatiques, en tournant avec le vent, vous êtes dégoutés de tout, sans plus </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11634;left:140"><nobr>d'énergie. Plus rien ne vous intéresse. Vous vous mettez à rêver d'autres ssii où, dit-on, il n'y a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11653;left:140"><nobr>pas d'inter-contrat ou alors l'inter-contrat est passé chez soi. Le rêve. Il y en a d'autres aussi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11672;left:140"><nobr>qui donnent un vrai travail à faire pendant l'inter-contrat. Ce serait peut-être mieux car au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11692;left:140"><nobr>début, c'est rigolo de passer le temps en cafés, au téléphone, sur la messagerie, sur le Web, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11711;left:140"><nobr>avec des jeux ou en faisant des trucs perso… mais à la longue, cela devient pénible. Car </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11731;left:140"><nobr>même si vous n'avez absolument rien à faire à Intox, vous êtes tenu d'être présent au siège. Et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11750;left:140"><nobr>la seule compétence que vous pourrez honnêtement vous prévaloir à la suite de cette </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11770;left:140"><nobr>expérience réside dans la maîtrise du ALT+TAB pour se sortir de situations périlleuses…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11809;left:140"><nobr>Vous êtes convoqué par les commerciaux qui veulent essayer de comprendre pourquoi on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11828;left:140"><nobr>n'arrive pas à vous louer. Comme si c'était de votre faute ! Il vous assure que non, «moi je ne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11848;left:140"><nobr>veux pas de coupable, je veux des solutions» vous dit Pierre Rance en grand professionnel... </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11867;left:140"><nobr>Alors, il faut bosser plus les entretiens et les domaines abordés. Les domaines, cela veut dire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11886;left:140"><nobr>le vocabulaire, car eux ils s'en foutent que tu saches ce que c'est du moment que tu peux en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11906;left:140"><nobr>parler. Ils savent bien que du moment que quelqu'un est pris dans un projet, c'est rare qu'on le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:11926;left:140"><nobr>renvoie. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:12055;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=11><b>Page 11</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:13177;left:763"><nobr>11</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12160;left:140"><nobr>Et puis aussi, on va encore refaire ton CV pour qu'il soit plus attrayant. Là, les commerciaux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12180;left:140"><nobr>enlèvent un peu plus les restes de ce que vous aviez fait dans le passé et que vous auriez aimé</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12199;left:140"><nobr>refaire. Ils rajoutent encore un peu plus de vocabulaire informatique et industriel pour plaire à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12218;left:140"><nobr>tout le monde. On arrondit un peu plus les périodes. Tiens, vous avez un peu plus d'ancienneté</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12234;left:140"><nobr>à Intox et vous maîtrisez tout! Un peu plus tard, vous passez chez Alexandre pour qu'il refasse </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12257;left:140"><nobr>le CV perso qu'il a sur vous et là, c'est terrible, ça fait un an que vous êtes dans la boite, vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12277;left:140"><nobr>avez déjà eu deux missions, et vous êtes un dieu en tout. J'exagère à peine. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12316;left:140"><nobr>Le temps passe, on vous propose des missions de merde que vous n'imaginiez même pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12335;left:140"><nobr>exister : débogage, validation ou développement en fortran, cobol, Access dans toutes sortes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12355;left:140"><nobr>de boites : industries, banques, transporteurs, PME, etc... Et vous n'osez plus refuser. Si vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12374;left:140"><nobr>vous imaginez pouvoir le faire, vous aurez droit à une grande réunion par les commerciaux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12394;left:140"><nobr>avec lavage de cerveaux, intimidations et 4 vérités à la clef : tu étais d'accord, tu ne rapportes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12413;left:140"><nobr>rien à la boite, qu'est-ce que tu fais en ce moment ? etc…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12452;left:140"><nobr>Vous êtes crevé, vous n'en pouvez plus, vous n'avez qu'une idée : partir ! Le pire, c'est que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12471;left:140"><nobr>vous êtes dans un tel état que vous n'êtes pas vraiment capable de chercher et trouver du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12491;left:140"><nobr>boulot par vous-même. Lessivé, défaitiste et plein de rancœur, c'est pas top pour affronter des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12510;left:140"><nobr>entretiens d'embauche. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12549;left:140"><nobr>Rien n'est fait pour améliorer le sort des inter-contrats. Une ambiance où tous se font chier et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12569;left:140"><nobr>se communiquent entre eux leur blasage. Rien n'est fait, parce que faire, ça prendrait du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12588;left:140"><nobr>temps, de l'argent, et peut-être ce serait reconnaître qu'il y a un problème. Et de plus, si la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12608;left:140"><nobr>situation est pourrie, ça peut même être bénéfique car ça incite tout le monde à prendre des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12627;left:140"><nobr>congés. Et là l'inter-contrat devient profitable à la boite. C'est pour cela qu'on vous incite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12646;left:140"><nobr>toujours à prendre des congés en avance de phase ou sans soldes, même si vous êtes un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12666;left:140"><nobr>nouvel embauché. Jamais on ne vous fera par contre de cadeau. En définitive, cela pourrait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12682;left:140"><nobr>être très maléfique à la boite car trop d'inter-contrat peut provoquer des départs. Mais assez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12705;left:140"><nobr>peu, curieusement, car les gens en inter-contrat sont trop jeunes et manquent d'expérience </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12724;left:140"><nobr>pour prendre la mesure de ce qui n'est pas normal. Il n'est pas rare de voir que la démission ait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12744;left:140"><nobr>lieu après un inter-contrat vraiment très long (six mois ou plus). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12783;left:140"><nobr>Enfin, un beau jour, on vous repropose enfin un autre entretien et là ça marche. C'est pas ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12802;left:140"><nobr>que vous vouliez faire et c'est loin, mais bon, vous allez enfin sortir d'ici !! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12841;left:140"><nobr>On vous souhaite bonne chance. Pierre Rance vous dit qu'il veut recevoir de vous un mail </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:12860;left:140"><nobr>chaque fin du mois qui explique ce que vous faites. Sans plus de précisions. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:13243;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=12><b>Page 12</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:14365;left:763"><nobr>12</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:13366;left:140"><nobr><b>Première mission </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:13411;left:140"><nobr>Ouf, je respire. Ca fait du bien de bosser même si c'est vrai que c'est pas top cette mission. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13431;left:140"><nobr>Ouais... Pas top du tout…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13470;left:145"><nobr>(…) </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13509;left:140"><nobr>Putain, c'est vraiment pas ce que je voulais faire ! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13548;left:140"><nobr>Enfin, attendons, là ça ne fait que commencer. Peut être que ce sera mieux après et de toutes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13567;left:140"><nobr>manières, à Intox, ils m'ont dit que c'était maximum pour 6 mois, histoire d'avoir une première </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13586;left:140"><nobr>expérience. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13625;left:140"><nobr>5 mois ont passé, vous n'avez pas eu de contact avec Intox. Seulement le bilan mensuel des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13645;left:140"><nobr>jours travaillés et des frais. Dès le deuxième mois, vous avez arrêté de faire un compte-rendu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13664;left:140"><nobr>mensuel d'activité à Pierre Rance. Vous n'avez rien à dire, ça vous emmerde et il n'y a aucun </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13684;left:140"><nobr>intérêt. De toutes manières, rien ne vous dit qu'il le lit. Il ne le réclame pas d'ailleurs. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13723;left:140"><nobr>Enfin, ce soir c'est réunion d'agence, vous retournez à Intox. Il y a les quatre têtes de la DT, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13742;left:140"><nobr>on a droit à des discours comme quoi il y a une réorganisation dans la société. Dorénavant, les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13762;left:140"><nobr>commerciaux seront plus proche de nous, plus à l'écoute. De notre coté, il ne faut pas hésiter à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13781;left:140"><nobr>parler et à tirer la sonnette d'alarme. On travaille tous pour Intox, on est une famille. Tout va </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13800;left:140"><nobr>changer et surtout ce qui marchait mal. En fait c'est le même discours qui est resservit chaque </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13820;left:140"><nobr>année. Il y a toujours des réorganisations parce qu'Intox, c'est une boite réactive, moderne, qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13839;left:140"><nobr>est à l'écoute du temps et du vent. Alors on réorganise pour que ça marche mieux. Le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13859;left:140"><nobr>problème c'est que souvent les réorganisations ne sont pas réellement appliquées et que de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13878;left:140"><nobr>toutes manières, cela ne change absolument rien pour le travail du collaborateur. Du vent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13898;left:140"><nobr>quoi.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13937;left:140"><nobr>On nous explique que la politique des salaires a été revue. Poulet, le patron, s'est adressé à un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13956;left:140"><nobr>cabinet extérieur, très cher, qui a redéfinit le mode de rémunération pour plus de transparence </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13976;left:140"><nobr>et d'efficacité. Les membres d'Intox auront droit à une part variable directement fonction de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:13995;left:140"><nobr>leur chiffre dans l'année, à laquelle s'ajoute un nébuleux facteur K, dans lequel on peut mettre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14014;left:140"><nobr>n'importe quoi. Tous les membres d'Intox auront droit à ce mode de calcul. Tous …? Non, car </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14034;left:140"><nobr>une tribu peuplée d'irréductibles chaire-à-canons résistent encore et toujours. Pierre Rance </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14053;left:140"><nobr>nous dit que pour la DT, c'est reporté à l'année prochaine. C'est-à-dire, bien évidemment, aux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14073;left:140"><nobr>calendes grecques. Pourquoi en effet distribuer plus d'argent alors que ça peut marcher avec </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14092;left:140"><nobr>moins ? Peu sont les collaborateurs qui se rendent compte de la grosse ficelle, à mon grand </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14112;left:140"><nobr>dam. En guise de transparence toutefois, on nous expose le mode de calcul du salaire d'un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14131;left:140"><nobr>commercial. André nous écrit une belle équation au tableau décrivant son propre salaire. Ca </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14151;left:140"><nobr>c'est de la transparence ! C'est juste dommage qu'il y ait 4 inconnues dans cette équation. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14190;left:140"><nobr>Sinon, tous les membres de l'agence se présentent : bonjour, je m'appelle X, je fais un travail </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14209;left:140"><nobr>de chien que j'ai pas choisit, et j'espère pouvoir sortir bientôt. Bonjour, moi c'est Y, c'est tout </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14228;left:140"><nobr>pareil mais je ne me pose pas de question, je fais ce qu'on me dit de faire. Bonjour moi c'est Z, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14248;left:140"><nobr>je fais un super boulot et je suis ambitieux. Quand je serais un peu moins con, je quitterai </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14268;left:140"><nobr>cette boite qui ne peut rien m'apporter. Salut, moi c'est A, je suis un comique mais à la vérité</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14287;left:140"><nobr>je me fais chier autant que vous mais je préfère ne pas le dire. Salut moi c'est B, j'ai fait partie </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14306;left:140"><nobr>d'une autre ssii avant, mais maintenant je suis content d'être à Intox. J'ai dit ça la dernière fois, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14326;left:140"><nobr>je redirai ça la prochaine fois, ça ne me gène pas. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:14431;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=13><b>Page 13</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:15553;left:763"><nobr>13</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14556;left:140"><nobr>Bonjour, moi c'est C, je viens d'arriver en inter-contrat, ça à l'air super ce que vous faites. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14575;left:140"><nobr>J'espère pouvoir faire la même chose. Là il y a des pistes pour que je travaille bientôt….</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14614;left:140"><nobr>(…) </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14653;left:140"><nobr>Un ange passe.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14692;left:140"><nobr>Vous imaginez ce que ce pauvre nouveau endure pour l'avoir vécu il n'y a pas longtemps de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14711;left:140"><nobr>cela. Vous êtes déjà vieux. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14750;left:140"><nobr>La réunion est finie, un petit pot minable commence : mauvais vin rouge et pâté, on n'est que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14770;left:140"><nobr>de la DT et toujours pas à Altran. Ah la la, dire qu'il y a d'autres ssii qui organisent des soirées </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14789;left:140"><nobr>paint-ball ou du karting…! Bla-bla général et insipide. Vos discutez avec vos voisins, ce qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14808;left:140"><nobr>vous permettra plus tard d'écrire un bouquin là-dessus. Vous voyez enfin votre chef d'agence </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14824;left:140"><nobr>à qui vous rappelez que vous devriez comme prévu sortir dans un mois. «Pourquoi, t'es pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14847;left:140"><nobr>bien là où t'es ?» Vous lui rappelez que non et que patati et patata. «Bon écoute, on va pas en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14867;left:140"><nobr>parler là, on se rappelle la semaine prochaine et on en discute. Promis. Mais c'est bien que tu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14886;left:140"><nobr>me dises que tu veux partir, on a besoin de savoir nous. Je vais remonter l'info»</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14925;left:140"><nobr>La semaine passe, pas d'appel. Vous lui laissez un message. Il vous rappelle la suivante. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14941;left:140"><nobr>«Allô, oui, comme promis, je te rappelle. Tu veux toujours partir de ta mission ? » Ah que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14964;left:140"><nobr>oui. « Ecoute le mieux, c'est qu'on se voie, on fixe un rendez-vous ? Mardi en 15 ça te va ? La </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:14984;left:140"><nobr>semaine prochaine je peux pas, je suis en vacances, je vais faire du ski. Va pour mardi à 18h, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15003;left:140"><nobr>O.K.»</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15042;left:140"><nobr>Le jour dit : «Alors comment ça va ? Comment ça se passe la mission» Vous lui racontez tout </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15061;left:140"><nobr>ce que vous faites, les tenants, les aboutissants, les techniques employées, ce que vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15081;left:140"><nobr>aimeriez faire, etc... «Non, non, t'as raison, faut que tu sortes, de toutes manières t'es pas loué</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15100;left:140"><nobr>assez cher. Mais le problème, c'est qu'on peut pas te sortir comme ça, tu le comprends bien, il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15120;left:140"><nobr>faut voir avec le client, s'arranger avec lui. Ca pourra prendre 1 mois ou 2 maximum. Mais on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15139;left:140"><nobr>va tout faire pour te faire sortir de là, faut pas que tu pourrisses là-bas. T'es un bon élément, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15159;left:140"><nobr>machin, nous on veut que t'apprennes un maximum, que t'évolues et que tu te sentes bien dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15178;left:140"><nobr>tes missions. On va commencer à te chercher un projet intéressant dans ce que tu veux faire... </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15198;left:140"><nobr>C'était quoi déjà ? » Vous lui redites tout en lui rappelant bien sûr que vous ne voulez pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15217;left:140"><nobr>faire d'inter-contrat et en insistant bien sur votre domaine de prédilection. « Ah oui, oui, on a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15236;left:140"><nobr>des missions là-dedans, souvent, en cherchant bien il y aura pas de problème. Ce qui serait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15256;left:140"><nobr>bien, ce serait de mélanger ça avec ce que tu faisais avant...»</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15295;left:140"><nobr>Par cette dernière phrase, tout est dit sur le devenir du 2ème inter-contrat, car bien sûr, le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15314;left:140"><nobr>commercial arrive à nous sortir au bout de 2 mois et 1 semaine pour nous faire aller... en inter-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15334;left:140"><nobr>contrat !! C'est ça aussi le génie d'Intox, toujours repasser par la case départ. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:15619;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=14><b>Page 14</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:16741;left:763"><nobr>14</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:15742;left:140"><nobr><b>Deuxième inter-contrat </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:15787;left:140"><nobr>O.K., j'ai compris maintenant, il y a trois niveaux dans le boulot de prestataires : la chair à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15807;left:140"><nobr>canon, la pute et le mercenaire. Au début, j'étais de la chair à canon, normal vous me direz, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15826;left:140"><nobr>mais maintenant je veux être mercenaire. Ca va pas du tout se passer comme la dernière fois. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15865;left:140"><nobr>Vous allez voir les commerciaux. Ils sont surpris de vous voir, ils ne savaient même pas tous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15885;left:140"><nobr>que vous reveniez de mission. Intox ou l'organisation. Dire que vous croyiez naïvement que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15904;left:140"><nobr>tout Intox vous cherchait une mission pour vous éviter de l'inter-contrat! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15943;left:140"><nobr>Vous rencontrez une nouvelle fois Poulet dans les couloirs, il vous dit bonjour en souriant. Il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15962;left:140"><nobr>ne sait toujours pas qui vous êtes. Il vous demande ce que vous faites, il ne comprend pas la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:15982;left:140"><nobr>réponse mais il est content. &quot;Moi ça me passionne&quot;, vous dit-il. Vous existez, vous ramenez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16001;left:140"><nobr>du pognon, tout va bien. Vous êtes un bon petit jeune. Il vous rappelle que la clef de la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16021;left:140"><nobr>réussite, c'est le sourire. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16060;left:140"><nobr>Mais vous êtes motivé, vous ne voulez pas perdre votre temps comme la dernière fois. Vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16079;left:140"><nobr>commencez à bosser ce que vous avez envie au moins jusqu'à ce que Pierre Rance et les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16099;left:140"><nobr>autres recommencent à vous orienter dans tel ou tel domaine en fonction du vent. Vous allez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16118;left:140"><nobr>voir les commerciaux, vous discutez avec tout le monde, vous vous proposez pour vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16138;left:140"><nobr>rendre utile, etc… Tout ça est accueilli très positivement. Les commerciaux sont content de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16157;left:140"><nobr>vous voir content, pour eux c'est important de savoir dans quel état on est, il faut pas hésiter à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16176;left:140"><nobr>parler. Tout ça c'est très positif, mais ça ne change rien: il n'y a toujours rien à faire et les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16196;left:140"><nobr>commerciaux ont autre chose à faire que de s'occuper de vous. Sauf de temps en temps quand </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16215;left:140"><nobr>même où, en temps qu'ancien, vous pouvez participer à des salons ou à des entretiens de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16235;left:140"><nobr>candidats. Et sinon, si vous vous ennuyez, vous pouvez prendre des vacances !</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16274;left:140"><nobr>Les commerciaux te redemandent ce que tu veux faire maintenant. Ils te laissent parler, te </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16293;left:140"><nobr>plaindre, gueuler, positiver, etc... C'est très bien de s'exprimer, ils ont besoin de savoir. Et c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16313;left:140"><nobr>très bien aussi ce que tu veux faire, ils vont tout faire pour trouver un truc dans tes cordes, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16332;left:140"><nobr>maintenant que t'as de l'expérience. Le problème, c'est que ce que tu as fait jusqu'à présent, ça </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16352;left:140"><nobr>n'a rien à voir a priori. Ca va être difficile de te vendre directement là-dedans. Ce qui serait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16371;left:140"><nobr>bien, c'est de procéder en étapes, de se rapprocher peu à peu. C'est grossomodo ce qu'on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16390;left:140"><nobr>appelle la théorie des cercles à la con, par Pierre Rance : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16429;left:140"><nobr>Il est difficile de changer complètement de domaine dans son travail : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16567;left:140"><nobr>Il est préférable de se rapprocher au fil des missions de l'objectif à atteindre, à travers des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16586;left:140"><nobr>domaines connexes : </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:16807;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=15><b>Page 15</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:17929;left:763"><nobr>15</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16932;left:140"><nobr>Un cas pratique suggéré par Lebihan serait de faire un boulot qui ressemble à celui effectué</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16951;left:140"><nobr>jusqu'à présent mais dans une boite où ils font beaucoup du boulot qu'on aimerait faire. A la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:16970;left:140"><nobr>charge du prestataire ensuite d'évoluer dans la boite.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17009;left:140"><nobr>Cela reste bien sûr totalement théorique et complètement biaisé à la base car les commerciaux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17029;left:140"><nobr>vont tout faire pour vous faire retravailler dans le même type de boulot que fait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17048;left:140"><nobr>précédemment. Tout simplement parce que, ayant de l'expérience, vous pourriez être vendu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17068;left:140"><nobr>plus cher et que, les commerciaux sont directement intéressés au prix qu'ils vous louent. Entre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17087;left:140"><nobr>vous faire plaisir et vous louer à un prix de débutant ou vous pousser un peu et vous louer à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17107;left:140"><nobr>un prix plus avantageux, le choix sera vite fait. Alors, ils vous diront qu'ils cherchent dans ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17126;left:140"><nobr>que vous voulez faire, bien sûr, mais en fait cela ne marchera pas dans ce sens. Dans un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17146;left:140"><nobr>langage informatique, les prestataires peuvent croire plus ou moins inconsciemment qu'ils </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17165;left:140"><nobr>sont les clients des serveurs commerciaux. Autrement dit: le prestataire demande un type de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17184;left:140"><nobr>mission et le commercial cherche en fonction. Mais en fait, la problématique est inverse: le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17204;left:140"><nobr>commercial cherche plein de missions possibles, il les ramène et il regarde qui correspond à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17223;left:140"><nobr>quoi, mais uniquement sur le papier, c'est-à-dire le CV. Il recherche les mots en commun dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17243;left:140"><nobr>l'offre et la demande. Comme il ne comprend souvent rien à ces termes techniques (surtout les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17262;left:140"><nobr>purs commerciaux comme Alexandre et Maurice), il se peut et il est arrivé qu'il passe à côté</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17282;left:140"><nobr>de missions qui vous auraient passionné. Pour eux, à l'extrême, l'anglais, l'américain et la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17301;left:140"><nobr>langue de Shakespeare, c'est trois mots différents et donc trois choses distinctes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17321;left:140"><nobr>Et puis le commercial est le seul juge de ce qui peut marcher ou non. Si une mission vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17340;left:140"><nobr>plaît mais qu'il estime que vous n'avez aucune chance ou bien moins de chance que sur une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17360;left:140"><nobr>autre offre de la même entreprise, il vous mentira en vous disant qu'il a envoyé votre CV là où</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17379;left:140"><nobr>vous vouliez. Ca ne mange pas de pain et ça fait tant plaisir de garder espoir quand on est en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17398;left:140"><nobr>inter-contrat. Le problème, c'est qu'avec un peu de jugeote, tout cela transparaît car, aussi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17418;left:140"><nobr>expérimentés soient-ils, les commerciaux ne sont pas fins. Et puis un peu d'espionnage sur le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17437;left:140"><nobr>réseau, en allant voir les &quot;propals&quot; (les propositions commerciales), curieusement accessibles, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17457;left:140"><nobr>vous enlèvera vos derniers doutes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17496;left:140"><nobr>Selon la personne et la durée d'inter-contrat, les commerciaux ne demandent plus leur avis </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17515;left:140"><nobr>aux prestataires sur une mission. Pour les débutants, la question ne se pose même pas. Ils </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17535;left:140"><nobr>envoient les CV et mettent devant le fait accompli en cas d'entretien programmé. Le nombre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17554;left:140"><nobr>d'affaires qui ont été conclues comme ça à Intox et dans toutes les ssii, c'est effrayant. Dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17574;left:140"><nobr>tous les cas, il s'agit d'un viol de la volonté du prestataire. Ca peut être ressenti par la suite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17593;left:140"><nobr>comme de la chance si la mission est bien mais dans tous les cas comme de la manipulation. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17632;left:140"><nobr>Oh bien sûr vous pouvez gueuler et refuser des missions. Mais la pression se fait ascendante </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17651;left:140"><nobr>et il devient de plus en plus difficile d'aller contre. A moins de mettre sa lettre de démission </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17671;left:140"><nobr>sur la table bien sûr. Mais encore faut-il avoir les idées claires, le caractère pour et les moyens </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17690;left:140"><nobr>qui vont avec. Et puis changer pour faire quoi ? La même chose dans une autre ssii ? Ici au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17710;left:140"><nobr>moins vous connaissez les gens. C'est des crapules que vous avez l'habitude de pratiquer. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17749;left:140"><nobr>Parlons-en des crapules. Alors comme d'habitude, on vous dit que tout a changé et que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17768;left:140"><nobr>maintenant le prestataire est au cœur du système. Il faut parler, c'est bien. Et il faut avoir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17788;left:140"><nobr>confiance dans ses commerciaux de la DT. Les autres par contre, on peut s'en méfier. (!) </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17807;left:140"><nobr>Pourquoi avoir confiance dans la direction de la DT? Selon eux, parce qu'ils font un gros </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17826;left:140"><nobr>boulot de communication ensemble pour avoir une totale confiance entre eux, pour former </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17846;left:140"><nobr>une équipe percutante, efficace. Ils participent tous les quatre à des réunions le soir (encore </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17866;left:140"><nobr>une lubie à Pierre Rance). Un truc un peu du genre secte où les participants doivent tout dire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:17885;left:140"><nobr>et notamment ce qu'ils ont sur le cœur. Et ils en prennent plein sur la gueule mais ça fait du </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:17995;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=16><b>Page 16</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:19117;left:763"><nobr>16</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18100;left:140"><nobr>bien. Comme ça, ils sont soudés. Et toute la journée, ils jouent à ça, à cette franchise. Il est sûr </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18120;left:140"><nobr>que, concernant les prestataires, ils y arrivent très bien. Vous pouvez dire n'importe quoi à l'un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18139;left:140"><nobr>des quatre, les trois autres le sauront tout de suite. Surtout si vous le dites avec le ton de la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18158;left:140"><nobr>confidence. Je m'étais amusé à dire certaines choses pour voir par où cela me revenait. Succès </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18178;left:140"><nobr>garantie. Beaucoup de prestataires ne s'en rendent pas compte mais les commerciaux sont tous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18197;left:140"><nobr>les mêmes, ils jouent tous le même rôle vis à vis d'eux, c'est seulement la forme qui change. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18217;left:140"><nobr>Que André ait l'air plus sympa que Pierre, et que vous préfériez vous confier à lui, c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18236;left:140"><nobr>normal, c'est connu, et c'est prévu même. Pierre saura toujours tout de vous. D'ailleurs, si vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18256;left:140"><nobr>vous entendez mieux avec un commercial qu'un autre, ce sera lui en priorité qui s'occupera de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18275;left:140"><nobr>vous.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18314;left:140"><nobr>On en vient au fond du sujet, le maître-mot de ces pages : la manipulation. Oui, les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18334;left:140"><nobr>commerciaux de la DT passent leur temps à essayer de manipuler les jeunes et inexpérimentés </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18353;left:140"><nobr>prestataires. Ce ne sont généralement que des ficelles plus ou moins grosses mais qui misent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18372;left:140"><nobr>bout à bout, font un ensemble peu ragoûtant et finalement, vous ne pouvez plus parler à ces </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18392;left:140"><nobr>gens là sans être un minimum paranoïaque, car vous savez que tout ce que vous dites pourra </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18408;left:140"><nobr>être retenu contre vous. Ils adorent faire parler. Ca permet de savoir ce que vous pensez et, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18431;left:140"><nobr>ainsi, prévenir d'éventuels dangers de démission et vous manipuler plus aisément. Et puis </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18450;left:140"><nobr>aussi, ça a le grand mérite de vous donner l'impression d'être écouté : ça n'est pas cher donné</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18470;left:140"><nobr>que de laisser parler les gens, c'est la meilleure des thérapies. Cela veut dire que si vous dites </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18489;left:140"><nobr>une énorme connerie, il ne faut pas espérer être rappelé à l'ordre comme le ferait un ami, un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18509;left:140"><nobr>prof ou un membre de votre famille. On vous dira «oui, machin, on te comprend». On pourra </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18528;left:140"><nobr>même dire ce que vous voulez entendre à vos amis dans l'espoir qu'ils vous le répètent. (C'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18548;left:140"><nobr>gros comme une maison, c'est assez rigolo à voir). Les commerciaux aussi se succéderont </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18567;left:140"><nobr>dans les discussions avec vous, chacun faisant plus ou moins mine de ne pas être au courant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18586;left:140"><nobr>du problème, une ficelle qu'ils apprécient particulièrement. Tout ira bien jusqu'à ce que vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18606;left:140"><nobr>insistiez dans une connerie qui va à l'encontre des intérêts d'Intox. Pas forcément une connerie </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18625;left:140"><nobr>d'ailleurs... Un truc du genre: «Non je m'en fout, je veux pas aller à cet entretien, ça </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18645;left:140"><nobr>m'intéresse pas, c'est pas ce que je veux faire». A ce moment là, les commerciaux vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18664;left:140"><nobr>montrent leur vrai visage de grands manipulateurs. On essaiera tout d'abord de vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18684;left:140"><nobr>déstabiliser en vous gueulant un peu dessus, en vous rappelant vos quatre vérités (tu es en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18703;left:140"><nobr>inter-contrat, tu ne rapportes rien, tu étais d'accord lors de ton embauche, etc...). Ensuite, on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18723;left:140"><nobr>vous caressera dans le sens du poil pour essayer de vous récupérer: Pierre Rance, sacralisé</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18742;left:140"><nobr>comme le grand patron, viendra lui-même vous parler et vous racontera sa vie. Déstabilisé, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18762;left:140"><nobr>vous en sortirez avec le sourire d'un employé à qui le patron vient de parler comme à un ami. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18781;left:140"><nobr>Ensuite, on jouera le jeu de la famille réunie avec plein de grandes promesses d'arracheurs de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18800;left:140"><nobr>dents: l'essentiel étant sauvé, vous acceptez de faire ce que vous ne vouliez pas il y a encore </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18820;left:140"><nobr>peu. L'essentiel, c'est le présent. Intox, comme beaucoup d'autres boites, résonne sur le seul </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18839;left:140"><nobr>présent. On arrive à vous convaincre de faire ça? Excellent! On se fiche d'hypothéquer </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18859;left:140"><nobr>l'avenir en suscitant en vous de la rancœur, on verra bien plus tard pour rattraper le coup avec </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18878;left:140"><nobr>d'autres ficelles, voire un peu d'argent. Généralement, le commercial qui traite avec vous s'en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18898;left:140"><nobr>fout d'autant plus du futur de la boite qu'il est présentement impliqué dans l'affaire, et qu'il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18917;left:140"><nobr>joue lui-même son avenir sur ce présent. Il fait son blé sur vous, c'est tout. Vos états d'âme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18937;left:140"><nobr>passés, présents ou avenirs sont annexes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18976;left:140"><nobr>Si par contre vous êtes tenace et que les caresses ne suffisent pas, alors là on passe à un autre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:18995;left:140"><nobr>niveau: le lavage de cerveau. Vous aurez réunion sur réunion de programmées avec tous les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19014;left:140"><nobr>commerciaux où à chaque fois vous aurez à vous expliquer et à répéter comme à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19034;left:140"><nobr>l'interrogatoire. Le pire, c'est le côté psychologique. Car Pierre Rance se croit un grand </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19054;left:140"><nobr>psychologue et il voudra vous faire parler. Sa technique : se poser en face de vous et vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19073;left:140"><nobr>regarder sans parler. Il vous pose de temps à autre des questions personnelles sur votre </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:19183;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=17><b>Page 17</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:20305;left:763"><nobr>17</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19288;left:140"><nobr>comportement. Vous bafouillez, il vous coupe et vous assène -sans appel- sa vérité, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19308;left:140"><nobr>complètement à côté de la plaque ou extrêmement réducteur selon le cas. Vous ne pouvez pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19327;left:140"><nobr>le convaincre du contraire, c'est lui le chef. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19366;left:140"><nobr>De cette pression qui s'exerce sur vous, vous ressortez en miettes ou, au minimum, fatigué. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19385;left:140"><nobr>Car c'est éprouvant d'être dans un environnement hostile sans avoir rien à foutre, sans pouvoir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19405;left:140"><nobr>faire les preuves de ses compétences et des fondements de son ambition. Vous n'en pouvez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19424;left:140"><nobr>vite plus et vous voulez sortir d'ici, par n'importe quel moyen. Alors bien sûr il y a la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19444;left:140"><nobr>démission, mais vous êtes pas bien en état de chercher du boulot. Vous êtes très énervé contre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19463;left:140"><nobr>les ssii, et avec pas mal de rancœur. Et puis chercher du boulot, c'est pénible, ça prend du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19483;left:140"><nobr>temps à faire et à se concrétiser. Pour vous reposer, vous pouvez bien sûr prendre des congés. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19502;left:140"><nobr>Naturellement, on vous y encourage : «Allez, repose-toi bien, machin ! Et reviens-nous en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19522;left:140"><nobr>forme...».</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19577;left:140"><nobr><i><b>Vie et mort d'un forfait Intox </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19621;left:140"><nobr>De temps en temps, la DT se lance dans l'aventure du forfait. Enfin, elle essaye. Car il est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19640;left:140"><nobr>nettement plus facile de louer le premier gars venu en régie que de gagner un vrai projet. Cela </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19659;left:140"><nobr>implique en effet de rédiger une réponse à un vrai appel d'offre, c'est-à-dire apporter une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19679;left:140"><nobr>solution à un problème en terme d'idées, de conception, et de moyens. En gros, il faut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19698;left:140"><nobr>comprendre et estimer le travail à faire puis réunir une équipe pour l'accomplir. Pas évident. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19718;left:140"><nobr>Pas pour l'équipe, ils l'ont généralement naturellement avec tous les gars en inter-contrat, il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19737;left:140"><nobr>suffit juste de trouver un chef de projet Intox. Non, le vrai problème, c'est de faire une bonne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19757;left:140"><nobr>proposition, la plus juteuse possible, et d'avoir l'affaire. Mais pour cela il faudrait des gens </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19776;left:140"><nobr>vraiment compétent pour faire l'offre. D'un côté, il y a le commercial qui veut faire un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19796;left:140"><nobr>maximum d'argent et aussi se prémunir le plus possible en cas de mauvais coup. Il en vient </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19815;left:140"><nobr>naturellement à gonfler de plus en plus les prix et les clauses de garantie. Celles-ci peuvent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19835;left:140"><nobr>aller très loin, presque jusqu'à &quot;en cas d'explosion nucléaire sur Paris, Intox ne saurait être </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19854;left:140"><nobr>responsable des retards pris&quot;. De l'autre côté, il y a les experts Intox ou d'ailleurs, qui comme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19873;left:140"><nobr>tous les experts ont un avis définitif sur l'affaire à ceci près qu'ils ne sont pas d'accord entre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19893;left:140"><nobr>eux. Il faut trancher, et le commercial devient prudent, trop évidemment car l'opération </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19909;left:140"><nobr>échoue sans appel : un concurrent s'engage à tout faire (ce que ne proposait pas Intox) pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19932;left:140"><nobr>1/3 de moins que le prix d'Intox. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19951;left:140"><nobr>Mais l'histoire aura duré des semaines et des semaines, Pierre Rance obligeant les gens en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:19971;left:140"><nobr>inter-contrat à s'intéresser à la propal, les retenant pour rien le soir, surtout le vendredi…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20010;left:140"><nobr>Une fois connu l'échec, tous les gars promis au forfait sont dépités car ils espéraient enfin </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20029;left:140"><nobr>pouvoir travailler et certains étaient très intéressés par le sujet lui même. Cinq minutes après, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20049;left:140"><nobr>les commerciaux rappliquent et reproposent n'importe quoi, l'inter-contrat classique reprenant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20068;left:140"><nobr>ses droits après cinq bonnes minutes de pudeur. A Intox, on est réactif ! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20107;left:140"><nobr>Mais les gars en inter-contrat sont trop nombreux, et ça commence à jaser dans les hautes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20126;left:140"><nobr>sphères d'Intox, il faut donc que les commerciaux s'activent et trouvent des solutions. La </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20146;left:140"><nobr>première des solutions évidemment, c'est de ne plus demander du tout au prestataire si la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20165;left:140"><nobr>mission sur laquelle on le propose, l'intéresse. Cela va de soit. La deuxième solution, c'est la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20185;left:140"><nobr>vente des bestiaux: un client demande un développeur en C ? Qu'à cela ne tienne, on lui en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20204;left:140"><nobr>amène 5 et il fait son choix. &quot;Ils sont beaux mes consultants, ils sont beaux !!&quot;. Et on leur fait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20224;left:140"><nobr>passer un test en C et des entretiens individualisés. Y a plus qu'à choisir ! C'est tout juste si on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20243;left:140"><nobr>ne regarde pas leurs dents. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:20371;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=18><b>Page 18</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:21493;left:763"><nobr>18</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20496;left:140"><nobr>Pour ceux qui ne seront pas choisis, évidemment, c'est le retour à la ferme. Mais les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20515;left:140"><nobr>commerciaux sont très content de la méthode, très efficace. Ils essayent même de l'améliorer. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20534;left:140"><nobr>Par exemple, pour l'entretien programmé d'un prestataire, ils en amène un autre avec eux, au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20554;left:140"><nobr>cas où. &quot;Toi, tu restes là, et durant la conversation, je vais essayer de parler de toi&quot;. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20573;left:140"><nobr>Evidemment, cela échoue immanquablement, faut pas trop prendre les clients pour des cons. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20632;left:140"><nobr>Et finalement, cela se finira à l'ancienne, on vous proposera une nouvelle mission de merde: </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20651;left:140"><nobr>c'est pas vraiment ce que vous vouliez faire, un peu mieux que la dernière fois, et c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20671;left:140"><nobr>toujours aussi loin. Mais bon, vous pourrez respirer. Comme vous n'êtes plus un bleu, vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20690;left:140"><nobr>savez qu'il est pénible et cause perdue de refuser (vous risquez en définitive de vous retrouver </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20710;left:140"><nobr>avec une mission vraiment de merde), alors vous acceptez, en monnayant ça contre de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:20729;left:140"><nobr>l'argent. Vous rentrez vraiment dans le système. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:21559;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=19><b>Page 19</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:22681;left:763"><nobr>19</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:21682;left:140"><nobr><b>Deuxième mission </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:21747;left:140"><nobr>Chus crevé, j'en ai ras le cul. C'est le dernier inter-contrat que je fais à Intox. Enfin, j'espère…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21766;left:140"><nobr>Depuis que je suis dans cette boite, j'ai appris à ne plus dire «fontaine, je ne boirai pas de ton </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21786;left:140"><nobr>eau». J'ai tellement fait de trucs que je voulais faire pour rien au monde! Je me suis tellement </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21805;left:140"><nobr>renié que j'y ai presque pris goût. J'ai plus aucun jugement négatif envers tel ou tel domaine. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21825;left:140"><nobr>La chimie ? Finalement j'adore ça, Intox pourrait très bien m'y envoyer. Tant qu'y a du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21844;left:140"><nobr>pognon en vue, on est prêt à tuer femmes et enfants, alors quand y a pas de femmes ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21864;left:140"><nobr>d'enfants en jeu, là on n'a vraiment plus aucun scrupule, et on arrive très bien à se regarder </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21883;left:140"><nobr>dans la glace le matin et croire qu'on fait le bien, à sa façon. Les églises en sont plein de gens </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21902;left:140"><nobr>comme ça. Et parait qu'y a pas que des commerciaux de ssii, ça fait peur. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21941;left:140"><nobr>N'empêche que j'ai appris pas mal de chose dans la ssii : j'ai appris à mentir, à enrober, à être </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21961;left:140"><nobr>vicieux, paranoïaque, méchant même, et à perdre mes illusions. Que des choses positives </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:21980;left:140"><nobr>quoi. Heureusement qu'on voit ça de loin, entre chaque mission, et c'est déjà suffisant. C'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22000;left:140"><nobr>même le meilleur côté du métier, ça, d'être loin. Ne pas être obligé de s'impliquer ni dans sa </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22019;left:140"><nobr>ssii, ni chez le client, être toujours entre deux eaux. Cela permet de prendre du recul. Ce qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22039;left:140"><nobr>est dramatique, c'est qu'on ne peut pas continuer comme ça éternellement. On en a vite marre, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22058;left:140"><nobr>je pense, et puis on se met à faire comme tout le monde et à prendre les défauts du monde. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22078;left:140"><nobr>L'âge aidant, on se convainc sans difficultés qu'on vit dans un monde de requin et qu'il faut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22093;left:140"><nobr>être un requin soi-même. Plus tard si ça se trouve, un petit con écrira un bouquin pour dire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22116;left:140"><nobr>que je suis un salaud.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22172;left:140"><nobr><i><b>Les augmentations </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22215;left:140"><nobr>Pierre Rance a délégué du pouvoir aux directeurs d'agence : contrairement à ce qui se faisait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22235;left:140"><nobr>auparavant, c'est à son chef d'agence seulement que l'on parlera du boulot et du salaire, cela </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22254;left:140"><nobr>permet de mettre un tampon entre le consultant et le pouvoir de décision (toujours Rance bien </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22274;left:140"><nobr>sûr). Dorénavant, quand on demandera une augmentation, ce sera moins évident car il y aura </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22293;left:140"><nobr>toute une nébuleuse dans laquelle se noiera la décision. Votre chef d'agence est avec vous, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22313;left:140"><nobr>c'est un copain, il fera tout pour que vous l'ayez, bien sûr ! Mais derrière il y a Pierre, sacralisé</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22332;left:140"><nobr>une fois de plus comme le grand patron, et derrière Pierre il y a Poulet, le vieux salaud, et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22352;left:140"><nobr>derrière lui, le marché, Intox, tout ça... Non, vraiment la décision n'est pas simple. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22371;left:140"><nobr>En fait, rien n'a changé, c'est toujours Pierre qui décide, mais par ce procédé, vos ambitions </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22391;left:140"><nobr>sont revues tout naturellement à la baisse. On fait tous partie d'un grand ensemble qui nous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22410;left:140"><nobr>dépasse et contre lequel on ne peut rien. Et hop, ça fait toujours quelques kF de plus grappillés </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22429;left:140"><nobr>pour Intox et la DT. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22468;left:140"><nobr>Cela dit, vous n'êtes plus aussi dupe et sensible qu'au début. Vous savez pourquoi vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22488;left:140"><nobr>travaillez : l'argent. En ssii, c'est quand même la seule valeur de sûre. Dans votre boulot, il y a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22507;left:140"><nobr>d'autres prestataires d'autres ssii et vous vous rendez compte que vous êtes carrément mal </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22527;left:140"><nobr>payé par rapport au marché, c'est de l'exploitation. En y regardant bien, tous les gens d'Intox </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22546;left:140"><nobr>un peu sensés que vous avez rencontrés se sont plaint de la même chose. Sauf exception. Elle </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22566;left:140"><nobr>paye mal cette boite et il faut vraiment taper du poing sur la table. Votre salaire d'embauche et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22585;left:140"><nobr>les corrections qui ont suivi sont loin du salaire que vous toucheriez si vous démissionniez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22605;left:140"><nobr>tout de suite. Et puis là vous commencez à avoir un CV, bien arrangé par Intox d'ailleurs. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:22747;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=20><b>Page 20</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:23869;left:763"><nobr>20</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22852;left:140"><nobr>Démissionner paraît beaucoup plus proche d'un seul coup, et on imagine facilement les autres </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22872;left:140"><nobr>ssii se jeter sur votre CV. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22910;left:140"><nobr>Donc la situation est plus simple : Les commerciaux sont tous des crapules, vous ne voulez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22930;left:140"><nobr>que de l'argent, sinon vous démissionnez. Et vous n'avez plus aucune gêne ou de honte à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22949;left:140"><nobr>parler d'argent, d'insister lourdement ou de menacer. Et ça marche bien sûr, car c'est se battre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22969;left:140"><nobr>avec les armes de ses adversaires... Naturellement, les commerciaux vont essayer mille et une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:22988;left:140"><nobr>ficelle pour minimiser ces augmentations. Du bon marchandage digne de la casbah. Mais vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23008;left:140"><nobr>les faites plus ou moins taire en rappelant le passé et surtout le marché. Vous pouvez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23027;left:140"><nobr>enregistrer la conversation, vous en rirez encore dans trente ans. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23083;left:140"><nobr><i><b>Soirées On-se-dit-tout </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23126;left:140"><nobr>Ca y est, tout le monde est prévenu, chaque premier lundi du mois aura lieu une soirée </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23146;left:140"><nobr>rencontre dans la DT. «C'est promis, on se dira tout ! Vous ne le croyez pas ? Alors venez et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23165;left:140"><nobr>vous verrez !!» C'est en ces termes que Info Intox, le journal de la société, annonçait ces </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23185;left:140"><nobr>rendez-vous mensuels. La vérité, parler franchement, dire ce qu'on a sur le cœur, pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23204;left:140"><nobr>contribuer à ce que tout s'améliore. Venez !! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23243;left:140"><nobr>Alors nombreux sont ceux qui y sont allés, de bonne foi, ou de moins bonne. Divisés en deux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23262;left:140"><nobr>groupes avec deux commerciaux chacun. Chaque prestataire devait écrire sur un papier des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23282;left:140"><nobr>propositions ou bien des sujets dont ils voulaient parler. Ensuite les résultats ont été</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23301;left:140"><nobr>dépouillés. Le premier sujet en tête: la RTT! Tout de suite, le sujet est passé à la trappe. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23317;left:140"><nobr>«Nous n'en parlerons pas, les discussions sont en cours». Voilà donc le résultat de tant de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23340;left:140"><nobr>transparence... Alors forcément les autres sujets ont été abordés. Rien de bien méchant. On a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23360;left:140"><nobr>parlé de l'inter-contrat, les commerciaux ont dit qu'ils allaient voir ce qu'ils pouvaient faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23379;left:140"><nobr>pour les occuper. Pourquoi pas leur faire rédiger des propals? Tout ça a eut un seul mérite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23399;left:140"><nobr>pour les commerciaux : prendre le pouls de la DT, c'est tout. La seule avancée spectaculaire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23418;left:140"><nobr>de la réunion (mais qui à mon avis était prévue avant) fut la création d'une base de données </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23437;left:140"><nobr>des compétences de toute la DT, ce qui curieusement avait été demandé par les prestataires </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23457;left:140"><nobr>eux-mêmes. Un peu plus tard donc, une stagiaire s'est occupée d'interroger tous les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23476;left:140"><nobr>prestataires qui devaient remplir par ailleurs un feuillet décrivant leurs compétences. Ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23496;left:140"><nobr>feuillet, c'était n'importe quoi, ça puait le copier-coller à plein nez des CV de la boite. Le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23515;left:140"><nobr>copier-coller un peu bête, car des trucs superflus de CV se sont retrouvés sur les feuillets de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23535;left:140"><nobr>tout le monde... Moi en tout cas, j'étais contre la réalisation de cette base car on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23554;left:140"><nobr>instrumentalisait un peu plus le chair-à-canonisme du prestataire. Nulle mention n'était faite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23574;left:140"><nobr>de nos aspirations et notamment, pour certains, de notre volonté à sortir des domaines où l'on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23593;left:140"><nobr>a des compétences. La conception de la base ressemble à une machine insensible qui décide </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23613;left:140"><nobr>de la vie des gens. Exemple: Alexandre reçoit une demande dans un domaine précis. Il n'y </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23632;left:140"><nobr>comprend rien à ce domaine, comme d'habitude, alors il fait une requête dans la base. Il en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23651;left:140"><nobr>résulte une série de noms de collaborateurs qui ont déjà touché à ce domaine. Alexandre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23671;left:140"><nobr>envoie la liste de CV correspondant au client. Est-ce que la mission intéresse les prestataires? </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23690;left:140"><nobr>Est-ce que les prestataires veulent encore travailler dans le domaine ? Quel est véritablement </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23710;left:140"><nobr>leur niveau à ce jour dans ce domaine ? On n'en sait rien, et on s'en fout. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23749;left:140"><nobr>Il ya eut plusieurs de ces réunions mensuelles où on se dit tout, de plus en plus espacées dans </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:23768;left:140"><nobr>le temps et attirant de moins en moins de gens. Puis ça s'est arrêté, faute de combattants. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:23935;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=21><b>Page 21</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:25057;left:763"><nobr>21</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24040;left:140"><nobr><i><b>Le suivi </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24083;left:140"><nobr>Autre grand changement claironné : le suivi. On s'occupe de vous, les gars, vous pouvez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24103;left:140"><nobr>compter sur nous ! On nous avait déjà dit ça lors de chaque réunion d'agence. On devait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24122;left:140"><nobr>d'ailleurs en faire plus de ces réunions, mais dans les faits, ça gonflait tout le monde: les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24142;left:140"><nobr>prestataires qui venaient pour rien et les commerciaux qui devaient les supporter pendant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24161;left:140"><nobr>toute une soirée. Alors, Rance et compagnie ont décidé que les commerciaux devaient venir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24180;left:140"><nobr>nous voir sur place plus souvent. Autrement dit, faire comme toutes les ssii, et nous payer un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24200;left:140"><nobr>repas de temps à autre. Ah j'en ai vu quelques-uns uns de ces repas, et c'était pas fameux. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24219;left:140"><nobr>Maurice, le calme et discret, qui essaye de s'improviser meneur de la conversation, c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24239;left:140"><nobr>marrant à voir. Il y arrive pas bien sûr, mais il essaye… Il a même fait faire un cadavre exquis </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24258;left:140"><nobr>parlé: chacun continue la phrase dit par le précédent. Un jeu rigolo, fait pour les 12 ans. Moi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24278;left:140"><nobr>j'étais plutôt consterné, mais je suis peut-être méchant. Enfin, c'était ça le suivi. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24317;left:140"><nobr>Ca va ? </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24336;left:140"><nobr>- ça va. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24356;left:140"><nobr>On bouffe et puis on y va.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24395;left:140"><nobr>Ca va ? </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24414;left:140"><nobr>- non pas vraiment. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24433;left:140"><nobr>Ok, on va pas en parler maintenant, on se rappelle, d'accord ?. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24508;left:140"><nobr><i><b>La RTT </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24552;left:140"><nobr>Ah la RTT, c'était bon ça. On en parlait, on en parlait, comme si on allait la faire. Déjà fin 99, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24571;left:140"><nobr>c'était imminent. Il y a eut des réunions des employés avec Poulet. Ils étaient chargés de faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24591;left:140"><nobr>des propositions. Des gens en inter-contrat ont appelé tous les collaborateurs de la DT pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24610;left:140"><nobr>savoir s'ils avaient des propositions à faire. Puis l'année 2000 a commencé. En janvier, les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24630;left:140"><nobr>commerciaux ont tempéré grâce à ça les ardeurs augmentataires des employés. «Non, moi je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24649;left:140"><nobr>voudrais bien t'augmenter, même plus si ça ne tenait qu'à moi. Mais ça bloque en dessus de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24669;left:140"><nobr>moi. La RTT, ça va coûter très cher à Intox. Et puis il y a l'introduction en bourse! Non, la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24688;left:140"><nobr>conjoncture est pas bonne». Plus l'année passait, plus ça devenait imminent. En février/mars </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24708;left:140"><nobr>finalement, les dirigeants Intox se sont rendus compte qu'on pouvait rester légal en filant 1/2 </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24727;left:140"><nobr>journée à prendre tous les 2 mois 1/2 travaillés, perdues sinon (en fait, elles n'ont jamais été</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24746;left:140"><nobr>perdues pour personne). Cela faisait bien dans les 2 jours 1/2 par an de RTT, quelle avancée !! </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24766;left:140"><nobr>Mais bon, on nous a dit que c'était provisoire en attendant le règlement définitif des 35h qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24785;left:140"><nobr>lui devait être imminent. On attendait l'accord de branche du Syntec que tout le monde </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24805;left:140"><nobr>annonçait. On l'attendait pour se positionner par rapport à lui. En fait, il était clair qu'Intox </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24824;left:140"><nobr>appliquerait le minimum des minimums des fonds de tiroir de l'accord Syntec. Mais bon, on </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24844;left:140"><nobr>n'en savait rien. En novembre 2000, finalement, à peu près en même temps que les réunions </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24863;left:140"><nobr>sur les Stock options, ont eut lieu 2 réunions où Poulet et un avocat véreux dévoilèrent à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24883;left:140"><nobr>l'ensemble du personnel les choix de réduction du travail dans Intox. Ces réunions étaient </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24902;left:140"><nobr>fameuses car beaucoup de gens se sont énervés. Alors que tous auraient dû être content </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24922;left:140"><nobr>d'avoir des jours de congés en plus...! Non, on a vu Poulet dans toute sa splendeur: un vieil </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24937;left:140"><nobr>épicier à qui l'on prenait son argent et qui essayait d'en garder le maximum. Le résultat en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24960;left:140"><nobr>terme de RTT à Intox est le pire de toutes les ssii que je connaisse (et je me suis pourtant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24980;left:140"><nobr>renseigné sur plus d'une vingtaine). Inutile de rentrer dans le détail ici, mais c'était énervant. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:24999;left:140"><nobr>Surtout la forme d'ailleurs, la présentation de l'avocat véreux ressemblait vraiment à du </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:25123;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=22><b>Page 22</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:26245;left:763"><nobr>22</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25228;left:140"><nobr>foutage de gueule superbe. Sur le fond: contrairement à toutes les ssii et l'accord Syntec lui-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25248;left:140"><nobr>même, tous les jours attribués avaient lieu à des dates décidées par le patron seul. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25286;left:140"><nobr>Les commerciaux de la DT ont essayé de tempérer : mais non, l'accord n'est pas si terrible, et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25306;left:140"><nobr>de toutes manières, il sera ce qu'on en fera. Tu peux avoir confiance. Quelque mois plus tard, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25325;left:140"><nobr>ils refusaient des demandes de RTT d'employés au motif qu'il leur restait des jours de congé.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25345;left:140"><nobr>En février 2001, on a tous reçu la nouvelle organisation Intox, une de plus, en même temps </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25364;left:140"><nobr>que la charte d'organisation de la RTT. On pouvait y lire que le principe général retenu est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25384;left:140"><nobr>celui d'un forfait en jours de travail sur l'année, 217 exactement, les journées ou demi-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25403;left:140"><nobr>journées de travail étant comptabilisés de la façon suivante : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25423;left:140"><nobr>- Jusqu'à 6h de travail effectif = 1/2 journée </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25442;left:140"><nobr>- Au-delà de 6h de travail effectif = 1 journée </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25481;left:140"><nobr>NB : Il est important de voir que la notion de jour remplace celle d'heure travaillée. Les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25500;left:140"><nobr>heures supplémentaires ou les rattrapages sont définitivement bannis. Il devient normal de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25520;left:140"><nobr>faire jusqu'à 13h par jour (limite légale). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25559;left:140"><nobr>Par ailleurs, dans un souci de rentabilité, les jours de repos des salariés seront affectés de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25578;left:140"><nobr>façon prioritaire aux périodes d'inter-missions ou de sous-charge. Le positionnement des jours </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25598;left:140"><nobr>de travail avec le client au titre d'une mission pourra conduire à fixer d'avance des jours de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25617;left:140"><nobr>repos, notamment lorsque le client ferme son entreprise ou lorsque la mission ne justifie pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25637;left:140"><nobr>une présence à plein temps du collaborateur. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25676;left:140"><nobr>NB: Tous les jours de repos gagnés sont donc décidés par Intox. Contrairement à la grande </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25695;left:140"><nobr>majorité des autres ssii. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25734;left:140"><nobr>Et bien sûr il était rappelé que si le salarié ne dispose pas de jours de repos et qu'il se trouve </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25753;left:140"><nobr>en inter-contrat, sa présence au siège est requise. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25829;left:140"><nobr><i><b>Les Stock Options </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25872;left:140"><nobr>Les Stock Options, tout le monde connaît le principe: cela devient intéressant si la cote de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25891;left:140"><nobr>l'entreprise monte. Ce n'est pas évident que ce soit intéressant à Intox, petite ssii, mais au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25911;left:140"><nobr>moins il n'y avait rien à perdre… donc, pas grand chose à redire, excepté que cela a été</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25930;left:140"><nobr>présenté comme un intéressement substantiel et que pour pouvoir en profiter, il faut rester </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25950;left:140"><nobr>quatre ans dans la boite. Si on démissionne avant, on perd absolument tous les acquis. Quatre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25969;left:140"><nobr>ans, c'est long pour un jeune prestataire, alors pour ceux qui sont déjà là depuis longtemps </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:25989;left:140"><nobr>(2,3 ans), cela paraît inimaginable de rester encore tout ce temps. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:26311;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=23><b>Page 23</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:27433;left:763"><nobr>23</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:26434;left:140"><nobr><b>Petit Tour d'Intox </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:26479;left:140"><nobr>Quelques passages trop violent ou immérités ont été censurés. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26535;left:140"><nobr><i><b>Pierre Rance : [ Censuré ] </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26578;left:140"><nobr>Pierre est le chef tout puissant de la DT. Après quelques débuts difficiles, il a repris en main </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26598;left:140"><nobr>cette division et a réussi à faire son chiffre. Un chiffre reconnu par tout le monde d'autant plus </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26617;left:140"><nobr>qu'il est régulier: pas de surprises avec la DT, elle rapporte tous les mois sans faire parler </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26637;left:140"><nobr>d'elle. Et Pierre Rance a carte blanche... Malheureusement peut-être. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26676;left:140"><nobr>Le personnage est froid, naturellement froid. [ Censuré ]. En grand professionnel, il a appris à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26695;left:140"><nobr>décocher des sourires quand il ressent le besoin chez son interlocuteur et que ça serve ses </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26715;left:140"><nobr>intérêts. Normalement, il est froid, et surtout quand il est stressé, ce qui doit arriver souvent. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26734;left:140"><nobr>C'est un vieux gourou commercial qui lui a appris à paraître, et Pierre ne jure que par lui. Il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26753;left:140"><nobr>oblige même ses commerciaux à aller le voir. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26773;left:140"><nobr>Cette froideur lui donne également un air compétent, ce que renforce ses prises de position: </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26789;left:140"><nobr>«je veux qu'on soit les meilleurs» ou &quot;moi, je veux les meilleurs&quot;. Il donne en conséquence </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26812;left:140"><nobr>l'impression d'être ambitieux, dynamique et réactif. Il peut provoquer une réunion dans la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26831;left:140"><nobr>minute ou bien vous téléphoner chez vous à 21h pour un truc qui peut attendre. Le consulting </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26851;left:140"><nobr>n'attends pas !! Mais à y regarder d'un peu plus près, vous vous rendez compte que cette </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26870;left:140"><nobr>réactivité, c'est un peu n'importe quoi, c'est plutôt de l'agitation de cabris sur une chaise </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26890;left:140"><nobr>comme disait l'autre. On convoque les prestataires pour n'importe quoi au siège ou à leur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26909;left:140"><nobr>boulot, immédiatement pour les commerciaux, c'est-à-dire au dernier moment pour les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26929;left:140"><nobr>prestataires. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26967;left:140"><nobr>Sinon il y a le sérieux d'Intox en leitmotiv: Intox doit être la plus compétente, la plus proche </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:26987;left:140"><nobr>des clients. Les clients doivent avoir une relation de confiance avec les commerciaux d'Intox. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27006;left:140"><nobr>A Intox, on n'est pas des vendeurs de n'importe quoi, on fait du sérieux. On peut toujours le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27026;left:140"><nobr>dire... Pierre et André disent souvent que la différence entre Intox et une autre ssii, c'est qu'à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27045;left:140"><nobr>Intox on ne modifie pas les CV. Ils oublient de dire que dans le même temps, Maurice et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27065;left:140"><nobr>Alexandre inventent n'importe quoi. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27104;left:140"><nobr>[ Censuré ] et nombreux sont ceux qui s'usent à son contact. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27143;left:140"><nobr>Mais des fois, Pierre vous sourit, peut même se montrer charitable, voire avoir de la pitié. Ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27162;left:140"><nobr>qui lui fait penser que c'est un mec bien. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27256;left:140"><nobr><i><b>André Lebihan : Le vieux singe qui fait des grimaces </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27300;left:140"><nobr>André est sans conteste le gars le plus intelligent des dirigeants de la DT mais c'est aussi le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27319;left:140"><nobr>plus hypocrite, le plus décevant. Qu'est-ce qu'il est sympa ce André ! Toujours souriant, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27339;left:140"><nobr>boute-en-train, à tirer la langue. Ca, pour faire des grimaces, il en fait. Ca vient certainement </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27358;left:140"><nobr>d'une ancienne timidité. (jusqu'à récemment, il était incapable de soutenir un regard, jusqu'à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27378;left:140"><nobr>ce que le gourou à Pierre ait réussi à le changer). Mais il a appris à en user et à en abuser de </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:27499;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=24><b>Page 24</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:28621;left:763"><nobr>24</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27604;left:140"><nobr>ses grimaces. Tout le monde se fait copain avec André, c'est un pote. C'est aussi un papi, papi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27624;left:140"><nobr>André. On peut avoir confiance en lui... Au moins jusqu'à ce que d'autres paramètres rentrent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27643;left:140"><nobr>en ligne de compte, comme Pierre Rance, et là, il vous lache bien salement. Si on est tombé</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27662;left:140"><nobr>dans le panneau, on peut se sentir trahi. André veut faire copain avec tout le monde mais </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27682;left:140"><nobr>surtout avec Pierre ou ses chefs. Il vous enfoncera auprès d'eux alors que vous penseriez avoir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27701;left:140"><nobr>en lui un bon avocat. L'excuse qui vient à la bouche de tous ceux qui le connaissent est « il est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27721;left:140"><nobr>obligé, il est vieux, il sauve sa place». Et lui en fait aussi une tartine sur son âge et de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27740;left:140"><nobr>l'éjectabilité qui en découle. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27779;left:140"><nobr>Donc André est le plus intelligent, le plus marrant mais c'est aussi le plus compétent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27799;left:140"><nobr>techniquement. Là où Maurice et Alexandre tiennent 14 secondes, Pierre 10 minutes, André</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27818;left:140"><nobr>tiendra 2 jours. Il a fait des trucs dans le passé et on n'a pas de mal à le croire (toujours son </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27838;left:140"><nobr>grand âge et l'expérience qui va avec) contrairement à Pierre. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27857;left:140"><nobr>C'est pour tout cela, ses qualités et ses apparences, qu'il est le chouchou de la DT et une pièce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27876;left:140"><nobr>indispensable du système Rance. Un vieux singe. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27951;left:140"><nobr><i><b>Maurice Ahmine : Les plus grosses ficelles sont toujours bonnes à dire </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:27995;left:140"><nobr>Le seul vrai commercial de la DT, de formation, de carrière, de vie même peut-être, c'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28014;left:140"><nobr>Maurice Ahmine. C'est un professionnel de la communication. Il est loin de la finesse que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28034;left:140"><nobr>pourrait avoir un de ses pairs qui sortiraient de l'école en rayant le parquet mais il faut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28053;left:140"><nobr>reconnaître qu'il a pour lui une langue de bois efficace à laquelle s'ajoute un air affable, calme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28073;left:140"><nobr>que sert une voix enrobante. C'est ce qui fait sa force et son mystère. Mais ce n'est que factice: </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28092;left:140"><nobr>Ahmine est avant tout un faux calme, vrai fumeur, et il se contient pour ne pas exploser à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28112;left:140"><nobr>longueur de journée. Avec sa langue de bois, il peut parler des heures en ne disant rien ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28131;left:140"><nobr>n'importe quoi, tout en sachant que ses interlocuteurs ne sont pas dupes ; c'est son boulot de le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28151;left:140"><nobr>faire et il le fait. Il utilise pour cela toutes les vieilles ficelles du métier qui ne sont pas les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28170;left:140"><nobr>moins visibles : caresses dans le sens du poil, noyage de poissons, détournement de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28189;left:140"><nobr>conversations, digression, etc... Et il adore faire des promesses. Le pire, c'est qu'au prestat de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28209;left:140"><nobr>base, il arrive à lui faire croire qu'il est réglo. Mais il donne quand même l'impression de se </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28228;left:140"><nobr>foutre d'un peu tout, ce que prouve son manque de mémoire flagrant sur tout et tout. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28248;left:140"><nobr>Il est certain qu'il n'était pas fait pour être chef d'agence, du moins avec Pierre, et il a préféré</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28267;left:140"><nobr>revenir à un travail purement commercial, remplacé par Alexandre dans la DT. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28323;left:140"><nobr><i><b>Alexandre du-Haut-en-Col</b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28366;left:140"><nobr>[ Censuré ] </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28464;left:140"><nobr>De telles descriptions sont choses faciles, on pourrait le faire sur à peu près tout le monde, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28483;left:140"><nobr>moi y compris, mais il n'en demeure pas moins que les commerciaux de ssii sont tous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28502;left:140"><nobr>critiquables, ne serait-ce que par leur activité de proxénète. Après, il y a les caractères, les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28522;left:140"><nobr>obligations et l'expérience de chacun qui fait qu'on peut faire ce boulot de manières plus ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28541;left:140"><nobr>moins nobles. Pour moi, il n'y a aucune mesure entre Pierre Rance et André Lebihan d'une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28561;left:140"><nobr>part et Maurice Ahmine et Alexandre du-Haut-en-Col d'autre part. Les deux derniers ne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28580;left:140"><nobr>méritent peut-être pas que je parle d'eux en ces termes. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:28687;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=25><b>Page 25</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:29809;left:763"><nobr>25</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28812;left:140"><nobr>En tout cas, ces quatre commerciaux-là sont assez spécifique Intox, on ne les retrouvera pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28831;left:140"><nobr>systématiquement leur équivalent dans les autres ssii. On trouvera par contre toujours </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28850;left:140"><nobr>l'archétype du commercial à dents longues: </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28906;left:140"><nobr><i><b>Le commercial classique </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28949;left:140"><nobr>Le commercial classique de ssii est jeune, forcément puant, parisien. Il est bien fringué, a un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28969;left:140"><nobr>gros sourire à dents blanches et se prend un peu pour un présentateur télé. Contrairement aux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:28988;left:140"><nobr>quatre précédents, il est généralement fin et agile. Il osera toutes les manipulations mais se </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:29008;left:140"><nobr>rattrapera tout de suite s'il voit que cela ne marche pas. Avec des gros sourires ou quelques </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:29027;left:140"><nobr>ficelles du type : &quot;non, je rigolais&quot; ou &quot;non, bien sûr, c'est pas quelque chose pour toi, je le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:29047;left:140"><nobr>savais&quot;. Et en rajoutant deux, trois louches de flatterie. Ca, ça marche toujours. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:29875;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=26><b>Page 26</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:30997;left:763"><nobr>26</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:29997;left:140"><nobr><b>Les Soirées Intox </b></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30040;left:140"><nobr>Ah... les soirées Intox. Mémorablement connes, comme toutes les soirées ssii. Il y en a deux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30059;left:140"><nobr>chaque année: une grande à Noël, dans un restaurant, et une plus petite en juin, sur la terrasse </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30079;left:140"><nobr>d'Intox. La première est plus formelle, c'est l'hiver, la deuxième plus décontractée, c'est l'été. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30099;left:140"><nobr>C'est toujours une soirée à thème: l'Italie, La Nouvelle Orléans, Le Brésil, etc... Avec </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30118;left:140"><nobr>musique, pseudo-spectacle et bouffe en conséquence. Je dis pseudo-spectacle, car ce n'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30137;left:140"><nobr>généralement pas transcendant. Non, le seul vrai spectacle de la soirée, c'est le discours de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30157;left:140"><nobr>Poulet, le président. Mon dieu qu'il est mauvais ! Il bafouille au micro, ne sait pas trop quoi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30176;left:140"><nobr>dire et finit par lâcher des banalités avec quelques chiffres dont tout le monde se fout, sauf </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30196;left:140"><nobr>ceux qui les connaissent déjà. Il finit en souhaitant gagner encore plus de fric dans les temps </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30215;left:140"><nobr>futurs. Tout le monde l'applaudit. C'est le patron quand même, même si c'est pas un tribun. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30254;left:140"><nobr>La soirée passe en papotant avec des crapules ou en les critiquant avec des collègues. On </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30274;left:140"><nobr>parle, on parle, on mange (pas très bien généralement, on n'est pas à Altran) et on boit. En </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30293;left:140"><nobr>hiver, il y a des spectacles de clown ou de magiciens, très bien pour les vieux (je suppose que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30313;left:140"><nobr>c'est Poulet qui choisit ce genre de trucs) et en été, on se met à danser, enfin ceux qui n'ont pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30332;left:140"><nobr>honte. Ca peut même finir entraîné à la queuleuleu de brésiliennes en une grande chenille qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30351;left:140"><nobr>redémarre. Et la DRH essaye, toute vieille qu'elle est, d'attirer les petits jeunes sur la piste </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30371;left:140"><nobr>pour qu'ils s'amusent. C'est un peu son boulot faut dire. Enfin je crois, car j'ai jamais bien </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30390;left:140"><nobr>compris à quoi servait une DRH dans une ssii. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30429;left:140"><nobr>Toutefois, l'alcool aidant, la soirée devient de plus en plus sympathique. Les non-alcooliques </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30449;left:140"><nobr>et les vieux (notamment de la DT) vont vite se coucher. Enfin seuls pour l'orgie! Et les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30468;left:140"><nobr>prestats de base boivent et reboivent et pis reboivent encore. Ils boivent à la santé des putains </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30488;left:140"><nobr>de commerciaux, d'Intox ou d'ailleurs, enfin, ils boivent aux crapules, qui leur refusent leur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30507;left:140"><nobr>pognon, et qui vendent leur vertu, etc... Ils boivent jusqu'à plus soif, ils boivent jusqu'à la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30527;left:140"><nobr>fermeture. Finalement, les plus vaillants piquent des bouteilles et s'en vont continuer la fête </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30546;left:140"><nobr>ailleurs. Et ça finira en un joli vomi aux quatre coins de Paris. Je m'excuse du peu. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30621;left:140"><nobr><i><b>Les cadeaux Intox </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30664;left:140"><nobr>Je n'ai jamais compris où passait l'argent qui est versé, selon la loi, au CE. On n'en voit jamais </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30684;left:140"><nobr>la couleur. Le seul truc que j'ai vu, c'est les tickets cinéma : 5 places pour 100F pour un seul </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30703;left:140"><nobr>ciné. Enfin ça c'était en 99, car en 2000, le CE a fait beaucoup mieux : 10 places pour 200F. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30723;left:140"><nobr>Ah, c'est vraiment bien. Pourtant il fut une époque où le CE participait à des voyages, mais ça </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30742;left:140"><nobr>c'est arrêté à un voyage pour Istanbul annulé pour cause d'attentat. Où va l'argent ? Mystère et </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30762;left:140"><nobr>Boule de gomme, à moins que certains raflent toute la mise avec de somptueux cadeaux pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30781;left:140"><nobr>leur gamin à Noël. Je n'en sais rien. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30820;left:140"><nobr>A Noël d'ailleurs, Intox nous offre à toutes et tous, royalement un magnifique cadeau. Pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30840;left:140"><nobr>l'année 2000, tout le monde (ou presque) a eut une grosse montre (fait pour un poignet de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30859;left:140"><nobr>vieux, du type Poulet) avec une aiguille où est écrit «2000». Eternelle Intox, qui s'apprête à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30878;left:140"><nobr>rentrer dans le troisième millénaire, plein de force et de sagesse... </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30917;left:140"><nobr>En 2001, on a eu un bic et un critérium dans une belle boite. La montre avait dû coûter trop </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:30937;left:140"><nobr>cher. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:31063;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=27><b>Page 27</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:32185;left:763"><nobr>27</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:31186;left:140"><nobr><b>Sortie d'Intox </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:31231;left:140"><nobr>La Sortie d'Intox dépend du caractère de chacun. Peut-être que les promesses de changement </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31251;left:140"><nobr>renouvelées d'année en année ont un effet sur vous et que vous les croyez véritablement. Peut </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31267;left:140"><nobr>être aussi que vous êtes fidèle par nature en tout et qu'on peut vous faire à peu près n'importe </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31290;left:140"><nobr>quoi sans que vous décidiez de partir. Ou peut être encore pensez-vous que vous n'avez pas le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31309;left:140"><nobr>choix: vos diplômes ne vous permettent pas de trouver un emploi équivalent (ça, c'est faux). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31329;left:140"><nobr>Peut-être, plus sûrement, êtes vous trop feignant pour réellement chercher à partir ou avez-</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31348;left:140"><nobr>vous trop de soucis dans votre vie privé. Peut-être, enfin, que cela ne vous intéresse pas ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31368;left:140"><nobr>que vous ne voulez pas voir la vérité. Dans ce cas, ce feuillet vous paraîtra être l'œuvre d'un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31387;left:140"><nobr>original un peu fou, et vous ne le lirez même pas ou bien en diagonale. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31426;left:140"><nobr>Tout ça pour dire que chaque vie est différente et qu'il existe mille et une raison pour vous de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31445;left:140"><nobr>rester à Intox. Mais quand même un million d'en partir... Car il est bien certain que, malgré ce </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31465;left:140"><nobr>qu'ont pu essayer de vous faire croire les commerciaux avec de bonnes paroles, votre carrière </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31484;left:140"><nobr>est ailleurs. Tous les consultants ne rentrent dans une ssii que pour un petit nombre d'années </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31504;left:140"><nobr>(2,3 voire 5 ans). Très rares sont ceux qui y restent plus longtemps. Et la ssii elle-même en est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31523;left:140"><nobr>convaincue, c'est pourquoi il n'y aura jamais de vrais investissements sur les personnes (en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31543;left:140"><nobr>terme de formation par exemple). Il est donc naturel de quitter une ssii et cela arrive plus ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31562;left:140"><nobr>moins tôt selon les circonstances, le marché et votre propre énervement, dégoût ou passion </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31582;left:140"><nobr>pour votre ssii. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31620;left:140"><nobr>Vous finissez donc par envoyer votre démission, cette fois pour de vrai si vous aviez déjà</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31640;left:140"><nobr>utilisé ce stratagème pour avoir une augmentation. Selon le marché et vous-même (vos </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31659;left:140"><nobr>compétences et votre mentalité), vous pouvez ou non démissionner sans avoir d'embauche </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31679;left:140"><nobr>prévue. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31718;left:140"><nobr>Un entretien est programmé. Si la cassure est consommée, cela se fera simplement. Sinon, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31737;left:140"><nobr>vous risquez d'avoir droit à des regrets, des grosses ficelles ou des appels du pied, du type </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31753;left:140"><nobr>«dis-nous qu'est-ce qu'on peut faire pour que tu continues à travailler avec nous». Avec argent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31776;left:140"><nobr>ou promesses à la clef. Jusqu'à la prochaine fois. Je crois que c'est partout pareil ce genre de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31796;left:140"><nobr>trucs. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31834;left:140"><nobr>Alors bien sûr on vous dit «A Intox, le préavis c'est trois mois, c'est comme ça, moi je n'y </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31854;left:140"><nobr>peux rien.» Ca ne mange pas de pain que de s'abriter derrière la structure. Mais c'est faux, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31870;left:140"><nobr>évidemment, si vous êtes en inter-contrat, votre préavis peut facilement se négocier à une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31893;left:140"><nobr>bonne heure. Vous n'êtes pas rentable, vous partez. Alors bien sûr, la loi prévoit que vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31912;left:140"><nobr>puissiez vous-même exiger de faire le préavis de 3 mois (même si c'est vous qui </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31932;left:140"><nobr>démissionnez) mais qui voudrait faire 3 mois d'inter-contrat ? Personne, surtout que ce serait </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31951;left:140"><nobr>très mal vu et qu'on vous ferait vraiment chier. Ils seraient capable de vous mettre à un bureau </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:31971;left:140"><nobr>sans ordinateur, sans téléphone, à rien faire. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32010;left:140"><nobr>Si vous êtes en mission, alors bien sûr, l'idéal pour la ssii, c'est que vous ne fassiez pas de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32029;left:140"><nobr>vagues, que vous la préveniez avant le client pour qu'elle puisse s'arranger à l'amiable dans la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32048;left:140"><nobr>meilleure situation possible : vous faites vos trois mois de préavis puis vous êtes remplacé par </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32068;left:140"><nobr>quelqu'un de la boite. Idéal, surtout si, comme étrangement beaucoup de prestataires le font, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32088;left:140"><nobr>vous oubliez de demander vos jours de recherche d'emploi. Super !!! Si en plus vous bossez à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32107;left:140"><nobr>fond jusqu'au dernier jour et que le client est content, là les commerciaux garderont vraiment </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32126;left:140"><nobr>un bon souvenir de vous. Le divorce à l'amiable sera le plus complet possible et les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32146;left:140"><nobr>commerciaux essaieront de savoir où vous allez et de garder contact avec vous. Cela pourra </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:32251;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=28><b>Page 28</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:33373;left:763"><nobr>28</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32356;left:140"><nobr>toujours servir, peut-être votre futur service aura besoin de prestataires ou bien peut-être aussi </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32376;left:140"><nobr>vous deviendrez vous-même chef de projet ou acheteur. Le pied. A vous bien sûr, cela ne </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32395;left:140"><nobr>vous servira jamais à rien, si ce n'est de vous faire payer à bouffer, plus si affinités. De </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32414;left:140"><nobr>nombreux bruits courent sur les pots de vin pratiqués par les ssii, mais j'en n'ai jamais entendu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32434;left:140"><nobr>sur Intox. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32473;left:140"><nobr>Si par contre, vous partez en mauvais terme, par exemple si vous démissionnez après qu'il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32492;left:140"><nobr>vous ait payé (enfin!) une formation ou bien si vous vous êtes arrangé directement avec le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32512;left:140"><nobr>client pour votre départ sur le dos d'Intox, là, ils ne sont pas content, et comme ils sont </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32531;left:140"><nobr>mauvais joueur et un peu con sur les bords, ils cherchent à vous faire chier. Par exemple en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32551;left:140"><nobr>vous gardant en inter-contrat pendant votre préavis. Vous garder à rien foutre, juste pour que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32570;left:140"><nobr>vous ayez les boules et que votre recherche d'emploi en pâtisse… Ca paraît incroyable </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32590;left:140"><nobr>tellement c'est bas, mais c'est vrai. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32628;left:140"><nobr>Si vous partez en mauvais terme, alors il faut rester le plus froid et distant possible, en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32648;left:140"><nobr>s'abritant derrière la loi. Et essayer de négocier un départ le plus rapide possible compte tenu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32667;left:140"><nobr>des jours de recherche d'emploi que prévoie les accords Syntec. Ils essayeront de vous faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32687;left:140"><nobr>prendre des vessies pour des lanternes par exemple en mélangeant jours ouvrés et jours </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32706;left:140"><nobr>nominaux. Si vous dites où vous allez alors le commercial se jettera sur cet argument comme </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32726;left:140"><nobr>une vipère pour essayer de faire pression sur vous. &quot;tu crois peut-être que tu peux emmerder </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32745;left:140"><nobr>Intox, mais c'est Intox qui peut ruiner ta carrière ! Un coup de fil de nous au patron de ta boite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32765;left:140"><nobr>et pfiouuu, plus d'embauche !&quot; </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32804;left:140"><nobr>Mais enfin, vous arrivez quand même à leur échapper. Qu'elle est belle la liberté...</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32842;left:140"><nobr>Il vous reste dorénavant deux solutions: recommencer l'expérience ailleurs, dans une autre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32862;left:140"><nobr>ssii, qui sur le papier est vraiment mieux qu'Intox (mais en définitive ...?), ou bien intégrer </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32881;left:140"><nobr>une vraie entreprise. Vous pouvez bien sûr aussi aller élever des chameaux en Afrique du Sud, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32901;left:140"><nobr>mais ça c'est plus rare, je n'en parle pas. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32940;left:140"><nobr>Il n'en reste pas moins qu'en tous les cas, ça risque de recommencer. On en n'a jamais fini </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32959;left:140"><nobr>avec les crapules et les cons. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:32998;left:140"><nobr>Bonjour chez vous! </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:33439;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=29><b>Page 29</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:34561;left:763"><nobr>29</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:33562;left:146"><nobr><b>Conclusion </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:33627;left:140"><nobr>Pourquoi ai-je voulu écrire ces feuilles ? Je crois que tout le monde s'en doutera après les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33646;left:140"><nobr>avoir lues :</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33666;left:140"><nobr>- Pour expurger une bonne fois pour toute, à l'heure où je quitte Intox, ce qui s'était accumulé</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33685;left:140"><nobr>en moi ces dernières années. Une raison psy donc qui n'est pas négligeable. Quand je m'y suis </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33705;left:140"><nobr>mis, j'ai écrit les 3/4 de ce recueil sans m'arrêter, sans jamais réfléchir à ce que j'avais à dire, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33721;left:140"><nobr>ça venait tout seul. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33744;left:140"><nobr>- Pour faire partager à mes collègues et aux débutants mon expérience et ma vision de la ssii. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33763;left:140"><nobr>Je crois que ces pages peuvent faire gagner beaucoup de temps et éviter quelques ennuis à</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33782;left:140"><nobr>beaucoup de jeunes prestataires. Ce texte, je l'ai écrit en parlant au débutant que j'étais, il y a </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33802;left:140"><nobr>quelques années, quand je commençais à en prendre plein la gueule avec ce monde hypocrite </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33821;left:140"><nobr>auquel je n'étais pas préparé. J'aurais bien aimé, alors, qu'on me dise tout ça. Vaut mieux </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33841;left:140"><nobr>savoir que le décor est en toc si ça doit sauver son cul. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33860;left:140"><nobr>- Pour décrire ce monde aux gens qui ne le connaissent pas. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33899;left:140"><nobr>Pour donner plus de poids à mon récit, j'ai délibérément choisit un mode impersonnel. Je n'ai </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33919;left:140"><nobr>pas voulu parler de moi et de ma propre histoire mais de nous, prestataires Intox, qui avons </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33938;left:140"><nobr>connu ce milieu et cette ambiance durant ces années. C'est je crois ce qui peut intéresser le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33958;left:140"><nobr>plus les gens. Les premiers retours que j'en ai sont assez concluants. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:33996;left:140"><nobr>Le détonateur à ce livre est bien sûr Intox elle-même. Après avoir démissionné, l'entretien que </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34016;left:140"><nobr>j'ai eu avec un des commerciaux, m'a fit penser qu'ils étaient tout-à-fait prêt à me faire chier </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34035;left:140"><nobr>jusqu'au bout et que mon préavis pouvait devenir rapidement un enfer. Je me suis mis dès lors </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34051;left:140"><nobr>à écrire pour mettre à plat tout ce que je reprochais à Intox et, le cas échéant, pouvoir me </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34074;left:140"><nobr>servir de cette vérité comme une arme. J'avais très peur de ce que les commerciaux pouvaient </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34094;left:140"><nobr>faire pour me faire chier. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34133;left:140"><nobr>En conclusion, je dirai que, professionnellement, Intox est un beau gâchis en ce qui me </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34152;left:140"><nobr>concerne, car j'étais assez fait pour le consulting, et j'aurai pu rendre de grands services </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34172;left:140"><nobr>pendant de longues années encore si ce milieu ne m'avait pas dégoutté. D'autres sont dans le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34191;left:140"><nobr>même cas que moi. Par contre, humainement, j'en ai tellement pris sur la gueule que j'ai vieilli </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34210;left:140"><nobr>de 10 ans.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34249;left:140"><nobr>Un dernier mot pour dire que j'ai travaillé pour une dizaine de boite en tout, que ce soit en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34269;left:140"><nobr>stages ou en missions, et que cela c'est toujours très bien passé, sauf à Intox. Je ne suis pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34288;left:140"><nobr>&quot;nocif&quot; par nature comme ils en ont propagé l'idée dernièrement. Intox porte bien son nom. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34366;left:140"><nobr>J. Péhen </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:34424;left:140"><nobr>Pour me donner vos impressions ou toutes remarques, n'hésitez pas à m'envoyer un e-mail à:</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 color="#0000ff" face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times;color:#0000ff"><br /><div style="position:absolute;top:34483;left:366"><nobr><a href="mailto:spartacus@barberouge.com">spartacus@barberouge.c</a>om</nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:34627;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=30><b>Page 30</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:35749;left:763"><nobr>30</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=5 face="Times"><span style="font-size:34px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:34912;left:384"><nobr><b>Annexes </b></nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:35815;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=31><b>Page 31</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:36937;left:763"><nobr>31</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:35938;left:140"><nobr><b>Bienfaits de la ssii &amp; statut du prestataire </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:36003;left:140"><nobr>Je m'en voudrais de ne dire que du mal de la ssii dans ce livre. Elle a quand même des </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36022;left:140"><nobr>avantages indéniables. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36061;left:140"><nobr>- Avoir un boulot : ces dernières années, les ssii sont les premiers embaucheurs dans le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36081;left:166"><nobr>pays et il est difficile pour un débutant de trouver une place ailleurs.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36120;left:140"><nobr>- Avoir une progression de salaire rapide : la progression salariale n'a rien de commun entre </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36139;left:166"><nobr>un jeune prestataire de ssii et un jeune travaillant directement pour un client. Il n'est pas </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36158;left:166"><nobr>rare d'ailleurs de perdre en train de vie quand on fait le saut (salaire et/ou frais moindre). </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36197;left:140"><nobr>- Accumuler les expériences: le fait d'avoir plusieurs missions vous fait découvrir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36217;left:166"><nobr>différentes entreprises, différents modes de travail, différentes technologies et cela enrichit </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36236;left:166"><nobr>considérablement votre culture. Il est plus difficile d'en faire autant en restant dans la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36256;left:166"><nobr>même boite.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36295;left:140"><nobr>- Choisir son travail: si on se débrouille bien et qu'on a un peu de chance, on peut choisir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36314;left:166"><nobr>plus ou moins sa mission. Mais, on peut aussi, je l'ai déjà dit, ne pas la choisir du tout.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36353;left:140"><nobr>- Avoir une distance quelquefois salutaire avec l'entreprise dans laquelle on est loué : en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36372;left:166"><nobr>tant que prestataire, on n'est pas vraiment concerné par les problèmes de l'entreprise </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36392;left:166"><nobr>(problèmes de personnes, hiérarchie, politique, etc..) </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36450;left:140"><nobr>Mais il ne faut pas oublier aussi que le client, en général, prend un prestataire soit pour faire </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36470;left:140"><nobr>un boulot que personne en interne ne sait faire, soit pour faire un boulot que personne en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36489;left:140"><nobr>interne ne veut faire. Sauf imprévus à combler. Les missions sont donc souvent peu </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36509;left:140"><nobr>intéressantes, du moins au début. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36548;left:140"><nobr>Par ailleurs, le prestataire est une pièce rapportée et il peut selon les entreprises être mal ou </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36567;left:140"><nobr>peu considéré. On m'a souvent traité d'esclave ou bien de meuble. Généralement, c'était pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36586;left:140"><nobr>rigoler, mais ça fait pas forcément plaisir. Il ne faut pas oublier aussi que le prestataire est un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36606;left:140"><nobr>travailleur comme un autre chez le client au niveau de ses activités mais qu'il peut être viré</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:36625;left:140"><nobr>dans la minute si on n'est pas content de lui. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:37003;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=32><b>Page 32</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:38125;left:763"><nobr>32</nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:17px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:37126;left:140"><nobr><b>Les autres ssii </b></nobr></div><br /></span></font><br /><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:37191;left:140"><nobr>Quand vous essayez d'échapper à Intox, vous allez naturellement voir la concurrence: Arnak </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37210;left:140"><nobr>Consulting, Enturlup Consulting, E-confiance Consulting, etc … pour voir au moins si ils sont </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37230;left:140"><nobr>pareils qu'à Intox et puis pour faire son marché. Je suis allé en voir une dizaine en tout, avant </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37249;left:140"><nobr>Intox, en tant que débutant et à la fin d'Intox. La plupart ne m'ont pas marqué, ni en bien ni en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37269;left:140"><nobr>mal. J'ai été reçu par toutes sortes de gens, des DRH canon, des gars sympas, des crapules de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37288;left:140"><nobr>la pire espèce, des fous, des gars qui n'en avaient rien à branler, etc… J'en ai retenu quelques </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37308;left:140"><nobr>unes…</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37383;left:140"><nobr><i><b>Master Consulting </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37426;left:140"><nobr>Souvent, j'ai ressenti chez les grosses boites l'inutilité de l'entretien: on vous fait venir même </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37445;left:140"><nobr>si on sait qu'on ne vous prendra pas. Mais il paraît que le système marche comme ça. Cela </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37465;left:140"><nobr>permet d'une part de se tenir au courant du marché, d'autre part de garder un contact avec vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37484;left:140"><nobr>au cas où ils auraient besoin de vos compétences ou bien au cas où vous changiez d'avis sur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37504;left:140"><nobr>les domaines dans lesquels vous aimeriez travailler. Votre entretien et votre CV ne servent </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37523;left:140"><nobr>qu'à alimenter une gigantesque base de données. Dans les grosses boites, il existe un budget </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37543;left:140"><nobr>conséquent pour vous faire perdre votre temps. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37598;left:140"><nobr><i><b>D. Magogie Consulting </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37642;left:140"><nobr>Vous répondez à une offre d'emploi émise par une filiale d'une assez grosse boite. Vous êtes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37661;left:140"><nobr>convoqué un matin avec d'autres candidats pour une série d'entretiens. Sur les prospectus, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37681;left:140"><nobr>surprise, vous vous rendez compte que c'est une ssii. Mais le responsable vous rassure : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37720;left:140"><nobr>&quot;Alors nous, on n'est pas une ssii, on n'est pas des marchands de viande ! On ne fait que du </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37739;left:140"><nobr>forfait ou quasiment que du forfait. Alors vous pouvez avoir confiance, on est sérieux. Quand </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37758;left:140"><nobr>on dit quelque chose, c'est suivi de faits. Vous recevrez vendredi prochain, une lettre vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37778;left:140"><nobr>disant si oui ou non on vous prend.&quot; </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37817;left:140"><nobr>Le vendredi d'après, pas de réponse, vous téléphonez la semaine suivante, on vous dit que les </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37836;left:140"><nobr>entretiens ne sont pas encore finis, la semaine suivante, on vous dit qu'on vient juste d'envoyer </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37856;left:140"><nobr>les lettres, et enfin, la semaine d'après, sans lettre, on vous dit que votre CV reste pour </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37875;left:140"><nobr>l'instant dans le &quot;vivier informatique&quot; de la boite. CQFD. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37950;left:140"><nobr><i><b>Fist Fucking Consulting </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:37994;left:140"><nobr>Vous allez passer un entretien dans une vraie ssii, en connaissance de cause. Vous espérez un </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38013;left:140"><nobr>boulot mieux et plus d'argent, tout simplement. Vous avez un premier entretien, un jeune vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38033;left:140"><nobr>reçoit, ça se passe bien. Vous rappelez quelques temps après pour savoir. &quot;Rien pour l'instant, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38052;left:140"><nobr>rappelez dans deux semaines&quot;. Vous rappelez, et là on vous dit : &quot;oui, est-ce que vous pouvez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38071;left:140"><nobr>venir au siège, c'est pour une proposition d'embauche&quot;. Vous y allez, content, vous voyez un </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:38191;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=33><b>Page 33</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:39313;left:763"><nobr>33</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38296;left:140"><nobr>directeur commercial qui vous dit que votre CV est très bien et qu'on vous embauche tout de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38316;left:140"><nobr>suite. Par contre, c'est dommage, son chef n'est pas là, alors on va pas pouvoir faire le contrat </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38335;left:140"><nobr>tout de suite. Mais on est d'accord sur le montant &quot;oui, ce sera à peu près ça&quot; et vous recevrez </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38354;left:140"><nobr>le contrat dans deux jours, vendredi. Vendredi arrive, rien. Lundi arrive, toujours rien. Vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38374;left:140"><nobr>téléphonez, on vous dit que le directeur que vous avez vu est en clientèle. Le lendemain, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38393;left:140"><nobr>toujours rien, vous retéléphonez, il est en réunion. La secrétaire vous dit qu'elle passera le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38413;left:140"><nobr>message comme quoi il doit vous rappeler. Le lendemain, il n'est pas là. Le lendemain, il est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38432;left:140"><nobr>en entretien. Le lendemain, il est au téléphone. Etc.. etc .. Douze fois vous téléphonez et vous </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38452;left:140"><nobr>avez droit à douze excuses différentes. A la fin, une secrétaire finit par dire que le directeur </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38471;left:140"><nobr>attend toujours la décision de son chef pour votre embauche. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38510;left:140"><nobr>Explication de texte : après m'être renseigné, il semble que ce soit une technique courante : </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38530;left:140"><nobr>on promet une embauche imminente, sûre, à un gars pour le réserver car on a peut-être une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38549;left:140"><nobr>piste pour lui. Dès que la piste s'envole, les secrétaires sont là pour ça. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38605;left:140"><nobr><i><b>Tribal Consulting </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38648;left:140"><nobr>Je suis allé dans une toute petite ssii, dans un bled à la con, rencontrer directement le patron, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38667;left:140"><nobr>un vieux qui avait claqué la porte d'un grand groupe. Le gars ne comprenait rien à ce que je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38687;left:140"><nobr>lui disais, pour lui, C++, java, Unix, Oracle, Access, tout ça c'était pareil, c'était juste de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38706;left:140"><nobr>l'argent. On aurait dit un fou. Il m'a dit que sa ssii comptait 30 personnes et existait depuis 8 </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38726;left:140"><nobr>ans. En rentrant chez moi, j'ai vu sur Minitel que sa boite n'avait qu'un ou deux ans et que le </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38745;left:140"><nobr>nombre des employés était inconnu. J'ai vu la valeur que pouvait avoir les stock-options qu'il </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38765;left:140"><nobr>m'avait proposé. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38804;left:140"><nobr>Ils m'ont ensuite harcelé pendant des mois pour que je les recontacte. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38859;left:140"><nobr><i><b>Psychose Consulting </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38903;left:140"><nobr>La plus petite ssii où je me suis rendu était aussi la plus exigeante : j'ai du passer des tests de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38922;left:140"><nobr>logique et j'ai eu un entretien très poussé avec la DRH sur le plan psychologique pour savoir </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38942;left:140"><nobr>qui j'étais vraiment et comment fonctionnait mon cerveau. Les questions peuvent paraître </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38961;left:140"><nobr>débile à première vue mais en y regardant un peu plus près, il y a peut-être quelque chose de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:38980;left:140"><nobr>sérieux là-dessous. C'était la première fois que ça m'arrivait car la plupart du temps, le résultat </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39000;left:140"><nobr>de ces entretiens est ridicule. Il y avait des questions du type: &quot;Où se situe pour vous la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39019;left:140"><nobr>frontière entre votre travail et votre vie privé ?&quot;. Ce qui est important en fait, ce n'est pas la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39039;left:140"><nobr>réponse elle-même, car le candidat peut mentir, mais l'orientation de sa réponse. Les questions </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39058;left:140"><nobr>ne sont volontairement pas précises pour que le candidat révèle un pan de son caractère. A la </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39078;left:140"><nobr>question de la limite, on peut répondre différemment, du style : &quot;la cravate&quot; ou &quot;le week-end&quot; </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39097;left:140"><nobr>ou encore &quot;le périphérique&quot;, etc .. Tout ça est révélateur de quelque chose. Prise de tête </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39117;left:140"><nobr>garantie quand même, notamment quand on vous demande: &quot;Quels sont les deux traits de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39136;left:140"><nobr>votre personnalité que vos amis emploieraient en premier pour vous caractériser ?&quot;</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39214;left:140"><nobr>En tout cas, toutes ces ssii s'accordent sur un point : dès qu'elles sachent que vous êtes en </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39233;left:140"><nobr>inter-contrat, elles vous relancent sans arrêt. Pour peu que vous ayez un peu d'expérience. Une </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39253;left:140"><nobr>ssii m'a même rappelé 9 mois après notre dernière entrevue car je leur avait dit que je </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39272;left:140"><nobr>commençais une mission de 9 mois. </nobr></div><br /></span></font><br /><br /><div style="position:absolute;top:39379;left:0"><hr><table border=0 width=100%><tr><td bgcolor=eeeeee align=right><font face=arial,sans-serif><a name=34><b>Page 34</b></a></font></td></tr></table></div><font size=3 face="Times"><span style="font-size:14px;font-family:Times"><br /><div style="position:absolute;top:40501;left:763"><nobr>34</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39501;left:140"><nobr><i><b>Formations-Prison Marketing </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39544;left:140"><nobr>Je n'ai pas vécu ça moi-même mais c'est quelque chose d'assez répandu comme manipulation: </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39563;left:140"><nobr>on offre des formations en veux-tu en voilà aux jeunes embauchés, sur un peu tous les sujets, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39583;left:140"><nobr>souvent à leur choix. Mais ces formations sont offertes, c'est normal, avec des closes </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39603;left:140"><nobr>garantissant que l'employé s'engage à rester x temps dans l'entreprise sous peine de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39622;left:140"><nobr>rembourser la dite formation. Le jeune naïf qui est embauché en inter-contrat peut trouver très </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39641;left:140"><nobr>intéressant de faire 3 mois de formations dans différents domaines, on l'y incitera fortement, </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39661;left:140"><nobr>mais il se rendra compte bien vite qu'il ne pourra pas quitter sa boite avant plusieurs années </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39680;left:140"><nobr>sans avoir à rembourser une montagne de fric. Et une fois prisonnier, ils ne sont bien sûr plus </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39700;left:140"><nobr>augmentés. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39780;left:140"><nobr><i><b>Résumé</b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39823;left:140"><nobr>Toutes les ssii se ressemblent et sont avant tout des boites d'intérim camouflées. Elles se </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39842;left:140"><nobr>fichent de la carrière et du boulot de leurs employés. Elles les prend jeunes, les perd quand ils </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39862;left:140"><nobr>sont un peu moins jeunes, mais les renouvelle avec d'autres jeunes. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39901;left:140"><nobr>Avant que vous n'ayez senti réellement autre chose de la part de votre ssii que ce que je viens </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39920;left:140"><nobr>de dire, il serait fou de croire que vous travaillez dans une vraie entreprise. Votre ssii ne doit </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39940;left:140"><nobr>donc avoir que deux buts pour vous : d'abord vous faire travailler, ensuite, vous permettre de </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39959;left:140"><nobr>choisir plus ou moins votre travail, si la conjoncture le permet.</nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:39998;left:140"><nobr>Mais il est possible de faire un bout de sa carrière dans une ssii. Cela va je pense avec la perte </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40018;left:140"><nobr>du statu de prestataire pour celui de consultant, c'est-à-dire passer de la chair-à-canon au </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40037;left:140"><nobr>mercenaire. Mais encore faut-il que cela ne soit pas que des mots. </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40112;left:140"><nobr><i><b>Le guide du routard du Consulting. </b></i></nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40155;left:140"><nobr>&quot;Pour vous aider à vous y retrouver, nous avons testé pour vous différentes ssii. 1 requin: ssii </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40175;left:140"><nobr>déconseillée, 2 requins: ssii: ssii très déconseillée, 3 requins: ssii extrêmement déconseillée.&quot; </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40214;left:140"><nobr>Je n'ai pas pu faire suffisamment de stats sur les ssii pour pouvoir en conseiller certaines. C'est </nobr></div><br /><div style="position:absolute;top:40230;left:140"><nobr>à vous de le faire et d'en parler aux autres. </nobr></div><br /></span></font><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-4613559958831492160?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com1tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-46903614420843141752007-11-29T17:51:00.000+01:002007-11-29T17:55:03.912+01:00<span>Opera Tools — Tools Supplementing the Opera Browser</span><br /><br />Opera is one example of a powertool: it's small, fast, feature-rich and standards compliant. It can be supplemented with the following powertools or services for enhanced functionality. Please, state which platforms the software runs (Linux, Windows etc.) and also if it is shareware or freeware.<br /><br /><br /><h3> Configuration / editing / Opera specific </h3><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://osync.sourceforge.net/">oSync</a> — A synchronization and backup tool for Opera. Open Source, platform independent and support for Opera Mini.</li><br /><li><a class="ext" href="http://my.opera.com/somh/blog/show.dml/54943">Opera Pathfinder</a> — Instantly restores user settings through updating config files after the Opera folder is moved to a new place. I think this will enhance the mobility of Opera and make Opera a "green" software.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://starzaki.eu.org/%7Ehclan/operapl/en/">Opera Search.ini Editor</a> — see also <a href="http://operawiki.info/SearchPlugins">SearchPlugins</a> and <a href="http://operawiki.info/OpSed">OpSed</a> for more.</li><br /><li><a class="ext" href="http://www.diplo.co.uk/design/operatools.php">Opera Tools</a> — Editors for filter.ini and ua.ini.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.crossroads-software.com/PDA-Medical-Software/Catalog/medical-software-catalog.html">Opera Editor</a> — Allows several INI files to be edited and backed up.</li><br /><li><a class="ext" href="http://www.philburns.com/ocpm.html">Opera Customizer and Profile Maker</a></li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://users.westelcom.com/jsegur/">Opera File Explorer</a> — Allows you to read contents of cookies, and browse through history and cache files with ease for windows machines. (Note: It can't read the global history in Opera 7.5x and above.)</li><br /><li><a class="ext" href="http://nontroppo.org/tools/buttonmaker/">Online Button/Command Editing Tool</a></li><br /><li><a class="ext" href="http://www.bachius.com/opera/skineditor/">Opera Skin Editor</a> — <a class="ext" href="http://my.opera.com/forums/showthread.php?s=&threadid=41173">Related thread</a> — an Online Opera skin editor by bachius.</li><br /><li><a class="ext" href="http://nontroppo.org/tools/opml/">Opera RSS ⇄ OPML Converter</a> — Opera cannot currently import/export to OMPL so you can use this tool instead.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.kmkorn.de/sw/opera/en/mbs2mbx.htm">Convert Opera mail to standard mailbox format</a>.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.dayf.de/wiki.pl?OperaNotes2RSS">Convert Opera's Notes to RSS</a></li><br /><li><a class="ext" href="http://www.philburns.com/quickshow.html">QuickShow</a> — Facilitates creation of <a href="http://operawiki.info/OperaShow">OperaShow</a> presentations.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.pc-tools.net/win32/freeware/setbrowser">SetBrowser</a> — Lets you set Opera (or any other browser) as default. Use if the normal method fails. Try also <a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.kreacom.dk/optool/">OpTool</a> to open pages in multiple browsers...</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.bleucanard.mark1hosting.net/WebCalendar.htm">WebCalender</a> — A program to schedule web site visits. For windows.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.bleucanard.mark1hosting.net/Libretto.html">Libretto</a> — Opera's history management is very weak, this external program compensates allowing proper display and handling of Opera's browsing history. For Windows.</li><br /><li><a class="ext" href="http://my.opera.com/Tamil/blog/show.dml/1128311">Opera backup list and WinRAR command line shortcut creator for Opera Backup</a> — For Windows.</li><br /></ul><br /><h3> Text editor / Source editor / Web Authoring </h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://notepad-plus.sourceforge.net/uk/site.htm">Notepad++</a> -- Text editor based on the Scintilla edit component (<span class="missingpage">SciTE</span><a href="http://operawiki.info/SciTE/edit">?</a>). It has improved and easy interface, powerful and easy to use, supports several programming languages and by request it can use several plug-ins.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.dr-hoiby.com/CatchColor/">CatchColor</a> — A system tray Eye Dropper — Copies a Screen colour to the Clipboard [ Right Click Options ] — [ 10 kbytes — No Installation Necessary ]</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://cream.sourceforge.net/">Cream for Vim</a> — Cream is an easy-to-use configuration of the powerful, free, and famous Vim text editor for both Microsoft Windows and GNU/Linux.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.scintilla.org/SciTEDownload.html">SciTE</a> — A very small yet very powerful syntax coloring HTML/CSS/INI file editor/viewer. For Linux and Windows.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.flos-freeware.ch/np2intl.html">Notepad2</a> — It's a small, fast and free text editor with syntax highlighting for HTML and other common languages.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.jedit.org">http://www.jedit.org</a> One of the most powerful and professional editors around, multi-platform and built in Java.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.crimsoneditor.com/">Crimson Editor</a> — Freeware but professional text editor with very good syntax coloring for Windows</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.eclipse.org/">Eclipse</a> — Complete free IDE for programming. Supports a lot of languages by plugins.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.gimp.org/">GIMP</a> — The GIMP is the GNU Image Manipulation Program. <a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www2.arnes.si/%7Esopjsimo/gimp/">Win32 Port</a></li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://winmerge.sourceforge.net/">WinMerge</a> a free file comparison app for windows.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.dr-hoiby.com/HobRes32/">HobRes32</a> — A system tray Screen Resolution Changer — 8bit to 32bit and Refresh Rates all Changeable / Extended Properties ] — [ 3 kbytes — No Installation Necessary ]</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.isotton.com/smartcolor/">SmartColor</a> / <a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://hjem.get2net.dk/fec/software/htmlcol/">HTMLColor</a> — Photoshop style color picker for web development / Color grabber</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.vim.org/">Vim</a> — One of most powerful editors, and loved by a lot of Linux/Unix users. However, it is a bit difficult to learn how to use. For Linux, Windows, DOS, Mac, OS/2... Source-code available.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://unired.sf.net">UniRed</a> -- unicode editor with sources in Delphi.</li><br /></ul><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.scootersoftware.com/">Beyond Compare</a> -- advanced file and folder comparison utility for Windows, helps you visualize changes in your code, keeps your directories in sync, and validates copies of your data. 30-day trial.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.grigsoft.com/wincmp3.htm">Compare It !</a> -- The most powerfull text compare tool around. Shareware, Windows.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.notetab.com/ntp.php">NoteTab Pro</a> — The Swiss army knife of all text editors. Windows only. 30-day trial.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.jasc.com/products/paintshoppro/">Paint Shop Pro</a> — Extremely powerful image editor</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.jhorman.org/wikidPad/">WikiPad</a> — wikidPad is a Wiki-like notebook for storing your thoughts, ideas, todo lists, contacts, or anything else you can think of to write down. <span class="notes">(Python based and may be slow for you. If you find a native one with the same features, please include)</span></li><br /></ul><br /><h3>M2 / Mail Tools / Mail web services</h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.hallvord.com/opera/adr2tab.htm">Convert Opera Contacts to CSV</a> — online tool to convert to CSV formatted contacts</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.marklyon.org/gmail/">GMail Loader</a> — Allows one to easily import mailboxes into GMail. For Opera use MBS2MBX first then this.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.kmkorn.de/sw/opera/en/mbs2mbx.htm">MBS2MBX</a> — A conversion tool that reads e-mails from Opera's e-mail client M2 and saves them as standard mbox files. Requires Python to be installed!</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.joshie.com/projects/dawn/">Dawn Address Book convert</a> — Import contact information from other sources</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.despammed.com">Despammed</a> -- Free spam removal email gateway to wrap your existing email account</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://fastmail.fm">FastMail</a> -- Free FAST IMAP/Web email account (integrates nicely into M2). Can pop hotmail</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.keir.net/k9.html">K9</a> — Bayesian spam filter/server mail manager</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://mrpostman.sourceforge.net/">MrPostman</a> — A program that allows you to access Yahoo Mail, Hotmail and other webmail services directly from your favorite mail client (hint). — Open source, Java application thus available for all platforms.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.methodize.org/nntprss/">nntprss</a> — Allows fetching RSS feeds into M2 by emulating a java nntp server</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.spamihilator.com/">Spamihilator</a> — Bayesian spam filter</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://spambayes.sourceforge.net/">Spambayes</a> — Another bayesian spam filter. Covers POP3/IMAP4</li><br /></ul><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.fookes.com/mailbag/">Mailbag assistant</a> — Open, archive, extract, search, filter M2 exports or the entire Mail DB</li><br /></ul><br /><h3> Direct Communication </h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://go.icq.com/">ICQ to go</a>: Java web based ICQ client — can be used in a hotlist panel.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.irssi.org/">irssi</a> — Internet Relay Chat client for Linux</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.miranda-im.org/">Miranda IM</a> — Free &amp; small ICQ, MSN, Yahoo, Jabber, ... capable instant messaging client</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.xchat.org/">X-Chat</a> — Free Internet Relay Chat client for Windows/Linux/...</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.hydrairc.com/">HydraIRC</a> — Free Internet Relay Chat client for Windows (native)</li><br /></ul><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.mirc.com/">mIRC</a> — Shareware Internet Relay Chat client for Windows</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.trillian.cc/">Trillian</a> — Very feature complete universal instant messenger (ICQ, MSN, Yahoo, AOL, IRC, Jabber (Pro only)). Comes in a free and a paid (Pro) version.</li><br /></ul><br /><h3> File Transfer </h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://sourceforge.net/projects/filezilla">FileZilla</a> — A fast FTP client for Windows with a lot of features. <span class="missingpage">FileZilla</span><a href="http://operawiki.info/FileZilla/edit">?</a> Server is a reliable FTP server.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://sourceforge.net/projects/winscp">WinSCP</a> — A SFTP and SCP client for Windows using SSH.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://bitvise.com/tunnelier.html">Tunnelier</a> — Free for personal use; An excellent Windows SSH terminal and SFTP client with full tunneling capabilities (i.e. tunnel normal FTP or VNC over SSH secure connection).</li><br /></ul><br /><h3> Regular Expressions / Text Processors </h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://gema.sourceforge.net/new/index.shtml">Gema/Gel</a> — An amazing text transformation language, more powerful than <a href="http://operawiki.info/RegExp">RegExp</a>'s for most text manipulation. There is also a Win32 GUI available for it <a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://smallbasic.sourceforge.net/">here</a>.</li><br /><li><a class="ext" href="http://weitz.de/regex-coach/">RegExp Coach</a> — To test &amp; tune those <a href="http://operawiki.info/RegExp">RegExps</a>!</li><br /></ul><br /><h3> File Management / Explorer Replacement </h3><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.xyplorer.com/">XYplorer</a> — Shareware &amp; <a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.xyplorer.com/xyfc/viewtopic.php?t=611">Last freeware</a></li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.altap.cz/salam_en/">Servant Salamander</a> — Shareware</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.ghisler.com/">Total Commander</a> — Shareware</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.netez.com/xplorer2/">xplorer2</a> — Shareware &amp; freeware</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.dopus.com/">Directory Opus</a> — Shareware</li><br /></ul><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a href="http://operawiki.info/FindAndRunRobot">FindAndRunRobot</a> — An excellent and extensible free application launcher for windows; basically replaces the Start menu / quicklaunch, plus allows triggering of searches, macros etc.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://bb4win.sourceforge.net/bblean/">bbLean</a> — A replacement for the Explorer Shell, using less memory.</li><br /></ul><br /><h3> Bookmark Tools </h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a class="ext" href="http://my.opera.com/community/forums/topic.dml?id=104071">oSync</a> — An open-source cross-platform tool to synchronize bookmarks/addresses/settings between Opera installs on different computers. Has compression, encryption, and can convert bookmarks to html.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://bookmarkbridge.sourceforge.net/">BookmarkBridge</a> — A free cross-browser and cross-platform bookmark file synchroniser and converter. Supports Opera, Firebird, Mozilla, IE and Konqueror.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://bkm.sourceforge.net/en/index.html">Bookmark Manager</a> — an open source free bookmark synchronizer and converter which can also check for dead links, and update redirects. Supports Opera, Netscape (including Mozilla/Firebird/K-Meleon etc.) and MSIE. Win only.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://dracuul.tripod.com/operabookmark/">Opera &gt; IE Bookmark Converter</a> — A simple Opera bookmarks to favourites converter for Windows. </li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://sitebar.sourceforge.net/">SiteBar</a> — Store your bookmarks online (can be used transparently in the hotlist)</li><br /></ul><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.bookmarkbase.com/features/">Bookmark Base</a> — Portable bookmark manager with full Opera 9 support.</li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.kaylon.com/power.html">PowerMarks</a> — A view-driven bookmark manager.</li><br /></ul><br /><h3> Proxy / Webfilter/ Advert Remover / Webserver</h3><br /><p><strong>Free</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.aprelium.com/abyssws/">The Abyss Web Server</a> — A tiny 111KB fully compliant HTTP/1.1 server, capable of CGI (PHP, ASP, Perl etc.) and a nice web administration interface. Available for Windows, <span class="missingpage">MacOS</span><a href="http://operawiki.info/MacOS/edit">?</a> X, Linux, and <a href="http://en.wikipedia.com/wiki/FreeBSD">FreeBSD</a></li><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.proxomitron.info/">The Proxomitron</a> — Powerfully and dynamically rewrites web pages the way you want to see them (including ad-removal and, cookie management etc). More info on The Proxomitron is <a href="http://operawiki.info/TheProxomitron">available here</a>. For windows.</li><br /></ul><br /><p><strong>Commercial</strong></p><br /><ul><br /><li><a rel="nofollow" class="ext" href="http://www.google.com/url?q=http://www.cerberusftp.com/">Cerberus FTP Server</a> Another tiny server, but for FTP. Very easy to use, stable and fast.</li><br /></ul><br /><h5>Categories</h5><br /><p><a href="http://operawiki.info/CategoryOpera">CategoryOpera</a></p><br /><h5>Backlinks</h5><br /><br /><ol class="toc" id="backlink"><br /><li><a href="http://operawiki.info/Opera">Opera</a></li><br /><li><a href="http://operawiki.info/Opera7">Opera7</a></li><br /></ol><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-4690361442084314175?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-47419163932322496902007-11-28T17:12:00.000+01:002007-11-28T17:22:05.411+01:00<p><b><span>"Le festival non<br />conformes"</span></b></p><br /><br /><a href="http://www.allegrofortissimo.com/festivanonconformes.htm">http://www.allegrofortissimo.com/festivanonconformes.htm</a><br /><br /><br /><br />"Le festival non conformes"<br /><br />Dossier de presse<br />http://www.allegrofortissimo.com/DPfestival.pdf<br /><br />Communiqué de presse<br />http://www.allegrofortissimo.com/CPFestivalNonConformes.pdf<br /><br />Cliquez sur l'affiche pour<br />l'agrandir et l'imprimer <br />L’idée d’un festival de size acceptance (acceptation du poids quel qu’il soit) est née d’une envie de sortir de la médicalisation de ce poids qui envahit notre façon de penser et de ressentir, laissant de côté un pourcentage non négligeable de la population plus grosse que les normes recommandées ou qui a grossi de façon irréversible.<br /><br />Il s’agit de partager, l’espace d’un moment festif, le droit d’être différent, en ouvrant la porte à la diversité des corps non conformes.<br /><br />C’est une façon militante de refuser les normes de l’apparence qui enferment et créent des difficultés (emploi, transports, regard de la société) à la plupart d’entre nous.<br /><br />Faire la fête c’est vivre la différence et sa réalité, c’est inviter le regard des artistes à s’exprimer sur l’opulence et les corps hors normes en leur donnant une existence et une réalité.<br /><br />Allegro est née de l’image, celle d’Anne Zamberlan sur les affiches de Virgin Mégastore en 1989. Comment oublier cette blanche vestale opulente qui a créé l’événement dans le paysage médiatique du moment.<br /><br />Les images s’impriment au-delà des mots. Les talents artistiques immortalisent une réalité que nous souhaitons rendre vivante et présente à travers les artistes invités pour cet événement.<br /><br />En renouant avec les origines de l’association nous souhaitons redonner corps aux plus gros d’entre nous, les oubliés mal-aimés d’une société où les non-conformes n’ont plus leur place.<br /><br />L'EXPO PHOTOS<br />« Corps sans normes »<br />Voir les photos du vernissage<br /><br /> Du 20 novembre au 1er décembre 2007 <br /> Michel Blondeau<br /> http://www.blondeaumichel.com<br /><br />Jean François Lefranc<br /> http://www.jefl.jepose.com/<br /><br />Ariane Lopez-Huici<br />http://www.lopez-huici.com/<br /><br /><br />Galerie "Atelier de Belleville" , 32 rue de la mare 75020 Paris.<br />Métro Jourdain ou Couronnes. Bus 96 ou 26.<br />De 14H a 19H30.<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-4741916393232249690?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-9799759605687962762007-11-26T15:39:00.000+01:002007-11-26T15:47:02.000+01:00<h1 class="yellow">Logiciels</h1><br /><p>Voici une petite sélection de programmes utiles, pratiques ou amusants pour Windows. La majorité de ces programmes sont gratuits, certains sont payants. A vous d'explorer !   Je vous les recommande.<br /></p><br /><p>Dans cette page, ce n'est pas la <span>quantité</span> qui compte, mais la <span>qualité</span>. Les logiciels présentés ici ont donc été soigneusement sélectionnés.<br /></p><br /><p>Cliquez sur une icône pour avoir des informations:</p><br /><h2>Internet</h2><br /><table border="0" cellspacing="12"><br /><tbody><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/firefox.html"><img alt="Firefox" src="http://www.blogger.com/icones/firefox.png" /></a></td><br /><td><b>Firefox</b> <b><span style="color:#999999;">/ Opera</span></b><br /><br /><span class="s">Un navigateur solide et agréable.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/thunderbird.html"><img alt="Thunderbird" src="http://www.blogger.com/icones/thunderbird.gif" /></a></td><br /><td><b>Thunderbird <span style="color:#999999;">/ MailWarrior / Phoenix</span><br /></b> <span class="s">Logiciel d'email simple, efficace et gratuit.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/webbulle.html"><img alt="WebBulle" src="http://www.blogger.com/icones/webbulle.gif" /></a></td><br /><td><b>WebBulle<br /></b> <span class="s">Un aggrégateur de news gratuit, simple et efficace.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/proxomitron.html"><img alt="Proxomitron" src="http://www.blogger.com/icones/proxomitron.gif" /></a></td><br /><td><b>Proxomitron <span style="color:#999999;">/ JunkBuster</span><br /></b> <span class="s">Pour filtrer sur Internet toutes les publicités, fenêtres popup et autres nuisances.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/zal.html"><img alt="ZoneAlarm" src="http://www.blogger.com/icones/zonealrm.gif" /></a></td><br /><td><b>ZoneAlarm</b> <b><span style="color:#999999;">/ eEye Blink Personal Edition / Jetico Personal Firewall / Sunbelt Kerio Personal Firewall / CoreForce</span></b><br /><br /><span class="s">Firewall pour protéger votre ordinateur des hackers et chevaux de Troie.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/spybotsd.html"><img alt="Spybot" src="http://www.blogger.com/icones/spybotsd.gif" /></a></td><br /><td><b>SpyBot Search &amp; Destroy<span style="color:#999999;">/ AdAware</span><br /></b> <span class="s">Pour éliminer les logiciels malveillants.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/xnews.html"><img alt="XNews" src="http://www.blogger.com/icones/xnews.gif" /></a></td><br /><td><b>XNews<br /></b> <span class="s">Logiciel de consultation des newsgroups (forums) gratuit et pratique.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/webferret.html"><img alt="WebFerret" src="http://www.blogger.com/icones/webferret.gif" /></a></td><br /><td><b>WebFerret<br /></b> <span class="s">Recherche rapide et efficace sur plusieurs moteurs de recherche à la fois.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/vnc.html"><img alt="VNC" src="http://www.blogger.com/icones/vnc.gif" /></a></td><br /><td><b>VNC<br /></b> <span class="s">Utiliser un ordinateur à distance.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/freedownloadmanager.html"><img alt="Free Download Manager" src="http://www.blogger.com/icones/freedownloadmanager.gif" /></a></td><br /><td><b>Free Download Manager<br /></b> <span class="s">Logiciel de téléchargement de fichiers avec reprise en cas d'erreur.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/httrack.html"><img alt="HTTrack" src="http://www.blogger.com/icones/httrack.gif" /></a></td><br /><td><b>HTTrack<br /></b> <span class="s">Pour récupérer un site web complet sur votre disque dur.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/webmon.html"><img alt="WebMon" src="http://www.blogger.com/icones/webmon.gif" /></a></td><br /><td><b>WebMon<br /></b> <span class="s">Pour être averti quand une de vos pages favorites est mise à jour.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/naomi.html"><img alt="Naomi" src="http://www.blogger.com/icones/naomi.gif" /></a></td><br /><td><b>Naomi / LogProtect<br /></b> <span class="s">Pour protéger vos enfants sur internet.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/googleearth.html"><img alt="Google Earth" src="http://www.blogger.com/icones/googleearth.gif" /></a></td><br /><td><b>Google Earth<br /></b> <span class="s">Explorez la planète !</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/utorrent.html"><img alt="µTorrent" src="http://www.blogger.com/icones/utorrent.gif" /></a></td><br /><td><b>µTorrent</b><b><span style="color:#999999;">/ BitPump</span></b><br /><br /><span class="s">Des logiciels de téléchargement BitTorrent très légers et efficaces.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/sparkangels.html"><img alt="SparkAngels" src="http://www.blogger.com/icones/sparkangels.png" /></a></td><br /><td><b>SparkAngels<br /></b> <span class="s">Aider ou se faire aider à distance.</span></td><br /></tr><br /></tbody><br /></table><br /><br /><br /><h2>HTML</h2><br /><table border="0" cellspacing="12"><br /><tbody><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/guppy.html"><img alt="GuppY" src="http://www.blogger.com/icones/guppy.png" /></a></td><br /><td><b>GuppY<br /></b> <span class="s">Créez un site web complet (forums, livre d'or, gallerie photo...) sans vous prendre la tête.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/dreamweaver.html"><img alt="Dreamweaver" src="http://www.blogger.com/icones/dreamwea.gif" /></a></td><br /><td><b>DreamWeaver <span style="color:#999999;">/ NVu / HTML-Kit / 1st Page 2000</span><br /></b> <span class="s">Excellent éditeur HTML.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/htmltidy.html"><img alt="HTML Tidy" src="http://www.blogger.com/icones/htmltidy.gif" /></a></td><br /><td><b>HTML Tidy<br /></b> <span class="s">Pour vérifier et corriger le code HTML de vos pages.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/ahtmlcomp.html"><img alt="Absolute HTML Compressor" src="http://www.blogger.com/icones/ahtmlcomp.gif" /></a></td><br /><td><b>Absolute HTML Compressor<br /></b> <span class="s">Pour rendre les fichiers HTML plus compacts.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/xenu.html"><img alt="Xenu's Link Sleuth" src="http://www.blogger.com/icones/xenu.gif" /></a></td><br /><td><b>Xenu's Link Sleuth<br /></b> <span class="s">Vérifier automatiquement et rapidement tous les liens d'un site.</span></td><br /></tr><br /></tbody><br /></table><br /><br /><br /><h2>Bureautique et graphismes</h2><br /><table border="0" cellspacing="12"><br /><tbody><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/openoffice.html"><img alt="OpenOffice.org" src="http://www.blogger.com/icones/openoffice.gif" /></a></td><br /><td><b>OpenOffice.org <span style="color:#999999;">/ StarOffice</span><br /></b> <span class="s">Suite bureautique très complète et gratuite.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/newdeal.html"><img alt="NewDeal" src="http://www.blogger.com/icones/newdeal.gif" /></a></td><br /><td><b>NewDeal<br /></b> <span class="s">Suite bureautique complète pour les petits PC sous DOS. Pas besoin de Windows !</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/vlc.html"><img alt="VLC" src="http://www.blogger.com/icones/vlc.gif" /></a></td><br /><td><b>VLC</b> <b><span style="color:#999999;">/ GOM Player</span></b><br /><br /><span class="s">Lecteur vidéo qui sait pratiquement tout lire sans codec additionel.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/xara.html"><img alt="XaraX" src="http://www.blogger.com/icones/xara2.gif" /></a></td><br /><td><b>Xara X</b> <b><span style="color:#999999;">/ InkScape</span></b><br /><br /><span class="s">Excellent logiciel de dessin vectoriel.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/pixia.html"><img alt="Pixia" src="http://www.blogger.com/icones/pixia.gif" /></a></td><br /><td><b>Pixia <span style="color:#999999;">/ The Gimp / PhotoFiltre / Paint.NET / ArtWeaver / ArtRage</span><br /></b> <span class="s">Logiciel de dessin et retouche d'images.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/blender.html"><img alt="Blender" src="http://www.blogger.com/icones/blender.gif" /></a></td><br /><td><b>Blender<br /></b> <span class="s">Logiciel d'images de synthèse</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/xnview.html"><img alt="XNView" src="http://www.blogger.com/icones/xnview.gif" /></a></td><br /><td><b>XNView<br /></b> <span class="s">Pour afficher, convertir, cataloguer et traiter vos images (plus de 400 formats reconnus !).</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/thefontthing.html"><img alt="The Font Thing" src="http://www.blogger.com/icones/thefontthing.gif" /></a></td><br /><td><b>The Font Thing <span style="color:#999999;">/ Ray Larabie / Manfred Klein</span><br /></b> <span class="s">Pour lister et tester les polices TrueType installées ou non.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/freemind.html"><img alt="FreeMind" src="http://www.blogger.com/icones/freemind.png" /></a></td><br /><td><b>FreeMind<br /></b> <span class="s">Un logiciel de mind-mapping</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/foxitreader.html"><img alt="Foxit" src="http://www.blogger.com/icones/foxit.png" /></a></td><br /><td><b>Foxit PDF Reader<br /></b> <span class="s">Lire et imprimer les fichiers PDF plus rapidement qu'avec Acrobat Reader</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/capture.html"><img alt="FastStone Capture" src="http://www.blogger.com/icones/faststonecapture.png" /></a></td><br /><td><b>FastStone Capture<br /></b> <span class="s">Un logiciel de capture d'écran léger et très pratique.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/icarbon.html"><img alt="iCarbon" src="http://www.blogger.com/icones/icarbon.png" /></a></td><br /><td><b>iCarbon</b> <b><span style="color:#999999;">/ Rapidos!</span></b><br /><br /><span class="s">Un logiciel de photocopie simple et rapide.</span></td><br /></tr><br /></tbody><br /></table><br /><br /><br /><h2>Musique</h2><br /><table border="0" cellspacing="12"><br /><tbody><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/winamp.html"><img alt="WinAmp" src="http://www.blogger.com/icones/winamp.gif" /></a></td><br /><td><b>WinAmp <span style="color:#999999;">/ FooBar2000 / XMPlay</span><br /></b> <span class="s">Pour écouter les musique MP3, OGG, WAV, WMA, MOD...</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/eac.html"><img alt="EAC" src="http://www.blogger.com/icones/eac.gif" /></a></td><br /><td><b>EAC <span style="color:#999999;">/ CD-Ex</span><br /></b> <span class="s">Pour créer des MP3, WAV ou OGG à partir de vos CD Audio.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/lame.html"><img alt="LAME" src="http://www.blogger.com/icones/frontblade.gif" /></a></td><br /><td><b>LAME<br /></b> <span class="s">Encodeur WAV -&gt; MP3</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/ogg.html"><img alt="Ogg Vorbis" src="http://www.blogger.com/icones/ogg.gif" /></a></td><br /><td><b>OGG Vorbis<br /></b> <span class="s">OGG, un format meilleur que le MP3 !</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/radiofrsolo.html"><img alt="Radio FR Solo" src="http://www.blogger.com/icones/radiofrsolo.png" /></a></td><br /><td><b>Radio FR Solo<br /></b> <span class="s">Ecouter la radio sur internet.</span></td><br /></tr><br /></tbody><br /></table><br /><br /><br /><h2>Divers</h2><br /><table border="0" cellspacing="12"><br /><tbody><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/fractint.html"><img alt="Fractint" src="http://www.blogger.com/icones/fractint.gif" /></a></td><br /><td><b>FractInt <span style="color:#999999;">/ Xaos / Fractal Explorer / ChaosPro / Chaoscope</span><br /></b> <span class="s">Pour créer de magnifiques fractales.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/fprot.html"><img alt="F-Prot" src="http://www.blogger.com/icones/fprot.gif" /></a></td><br /><td><b>F-Prot<span style="color:#999999;">/ Avast! / Antivir / AVG / Antivirus en ligne / WebScan / Kaspersky</span><br /></b> <span class="s">Antivirus rapide, léger, efficace et gratuit.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/compression.html"><img alt="7-Zip" src="http://www.blogger.com/icones/7zip.gif" /></a></td><br /><td><b>7-Zip <span style="color:#999999;">/ IZarc / ICEOWS / TugZip</span><br /></b> <span class="s">Logiciel de (dé)compactage supportant ZIP, CAB, GZ...</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/totalcmd.html"><img alt="Total Commander" src="http://www.blogger.com/icones/totalcmd.gif" /></a></td><br /><td><b>Total Commander <span style="color:#999999;">/ Necromancer's Dos Navigator</span><br /></b> <span class="s">Gestionnaire de fichier efficace et plein de fonctionnalités pratiques.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/autostartmanager.html"><img alt="AutoStart Manager" src="http://www.blogger.com/icones/autostartmanager.gif" /></a></td><br /><td><b>AutoStart Manager <span style="color:#999999;">/ AutoRuns / CodeStuff Starter</span><br /></b> <span class="s">Pour activer/désactiver les programmes lancés au démarrage de Windows.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/e4m.html"><img alt="E4M" src="http://www.blogger.com/icones/e4m.gif" /></a></td><br /><td><b>E4M (Encryption for the Masses) <span style="color:#999999;">/ ScramDisk / TrueCrypt</span><br /></b> <span class="s">Pour protéger vos fichiers des regards indiscrets.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/pgp.html"><img alt="gpg" src="http://www.blogger.com/icones/pgp.gif" /></a></td><br /><td><b>PGP<span style="color:#999999;">/ GPG</span><br /></b> <span class="s">Pour échanger des emails ou des fichiers en toute confidentialité.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/smartbee.html"><img alt="SmartBee" src="http://www.blogger.com/icones/smartbee.gif" /></a></td><br /><td><b>SmartBee<br /></b> <span class="s">Logiciel de fortune cookies : proverbes, blagues et citations célèbres ou amusantes...</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/seti.html"><img alt="SETI@Home" src="http://www.blogger.com/icones/seti.gif" /></a></td><br /><td><b>SETI@Home</b> <b><span style="color:#999999;">/ World Community Grid</span></b><br /><br /><span class="s">Des économiseurs d'écran qui participent à la recherche scientifique.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/winimage.html"><img alt="WinImage" src="http://www.blogger.com/icones/winimg.gif" /></a></td><br /><td><b>WinImage<br /></b> <span class="s">Copieur et imageur de disquette fiable et pratique.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/restoration.html"><img alt="Restoration" src="http://www.blogger.com/icones/restoration.gif" /></a></td><br /><td><b>Restoration</b> <b><span style="color:#999999;">/ HandyRecovery / SoftPerfect File Recovery</span></b><br /><br /><span class="s">Pour récupérer des fichiers effacés même après avoir vidé la corbeille.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/pcinspfr.html"><img alt="PC Inspector File Recovery" src="http://www.blogger.com/icones/pcifr.gif" /></a></td><br /><td><b>PC Inspector File Recovery<br /></b> <span class="s">Pour récupérer des fichiers sur des disques durs quand Windows n'arrive plus à les lire.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/daemontools.html"><img alt="DaemonTools" src="http://www.blogger.com/icones/daemontools.gif" /></a></td><br /><td><b>Daemon Tools<br /></b> <span class="s">Pour ne plus avoir à insérer le CD d'un logiciel quand vous voulez l'utiliser.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/gravage.html"><img alt="BurnAtOnce" src="http://www.blogger.com/icones/burnatonce.gif" /></a></td><br /><td><b>Burn At Once <span style="color:#999999;">/ CDBurnerXP Pro / DeepBurner / AVS Disc Creator / InfraRecorder / Grab &amp; Burn</span><br /></b> <span class="s">Logiciel de gravage gratuit</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/splitfile.html"><img alt="Splitter & Merger" src="http://www.blogger.com/icones/splitter.gif" /></a></td><br /><td><b>Splitter &amp; Merger</b> <b><span style="color:#999999;">/ YoyoCut</span></b><br /><br /><span class="s">Pour découper les gros fichiers en morceaux.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/knoppix.html"><img alt="Knoppix" src="http://www.blogger.com/icones/knoppix.gif" /></a></td><br /><td><b>Knoppix <span style="color:#999999;">/ Ubuntu</span><br /></b> <span class="s">Découvrir Linux très facilement, sans risque et sans rien installer !</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/spacemonger.html"><img alt="SpaceMonger" src="http://www.blogger.com/icones/spacemonger.gif" /></a></td><br /><td><b>SpaceMonger <span style="color:#999999;">/ SequoiaView / WinDirStat</span><br /></b> <span class="s">Pour faire du ménage sur le disque dur.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/syncback.html"><img alt="SyncBack" src="http://www.blogger.com/icones/syncback.gif" /></a></td><br /><td><b>SyncBack<br /></b> <span class="s">Un logiciel de synchronisation et backup efficace et rapide.</span></td><br /></tr><br /><tr><br /><td align="center"><a href="http://www.blogger.com/lasertank.html"><img alt="LaserTank" src="http://www.blogger.com/icones/lasertank.gif" /></a></td><br /><td><b>LaserTank<br /></b> <span class="s">Un jeu simple mais diabolique.</span></td><br /></tr><br /></tbody><br /></table><br /><a href="http://sebsauvage.net/logiciels/" target="_blank">Source S. Sauvage</a><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-979975960568796276?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-35792494884501327242007-04-26T19:34:00.001+01:002007-04-26T19:41:07.977+01:00<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RjDw1oS5x0I/AAAAAAAAAYY/XnJdu125xzc/s1600-h/RIMG0506.jpg"><img style="float:right; margin:0 0 10px 10px;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://2.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RjDw1oS5x0I/AAAAAAAAAYY/XnJdu125xzc/s320/RIMG0506.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5057807185677502274" /></a><br />J'erre sur le parking<br />Sous le soleil d'avril<br />Armé de ma fidèle boîte à images déréglée<br />En résonance idéale avec le dérèglement du climat<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-3579249488450132724?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-89161813574020050352007-04-24T15:05:00.000+01:002007-04-24T15:40:08.743+01:00<a href="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/Ri4QJNCkJQI/AAAAAAAAAYQ/Fjfu414Bo9Y/s1600-h/loulou.jpg"><img style="float:right; margin:0 0 10px 10px;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/Ri4QJNCkJQI/AAAAAAAAAYQ/Fjfu414Bo9Y/s320/loulou.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5056997181888931074" /></a><br />Ce matin j'avais oublié Loulou dans la salle de bain, plus j'ai passé quelques minutes en vain à le chercher, il aurait pu être n'importe où car la porte était restée ouverte. Mais finallement j'ai un peu refléchi, il ne pouvait se trouver que dans un endroit très confortable, dans des vêtements, serviètes, Thor m'avait déjà fait le coup, je l'avais retrouvé dans le stock de papier toilette. Et alors j'ai retrouvé Loulou très vite, endormi dans cette vielle serviete dans le meuble sous l'évier.<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-8916181357402005035?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-88625781459748257262007-01-06T22:40:00.000+01:002007-01-06T22:41:38.713+01:00<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RaAXjQAfPDI/AAAAAAAAAB4/AJxd7lIV_Vo/s1600-h/IMG_3278.jpg"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RaAXjQAfPDI/AAAAAAAAAB4/AJxd7lIV_Vo/s320/IMG_3278.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5017035879250607154" /></a><br />Lulu et Loulou semblent bien apprécier Nietzsche...<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-8862578145974825726?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-29944046252382443232006-12-24T17:42:00.000+01:002006-12-24T17:47:18.756+01:00<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RY6vELcEseI/AAAAAAAAABs/KjoKVgRLzic/s1600-h/hibou.jpg"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RY6vELcEseI/AAAAAAAAABs/KjoKVgRLzic/s320/hibou.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5012135921634816482" /></a><br /><a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RY6us7cEsdI/AAAAAAAAABg/c0BGMHeh_d8/s1600-h/sapin.jpg"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://4.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RY6us7cEsdI/AAAAAAAAABg/c0BGMHeh_d8/s320/sapin.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5012135522202857938" /></a><br />Déjà Noël et voici deux photos de mon sapin !<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-2994404625238244323?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-86653785872501863682006-12-08T14:28:00.000+01:002006-12-08T15:26:21.222+01:00On n'est pas beaux ? Heu non on n'est pas très beaux :)<br /><br /><a href="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo1kSBciI/AAAAAAAAAAw/S85edXxbFlI/s1600-h/IMG_2271.JPG"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo1kSBciI/AAAAAAAAAAw/S85edXxbFlI/s320/IMG_2271.JPG" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5006147730280641058" /></a><br /><br />Allons elle n'est pas si vieille, d'ailleurs je suis bien plus ancien qu'elle. On s'est retrouvé sur le parking de notre ancien lieu de travail.<br /><br /><a href="http://4.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo10SBcjI/AAAAAAAAAA4/lKjqY2z4eBM/s1600-h/IMG_2272.JPG"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://4.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo10SBcjI/AAAAAAAAAA4/lKjqY2z4eBM/s320/IMG_2272.JPG" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5006147734575608370" /></a><br /><br />Nous avons déjeuné chinois, mais c'est uniquement parceque l'auberge de l'écluse était fermée pour cause de décoration du sapin de Nöel, dommage !<br /><br /><a href="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo2ESBckI/AAAAAAAAABA/nw1K4gIapdY/s1600-h/IMG_2273.JPG"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://1.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXlo2ESBckI/AAAAAAAAABA/nw1K4gIapdY/s320/IMG_2273.JPG" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5006147738870575682" /></a><br /><br />Ensuite Magali s'est acheté un magnifique déshumidificateur (dont je n'ai hélas pas de photo), sa moquette étant encore pleine de champoing et d'humidité.<div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-8665378587250186368?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-56854367851280330342006-12-06T10:20:00.001+01:002006-12-06T18:07:50.966+01:00<a href="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXb4fUSBcgI/AAAAAAAAAAY/tJzPM4y69Ac/s1600-h/ScanImage18.jpg"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXb4fUSBcgI/AAAAAAAAAAY/tJzPM4y69Ac/s320/ScanImage18.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5005461252772819458" /></a><br />Une nuit d'insomnie et de pleine lune..<br />.<br /><a href="http://2.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXb4uESBchI/AAAAAAAAAAg/y8FSDbqwykM/s1600-h/ScanImage22.jpg"><img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://2.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXb4uESBchI/AAAAAAAAAAg/y8FSDbqwykM/s320/ScanImage22.jpg" border="0" alt=""id="BLOGGER_PHOTO_ID_5005461506175889938" /></a><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-5685436785128033034?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-4457314540549573045.post-68666264897903522132006-12-05T13:29:00.000+01:002006-12-05T13:32:08.987+01:00<a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXVmpRy22tI/AAAAAAAAAAM/PzZTKfXJWuM/s1600-h/kraut.jpg"><img src="http://3.bp.blogspot.com/_6Hu3czDyEXM/RXVmpRy22tI/AAAAAAAAAAM/PzZTKfXJWuM/s320/kraut.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5005019420229556946" /></a><br/>... et le personnage au masque à gaz brandissant l'instrument de musique. <div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4457314540549573045-6866626489790352213?l=sentiers-du-vent.blogspot.com'/></div>Éolehttp://www.blogger.com/profile/12629787824361982626noreply@blogger.com0